【旭食品株式会社】【南国市／未経験歓迎】人事（採用）◆西日本上位の総合食品卸企業／年間休日122日／完全週休二日制【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)


【南国市／未経験歓迎】人事（採用）◆西日本上位の総合食品卸企業／年間休日122日／完全週休二日制


■職務概要：
当社にて人事業務全般をご担当いただきます。
入社時は一連の採用業務を中心に業務を担当いただく予定です。
経験に応じて就業規則改定、業務改善・効率化への運用等にも携わっていただきます。

■職務詳細：
・採用活動の運営（求人票作成、候補者対応、面接調整等）

■組織構成：
約10名（30代の方が多く在籍しております）

■オススメポイント：
・社内教育や、現社員のサポートもありますので、安心して成長できる環境が整っています。
・当社は高知県の大手スーパーなどと直取引で、着実に業績を伸はしています。

■当社の魅力：
健康経営の一環として取り組みを行っており、具体的な取り組みとしてインフルエンザ予防接種の費用を全額負担。健康診断結果の「再検査」となった項目を再受信する場合、特別休暇を1日取得可能、また健康診断二次検査費用を一部補助。育児休業取得率（2025年度女性100％、男性50％）など行っております。

■当社の特徴：
2025年度より、「旭メガビッグバン」を旗印に掲げ、日本一頼りがいのある問屋を目指しています。サプライチェーンを強靭化する人と組織を育み、不屈の挑戦者たちを全力で支援していきます。
多様性を尊重しつつ、組織の一貫性を保ち、持続的な企業価値を創出します。急速な環境変化に対しては爆速的に適応し、ACE2030の実行を加速させます。
既存事業では「選択と開拓、深掘」により成長と収益力を高め、「探す・作る・運ぶ・売る・学ぶ・守り育てる」の実践を徹底します。新規の挑戦としては、非競争領域における共通プラットフォームを構築し、社内外リソースを最大限活用することでグローバルな成長を実現します。
価値創造の観点では、総合食品卸売、食品製造、外食卸売、海外・環境という「事業ポートフォリオ3+1」によってコングロマリット・プレミアムを追求します。
目標実現に向けて、社員全員が挑戦者として未来を切り拓き、頼りがいのある問屋としての使命を果たします。

変更の範囲：当社業務全般

【チーム／組織構成】