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正社員
【職務概要】
「顧客の期待を超える価値を」という姿勢で信頼を獲得し、長期運用委託の派生案件として構築依頼を多数いただいている同社。
運用構築チームに参画し、OJT形式で学びながら構築案件に挑戦いただきます。
長期運用委託の案件から派生した構築案件がほとんどのため、構築経験を活かしつつ、チーム配属の安心感の中で少しずつ構築案件に挑戦可能。チーム会含め相互にフォローする体制と充実のOJTで安心いただけます◎
【案件事例】
某証券会社の維持運用案件（プライベートクラウド基盤構築）
■最初は2・3名のところ、基盤増設・運用をしていく中でサーバー構築依頼等の要望をいただき、現在では総ヂャより20名メンバーが入るほどの案件になりました！
★魅力点★
・社員に成長していただくためチーム制を相互フォロー
・困りごとは会社全体で支援！現場プロジェクトを孤立させません！
・上司との定期的なキャリアパス面談や年2回の成果目標を通じて、社員が考える自己実現のためのキャリアパス支援
・クラウド案件あり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > マシン運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【関東】東京都 江東区 ※主に東京都23区内 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～470万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（7月、12月） ※別途決算賞与があり 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費全額支給、永年勤続祝金、住宅手当、家族手当、勤務地手当、リーダー手当、退職金制度、結婚祝金、出産祝金、資格取得報奨金制度、優秀技術者・優秀チーム表彰制度、永年勤続表彰制度、育児支援制度、慶弔見舞制度、退職金制度、健康保険組合の各種福利厚生サービス ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇(結婚・出産・弔意休暇)※年間休日120日以上 |
| 応募資格 | 【必須】 ・インフラ基盤の運用経験2年以上（オペレーターは除く） ・サーバーOS（Windows、Linux）でのスクリプト製造経験 【尚可】 ・同業界（SI）の経験 ・仮想化環境 ・その他、サーバシステムに必要な知識（ストレージ、NW等） ・基本情報技術者資格保有者 ・他ベンダー資格 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日比谷情報システム |
|---|---|
| 所在地 | 〒136-0071 東京都江東区亀戸6-8-5 ヒビヤ情報亀戸ビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容： (1)システム開発 (2)インフラ設計・構築 (3)ITサービス |
| 代表者 | 鈴木詔雄 |
| URL | https://www.hibiya-info.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年9月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 100名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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