正社員
【職務概要】
同社ITソリューション部門の課長候補を募集します。
組織のマネジメント全般、部門の予実管理、新規クライアントの開拓や
既存顧客との関係強化など、組織・収益拡大に向けた中核業務をお任せします。
会社成長を支えるリーダーとして、他責任者と共に組織基盤の構築や事業拡大に
主体的に取り組んでいただくことが主なミッションです。
【職務詳細】
▼ITソリューション部門の統括と運営
└品質改善、収支改善（売上、利益、コスト）
└業務プロセスやノウハウの可視化、業務の最適化・平準化
└リスク／スコープ管理
└人材育成、メンバーマネジメント など
▼クライアント折衝
└新規案件提案への同席（プリセールス）
└既存案件へのアップセル・クロスセル提案
└その他、品質改善に関わるクライアント折衝業務 など
■クライアントとなる業界の例
金融業界、流通業界、パッケージソフトウェア業界、
Webモバイル業界、コンテンツ業界、ゲーム業界など
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区北7条西4丁目4-3 札幌クレストビル3階 JR北海道各線「札幌」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～804万円 月給制：月額385000円 賞与：年2回（1か月分／上期・下期で各0.5ヶ月分を支給） 昇給：年2回（3月・9月の人事評価の成績に準じる） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月／条件変更なし) ■福利厚生： 交通費支給（同社規定による）／資格取得支援・手当／選択制確定拠出年金（企業型）／定期健康診断／予防接種費用負担／企業認定制度（トモニンマーク（仕事と介護の両立）／えるぼし認定・3つ星（女性活躍推進）／もにす認定（障がい者雇用）） ■勤務時間：9時00分～18時15分（実働8時間） 休憩時間：1時間15分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）※業務内容により変動の可能性有／有給休暇／年次リフレッシュ休暇 ※初年度は入社時期により1～3日付与／年末年始休暇 ※業務内容により変動の可能性有／産前産後休暇／育児・介護休暇／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】（1）と（2）のいずれも満たす方 （1）IT・BPO業界における下記いずれかの経験 ・ラインマネジメント経験 └組織運営におけるマネジメント経験 └組織全体の予実管理、品質管理、人員計画、組織開発の実行経験 ・プロジェクトマネジメント経験 └複数案件の同時並行における案件の予実、スコープ、品質管理の実行経験 └チームリーダーや案件責任者としてチームを率いた経験 （2）下記いずれかの経験 ・ITサポート部門（情シスやヘルプデスク）の運用マネジメント経験 ・IT開発やIT運用のプロジェクトマネジメント経験 ※同社の各拠点やクライアント企業等への出張があります。 ※勤務時間・休憩時間は業務内容により変更となる場合があります。 ※経験やスキルに合わせて、配属先や業務内容を決定します。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社SHIFT PLUS |
|---|---|
| 所在地 | 〒780-0053 高知県高知市駅前町1-8 第7駅前観光ビル |
| 事業内容 | ■事業内容： ●カスタマーサポート事業 コールセンター支援 / FAQマネジメント / チャットボット支援 ●ITアウトソーシング事業 ITヘルプデスク / システム運用・監視 / マニュアル作成 / ソフトウェア品質保証 ●地域活性化事業 ■企業ビジョン： SHIFT PLUSは、2015年に高知県に設立されて以来、ソフトウェアテストの品質保証及び、カスタマーサポートの業務を通して、様々なお客様に支えられながら今日まで邁進してまいりました。 BPOとして様々な業界のサービスやシステムに関わっていますが、そこから得たナレッジを活かし、システムやアプリケーションを使用するお客様からお問い合わせ（ユーザーボイス）の分析～課題の可視化を行うことで、それらを解決するためのサービスの提案もおこなっています。 そんな弊社の経営理念は、「その声の先にある未来へ」。 我々の仕事は、ユーザーの声、顧客の声、地域で暮らす人々の「声」を聴く事から始まります。 語られることのない、その声の奥に潜んでいる潜在的な課題をすくいあげ、顧客や地域の課題解決へと繋げていきたいと考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://shiftplus.inc/ |
| 設立 | 年2015年4月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 293名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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