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正社員
掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)
【渋谷】内装施工管理（引渡しまでの道筋を組み立て、完成までお客様と伴走する）◆土日祝休
商業施設から店舗など、多様な「空間」の内装工事を担当し、完成までお客様と伴走いたします（大丸・松坂屋・PARCOグループ）。
■業務
内装工事の企画から提案、発注や工程・品質、現場管理など、顧客の近くに立って引き渡しまでの全体像を描きます。
空間イメージや金額、スケジュールなどを具現化し、お客様が口に出さない要望や不安にもしっかりと応え、デザインチーム、設計会社、工事会社と相談して、自身で組み立てて方向性を示していくことが本ポジションの醍醐味です。
最後まで担当する重みと、完成時のお客様の喜びを何よりも大切にしていただきたいと思います。
■具体的な業務内容
・クライアントとの折衝業務（ヒアリング、図面入手、見積り作成、投資コスト最適化のための工事提案など）
・現場調査、基本設計、実施設計のチェック
・施工管理、現場管理
・官庁申請書類など、各種書類作成 ほか
■案件について
小規模で1週間～1ヶ月、中規模で1ヶ月～3ヶ月、大規模で3ヶ月～12ヶ月ほどが目安です。中規模案件を中心に担当いただく予定です。
【統合新会社に関するお知らせ】
株式会社J.フロント建装および株式会社パルコスペースシステムズは、J.フロント リテイリング株式会社による内装事業およびビルマネジメント事業の強化に向けたグループ内事業再編に伴い、2026年3月より統合新会社「株式会社J.フロントプライムスペース」として、新たな体制を始動する予定です。
■当社内装工事事業のご紹介
https://www.parco-space.co.jp/service/interior-work/
【当社について】
1969年の創業以来、総合空間事業のプロフェッショナル集団として、「空間創造」と「施設運営」の両面から、永続的に施設・空間の価値向上をサポートしてまいりました。
50年以上にわたり、全国のPARCOをはじめ、様々な施設の出店、改装工事、ビルマネジメントに携わり、2024年8月にはJ.フロントリテイリング社を株主に迎え、大丸・松坂屋百貨店、GINZA SIXのビルマネジメント業務を開始いたしました。
デジタルを活用し、テクノロジーの進化の先にある新しい価値・ソリューションを生み出してまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター（建築、土木系） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件の変更はございません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 勤務時間：フレックスタイム制 ・標準的な勤務時間帯：9:15～18:00 ・フレキシブルタイム：9:00～20:00 コアタイム無し ＜転勤＞ 当面なし ・将来的に転勤の可能性がございます。 ・案件によって出張がございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 439万円～524万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：273,000円～305,900円 ＜月給＞ 273,000円～305,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ・予定年収には賞与や各種手当を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：若手社員限定の支給あり 社会保険：完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■ＯＪＴ中心 仕事内容、安全衛生についての動画での研修を行った後、先輩に同行して現場を回っていただくため、わからないことがあればすぐに解消できる環境が整っています。 ＜その他補足＞ ・インフルエンザ予防接種・人間ドック費用補助 ・共済会（給付金支給や宿泊施設、団体保険、テーマパークの割引など） ・資格取得支援制度（取得費用は会社が負担し、手当も毎月支給） （資格一例 ） ・建築物環境衛生管理技術者 ・第一種・第二種電気工事士 ・電気主任技術者 第二種・第三種 ・建築・電気工事・管工事施工管理技士 ・エネルギー管理士 ・消防設備士 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数119日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： （1）CADの業務使用経験（Auto・Vectorworks） （2）以下のうち、いずれか一つ ・戸建、集合住宅、公共施設など、いずれかの施工管理経験 ・アパートなどの原状回復工事の経験 ・内装工事作業 ・建材メーカー営業または施工管理経験 ■歓迎要件： ・内装工事の施工管理経験 ・建築施工管理技士、建築士保有者 ＜必要資格＞ 歓迎条件：建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級、建築施工管理技士補2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社パルコスペースシステムズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス |
| 事業内容 | ■事業内容： 同社は空間演出プロデュースから運営管理まで空間に関わるビジネスを展開しています。商業空間を安全に、快適に維持管理する「運営サポート事業」と、商業空間を創造する「設計・施工・環境監理事業」及び「運営サポート事業」を基軸に、事業展開をしています。 「開発サポート事業」：内装関連ビジネスに特化し、「PARCO」の開発で培った内装デザインに関するアドバンテージをベースに総合的な空間演出プロデュース機能を果たしていきます。お客様のイメージを正確に具体化する為、年間1万坪以上にも及ぶ新築・改装計画をまとめあげる経験豊富なスタッフが、プロジェクト全体のサポートを行います。 「設計・施工・環境監理事業」：内外にわたるデザイナーネットワークを駆使し、時代やエリアのニーズに新しいコンセプトでお応えします。さらに、内装・電気・情報・通信関連の工事を高品質かつ安全にご提供するとともに、開発・運営との連携を武器に効率的・効果的な提案を行っております。 「運営サポート事業」：「PARCO」の機能維持部門としての役割を担うとともに、コストダウンや業務効率化に対応しながら、市場競争力を強化しております。さらに、「PARCO」の機能維持で培った設備管理・環境整備・警備といった「機能」を商品化し、あらゆるお客様にご提供するとともに、長年のノウハウを結集した設備メンテナンスに関する24hコールセンター機能を整備することで、ファシリティマネジメント事業やコンサルティング事業への拡大を積極的に図っております。 ■ビジョン： 同社オリジナル照明器具「P’es Lighting（ピースライティング）」など省エネ・メンテナンス性に優れた照明器具により、商業空間を中心に効果的且つ効率的な照明の提案等、時代の要請に応じた光環境づくりに取組んでいます。自社内の取り組みとして、節電や環境負荷低減を実施し、業界内で初の「ISO50001エネルギーマネジメントシステム認証」を取得しています。商業施設の開発から、運営管理業務というトータルプロデュースのみならず、高品質・メンテナンス性・エコを意識した商品開発や商空間創りを通じて、新規クライアント獲得へ向けた新たなビジネススキームを構築しており、業界でのリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 車田 恭之 |
| URL | http://www.parco-space.co.jp/ |
| 設立 | 年1969年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 22,631百万円 |
| 従業員数 | 1,114名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | パルコ、東急不動産、東京ドーム、そごう・西武、日本赤十字社、成田空港、三越伊勢丹、日本赤十字社…etc |
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