内部監査 ※管理職【東京】（正社員） / 会社名非公開

【募集背景/ミッション】
現在内部監査室は代表取締役会長直下の組織として責任者含む4名で業務を進めています。
国内外の経営監査を中心に対応しており、対象は約50組織ある中で現在は年間5組織のペースで監査を行っておりますが、来年度は年間7～8組織のペースで監査を行っていくことを想定していることから体制強化のための増員募集です。
また、現在第一チームのみの構成ですが、今回は第二チームを立ち上げる予定でありご入社いただく方には第二チームの組織マネジメントをいただくことを期待しています。
※チームによって担当役割があるわけではなく、組織最適化の観点で2チーム体制をとる方向です。
※監査の担当案件は個人の強みによってアサインするような方式をとっています。
（ITバックグラウンドの方はIT監査、語学力が強みの方は海外案件多め など）

【職務内容】
■国内外グループ会社に対する内部監査の企画・実施・報告＜約60％＞
■J-SOX（内部統制）評価業務の統括（全社統制／業務プロセス／決算財務／IT）＜約30％＞
■チームマネジメント、メンバー育成、監査品質管理＜約10％＞

【組織構成】内部監査室4名 ジェネラルマネージャー1名、チーフディレクター1名、メンバー2名

【組織ミッション】
■内部監査室ミッション
　ミスミグループの持続的成長と企業価値向上を支えるため、国内外グループ会社に対する内部監査およびJ-SOX評価を通じて、リスクの早期発見と内部統制の高度化を実現する。単なるコンプライアンスチェックに留まらず、事業の実態を踏まえた実効性のある監査を行い、経営および現場に対して建設的なフィードバックを行う役割を担う。

■チームミッション
・国内外拠点に対する内部監査およびJ-SOX評価の計画・実行
・監査品質の担保と継続的な改善
・チーム体制の構築およびメンバー育成

【仕事のやりがい/魅力】
・経営層との距離が近く、経営判断に影響を与える監査としてのご活躍が可能です。
・監査手法・体制づくりなど、柔軟性のある組織ですので裁量を持って組織づくりに関わることができます。
・事業・会計・ITなど、幅広い領域に触れながら専門性を深められます。

【3～5年後の想定されるキャリアパス】
・内部監査部門の責任者・部門長
・グローバル拠点を含むガバナンス領域の中核人材
・コーポレート領…