正社員
掲載予定期間:2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)
【滋賀県守山市】管工事施工管理/月給40万~/年収1000万も可/変革期
創業63年、無借金・黒字経営を続ける滋賀の優良企業。次の50年を創る変革期につき、『働き方改革』に取り組み中。これは制度を変えることではなく、"人と人との関係性"をより良くするという社長の想いが根本にあります。
■業務概要:
《裁量権大》滋賀県内の設備工事(給排水・空調等)の施工管理全般。プレイングマネージャーとして現場を指揮しつつ、若手育成や組織の仕組みづくりにも携わっていただきます。
大型施設から店舗まで、多様な案件の予算管理、工程管理、図面作成(Tfas)、安全管理等を一任。現場は滋賀県内(大津~彦根)が中心で、出張・転勤は一切なし。実務に加え、豊富な経験を活かした「若手への技術指導」や「工事品質の標準化」など、組織レベルのアウトプットも期待します。滋賀に63年根ずく老舗企業のまさに変革期。社長の想いを乗せた『働き方改革』が始動中。一緒に企業を支えてくれる方をお待ちしてます
■働きやすさ:
現場は会社から車で1時間圏内がほとんど。「毎日家に帰れる」当たり前の生活が手に入ります。休憩もたっぷり90分
確保。無理な残業を減らすため、直行直帰を推奨し、DXによる事務作業の効率化も進めています。
■キャリアパス:
ゆくゆくは工事部を統括する部長職や、経営幹部への道も開かれています。現場一筋で生きるもよし、組織マネジ
メントに回るもよし。あなたの希望するキャリアを応援します。
■施工事例:
高齢者福祉施設から店舗の新築、公共施設まで、多様な実績があります。
滋賀県立総合病院/野洲川歴史公園サッカー場/守山市久保団地建替え工事/守山市立玉津小学校/製薬会社/大津、草津、守山市内の商業施設の新築工事 など
【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】
■配属先情報:
施工管理:4名
※60代1名、50代1名、30代1名、20代1名
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県守山市播磨田町1240 勤務地最寄駅:JR東海道本線/守山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> 自転車通勤可(全従業員利用可) 従業員専用無料駐車場あり(全従業員利用可) <転勤> 無 腰を据えて働いていただけます。 |
| 給与 | <予定年収> 480万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ■職務手当(現場規模に応じる) 固定残業代制超過分別途支給 固定残業代の相当時間20時間/月 <賃金内訳> 月額(基本給):352,700円~500,000円 固定残業手当/月:47,300円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~547,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:業績による ■待遇について: 月給40万円~という設定は、あなたの「経験値」への敬意です。前職給与も最大限考慮します。利益は社員に還元するのが当社の流儀。成果次第でさらなる高年収を目指せます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月額20,000円 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上/退職金共済加入 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■1回目の主要資格取得の受験料、指定の講習代は補助します 管工事施工管理技士1・2級、給水装置工事主任技術者、排水設備工事責任技術者、建設業経理士1・2級 ■資格合格祝い金・資格手当あり <その他補足> ■資格手当(1回目に限り試験代会社負担の取得支援制度もあります) ■職務手当 ■皆勤手当 ■財形貯蓄 ■再雇用制度(65歳まで) ■現場手当 ■社員旅行(国内で年一回/月前回は北海道) ■業務災害総合保険加入 入院・通院にも使える保険にも会社負担で入ります \働き方改革/ 年間休日増加・残業時間減が決定!! 年間休日:100日→117日◎ みなし残業:35時間→20時間◎ 勤務時間:8時~17時 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 夏期休暇5日、年末年始7日、有給休暇、慶弔休暇 年間平均有給取得日数:12日 月に1回有給休暇を取得するよう推奨しております その他(祝日のある週は土曜出勤有) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須:管工事施工管理の実務経験がある方(資格不問)。 ※1級・2級管工事施工管理技士有資格者は優遇。 「稼げる施工管理になりたい」「地元で腰を据えたい」方、大歓迎。 「資格はあるのに給料が上がらない」「遠方出張ばかりで家族と会えない」…そんな不満、当社なら解消できます。 月給40万スタートは最低ライン。 成果を出せば年収1000万も現実的な目標です。 創業60年の安定基盤と、ベンチャーのような成果報酬。 この「いいとこ取り」の環境で、施工管理としてのキャリアを完成させませんか <必要資格> 歓迎条件:中型自動車免許第一種、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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