正社員
【職務概要】
より良い住まい環境、街並みを創造するための企画提案営業をご担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に：個人
■何を：外構エクステリア
街並みや景観、お客様の暮らしを考えながら、主に住宅（戸建・集合）、店舗、施設等の外構エクステリア（庭や駐車スペース等、建物の外回り空間）の企画提案。
（1）提案…ハウスメーカーや住宅デベロッパーなどから、戸建住宅（注文・分譲）や店舗、医院、施設、美術館等のガーデン・エントランスなどのエクステリアのデザイン依頼を受け、依頼主のお客様を訪問し、ニーズのヒアリングや現場視察をもとにプランを提案します。
（2）プラン提案…自社の設計課に図面作成を依頼し見積書を作成、プランと見積もりに納得してもらえたら受注となります。
（3）受注から完成まで…受注後は現場の施工管理を工務課に依頼し、完成、引渡しの流れとなります。依頼主だけでなく、社内の他部署や施工業者など、様々な関係者と調整をしながら進めていく仕事です。案件規模にもよりますが、受注～引き渡しの期間は1か月～3か月程度です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市上地5-21-16 東海道本線「岡崎」駅から車で12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～650万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】週休2日制(土日)、祝日、GW（5日前後）、夏季休暇（5日前後）、年末年始休暇（1週間前後）※同社カレンダーによる。慶弔休暇。※土曜月1回程度出勤あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験1年以上 ・普通自動車免許第一種 【尚可】 ・建設業界経験者 ☆☆勤務地に関して☆☆ 豊橋営業所または岡崎営業所を選択可能です。 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日豊ガーデンズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒430-0948 静岡県浜松市中央区元目町120-2 |
| 事業内容 | ■事業概要： 住宅の外構エクステリアの企画提案・デザイン設計・施工管理。 ■新規事業： 2019年から愛犬家のための外構エクステリア作りの設計・施工をスタートしました。愛犬家住宅コーディネーター資格保持者が35名以上在籍しています。ワンちゃんが快適に暮らせるお庭づくりのご提案ができることが当社の強みです。 2021年からは特殊発砲素材の塀 【グランドアートウォール（GAW）】 の施工販売を開始しました。倒壊してもブロック塀より危険が少ない、新素材は大変多くのお客様に注目されており、多数の引き合いをいただいております。2023年には加盟店の中においても全国有数の受注案件数をいただけるまでとなりました。GAWの“施工販売”ができることも当社の大きな強みの1つです。 ■事業詳細： 当社が手掛けているお庭は様々ですが、主に大手ハウスメーカー様からの依頼によるマイホーム契約済みのお客様のお庭づくりが中心です。 ■特徴： 「お庭はお家のお洋服」をスローガンに、外構エクステリア事業を主力に、来年は創業50年目を迎える事となります。 ・高い品質をお客様から評価頂いており、主に大手ハウスメーカーと多数の取引をしています。 ・営業、設計、施工管理部門と、3部門のプロフェッショナルがいる専任体制である事も同業の中でも同社のみであり、高い専門性をもって提案、設計、施工を行っています。 ・より魅力的なエクステリアをご提案するために女性ならではの視点を大切にし、設計や管理部門などで多くの女性スタッフが働いています。男女ともに意見を気兼ねなく言える風通しの良い社風です。育休から復帰して働いている社員もいます。 ・昨今の働き方改革推進のための取り組みとして （１）各部署では専門技術の深度を深めると同時に、他部署の業務を補助できるように業務幅をストレッチさせています。部署により繁忙時期が異なるため、お互いに補助し合い円滑に業務を進めることで残業時間の削減を進めています。 （２）基幹システムソフトを使用し、物件データを一元化することで物件管理から支払処理までワンストップで行えるようにDX化を推進し。業務の無駄を削減することに成功しました。今後も随時活用方法を見直し、業務の更なる効率化を図っていく予定です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nippo-gs.com/ |
| 設立 | 年1977年2月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 1,250百万円 |
| 従業員数 | 46名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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