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正社員
掲載予定期間：2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【平塚】商業施設の建物維持・管理マネジメント／年休123日／土日祝休／JR東日本G
◇CIAL・LUSCAの建物維持・管理をお任せ／JRグループで安定経営／残業20H程度・土日祝休みで働き方〇
＜CIAL/LUSCAの特徴＞
【駅直結施設】として地域で高い利用価値を提供〇地域活性化を促進！
ＪＲ東日本グループで駅ビル運営×鉄道の相乗効果を最大化。
空間デザイン×テナント構成×地域に根差したコンセプトで多機能空間の提供を実現〇
■業務内容：
管理する商業施設等の施設維持管理マネジメントを中心に、日常・定期点検や法令に関わる対応、テナント入退店に関わる工事・発注、随時修繕等応急対応の調整など、建物管理に関する業務となります。また中長期の視点である老朽取替等設備維持管理計画の策定なども行っていただきます。
■詳細
【建物維持管理業務】
・中長期維持管理計画の策定、進捗管理
・日常の修繕管理業務
・同社財産A工事発注及び管理業務
・諸官庁との申請及び調整業務
■働き方：
残業は20H程度と働きやすい環境です。
施設部は継続協力会社とのやり取りがほとんどであるため、培ってきた関係性があり情報が蓄積されています。
そのためやり取りは０からではなく就業時間内に抑えられるようになっています。
■企業魅力：
LUSCA（ラスカ）の開発・運営をするうえで常に大切にしているのが、「地域に親しまれる駅ビル」という想いです。
若手のうちから多岐にわたった業務に携われるチャンスが多く、また自身のアイディアや意見を提案・カタチにできる機会に富んだ会社です。
また、キャリア採用により入社した実績もありますので、キャリア採用でもご活躍できる環境があります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社オフィス ※こちらを使用！！ 住所：神奈川県平塚市代官町1-1 ラスカ南館４階 勤務地最寄駅：平塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～270,000円 ＜月給＞ 250,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規程により支給 家族手当：社内規程により支給 住宅手当：社内規程により支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：社内規程により支給 ＜定年＞ 60歳 65歳までの継続雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 外部研修による教育、資格補助あり ＜その他補足＞ 慶弔見舞金/定期健康診断オプション検査費用補助制度/人間ドック費用補助制度/インフルエンザ予防接種等費用負担制度/JR東日本グループ共済会/JR東日本グループ社員持株会JR東日本グループ共済団体保険制度/JR東日本グループ保険制度/JR東日本グループカフェテリア倶楽部/永年勤続表彰制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ※年次有給休暇：入社時期により付与日数の定めあり （例）４月～９月入社⇒10日、10月入社⇒7日、3月入社⇒2日 ※半日、時間単位での取得可能 ※その他、特別有給休暇あり（社内規程による） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：以下いずれかの経験をお持ちの方 ・設備（空調、電気、衛生）の管理経験 ・工事の現場進捗管理業務の経験がある方 ■歓迎条件： ・商業施設の開発や計画の経験 ・設備管理業務経験者 ・空調、衛生、電気関連工事経験者 ・電気関連・機械設備関連資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社JR横浜湘南シティクリエイト |
|---|---|
| 所在地 | 〒254-0807 神奈川県平塚市代官町1-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： JR東日本グループの駅ビル「CIAL」「LUSCA」の管理および運営（不動産賃貸業） 催事店舗、直営店舗の運営 インターネット等による通信販売業 賃貸オフィスビル、賃貸住居ビルの管理運営 ■ビジョン： 当社株式会社ＪＲ横浜湘南シティクリエイトは、2024年4月 株式会社横浜ステーシヨンビルと湘南ステーションビル株式会社が合併しスタートいたしました。神奈川エリアで両者が持つ 強みを融合し、「住んでよかった」「通ってよかった」「訪れてよかった」と感じられる沿線くらしづくりを進めています。ショッピングセンター事業を中心とした既存ビジネスモデルの構造改革、シナジーを生み出す新しいビジネスモデルの拡張への変革を図り、沿線の個性を引き出すとともにJRE POINT生活圏の拡充をさらに進めます。 経営理念 「人と街をつなぎ、豊かなくらしを創造します。」 ■特徴： JR東日本グループの一員として、駅ビル「CIAL」「LUSCA」を運営しています。その他にも直営店舗や催事区画の運営、ECサイト「JRE MALL」等、駅ビル運営にとどまらず、さまざまなことに挑戦しています。神奈川の駅ビルとして、駅の優位性を活かし、地域と連携を図りながら、お客さまの日常がより快適に、より豊かになるように時代の変化に対応した新しい価値を提案していきます。 ■組織風土： 社員同士が自由に意見が言える環境があります。自分のアイデアが形になることは”やりがい”を感じるだけでなく、実行できる人ほどチャンスをつかめます。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 年1971年12月 |
| 資本金 | 2百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 141名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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