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正社員
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【銚子】工場機械の設備管理◆自社工場・オフィス等の設備計画~管理/調味料の大手メーカー/土日祝休◎
~<銚子本社勤務>大型プロジェクトへの参画可能/創業380年・日本の伝統と品質を誇る老舗企業/健康経営優良法人2024(大規模法人部門)認定/残業月20時間以内~
醤油だけでなく、つゆ・たれ・ぽん酢といった各種調味料などの製造・販売を行っている当社にて、自社工場や関連会社等の工場新設のプロジェクト管理、生産技術管理を行っていただきます。
■業務詳細:
・大型設備予算の実行(計画、設計、調達、工事管理、試運転)
・生産技術管理(標準化、作業改善等) 等
主に、新規工場や新規の生産ラインを作る際のプロジェクトの計画から実施を担当いただきます。
作られた設備の保守は別のチームで担うため、設備が出来上がるまでの業務をご担当いただく形となります。
施工等、別企業様との連携が発生するためお打ち合わせの機会もございます。CADを使った設計などの作業は社内で行いますが、場合によっては現地調査やお打ち合わせで外出することもございます。
また、案件が発生する場所次第では出張の可能性もございます。
■組織構成:
設備管理の担当社員は6名が在籍しております。20代前半から50代前半まで幅広く活躍しており、中途社員も半数ほどおりますのでご安心ください。
社内は温和な雰囲気で働きやすい環境が整っています。経営基盤も安定した優良企業で長期就業が可能です。
■当社の想い
<食卓に、おいしさを。世界中の人々に、笑顔を。>
古来より日本料理のベースとしてわが国の食文化を担ってきたしょうゆは、いつの時代も人々においしさと笑顔を提供してきました。おいしさによって、この国は発展し続けてきたと言ってもよいでしょう。そして現在、広く海外にも日本のおいしさは伝わっています。
そんな時代にあって、ヤマサ醤油の想いは一つ。
世界中の食卓に安全で安心なおいしさをお届けし、一人でも多くの方を笑顔にしたい。
すべての社員がそのような想いを胸に、それぞれの仕事に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、労働条件の変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県銚子市新生町2-10-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> JR「銚子」駅より徒歩約7分もしくは銚子電鉄「仲の町」駅より徒歩約3分 <転勤> 無 基本的には銚子本社での勤務となります。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:住宅費補助制度(規定あり) 寮社宅:社宅費補助制度(規定あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■通信教育による自己啓発支援 <その他補足> ■短時間勤務制度(育児・介護) ■労働組合 ■会員制保養施設(斑尾・箱根) ■クラブ活動(野球、サッカー、テニスなど) ■旅行補助制度 ■慶弔制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■基本土日祝休み※土曜日は会社規定による ■夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 ■有給休暇(初年度12日~最大20日)※初年度の付与日数は入社月による |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・機械設備関連業務に携わったご経験(設計・保守・改修などいずれか) ・CADで図面を扱える方(読む・簡単な修正ができる以上のレベル) └CADの種類は不問ですが、AutoCAD経験者は特に歓迎です◎ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヤマサ醤油株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒288-0056 千葉県銚子市新生町2-10-1 |
| 事業内容 | ■概要:醤油・つゆ・たれ等の食品製造/販売 ■事業詳細:(1)醤油の製造販売:ヤマサしょうゆ・新味しょうゆ・特選しょうゆ・さしみしょうゆ等 (2)各種調味料の製造販売:液体調味料、うまみ調味料等 (3)医薬品類の製造販売 (4)その他 1899年に日本発のしょうゆ研究機関を設立、1970年医薬品製造業の許可を取得、1986年診断薬の製造販売を開始するなど事業を拡大させています。商品群は幅広く、伝統的なしょうゆ、各種つゆ・たれ、更に医薬品・化成品・診断薬・バイオと、基礎研究分野を充実させています。品質にこだわり、味の革新を続けています。 ■特徴/強み: (1)業務用/市販用双方への供給力:家庭用では複数の調味料カテゴリーで有力なブランドを保有しており、業務用では外食チェーン、スーパー惣菜など多様なお客様に商品を供給しており、内食・中食・外食すべてが当社のマーケットとなります。 (2)商品開発力:醤油醸造で培った微生物に関する豊富な経験と知識をもとに、うま味成分の研究にも取り組んでいます。 食べ物のうま味は、昆布などに含まれる「グルタミン酸」、かつお節や肉などに含まれる「イノシン酸」、しいたけなどに含まれる「グアニル酸」などに分類されますが、これらのうま味成分を合わせることでうま味が驚異的に高まる「味の相乗効果」を発見し、食文化の発展に貢献しました。 (3)顧客ニーズへの対応力:お客様オリジナルの商品「特別注文品」にも注力しています。外食チェーン、加工食品メーカーなど、それぞれで商品の使用環境が異なる為、味・容器などをカスタマイズした特別注文品を供給できることが強みとなります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yamasa.com/ |
| 設立 | 年1928年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 64,300百万円 |
| 従業員数 | 879名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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