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正社員
掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)
【茅場町駅4分】社内SE（システム室課長）◆東証スタンダード上場/安定性◎/裁量権大
【設立昭和23年・今年で創立77年／JRなど鉄道メーカーを支える鉄道分野専門商社／安定性◎／少数精鋭の部署で幅広く担当／裁量権大】
鉄道関連製品と産業用電子部品の専門商社である当社にて、管理本部 システム室の管理職候補としてマネジメント業務を担っていただきます。
・課長としてご入社いただき、さらに部長職候補となる予定。
・残業は月0～20時間程度ですが、新規システム導入プロジェクトの実行時は一時的に残業が増える可能性がございます。
【具体的な職務内容】
・マネジメント業務
→予算案の統括/調整および部予算案の作成や申請、業務計画の決定、人事考課の調整および管理者層の評価 等）
・システム導入の検討、提案
・システム導入時のプロジェクトマネージャー
・関係部署と連携したITベンダーとの折衝・交渉
※直近では情報セキュリティサービスの導入に力を入れており、今後は営業支援DXを進めていく予定です。システム導入の発案・企画・予算組などができるポジションです。
【システム室の業務】
・ＰＣのセットアップ
・社内システムのメンテナンス
・ＢＩツールの開発
・ワークフローシステムの開発
・各部署からの渉外に対する問い合わせ対応
・ＩＴシステム導入の選定、ベンダーとのやり取り
・システムに関する資料作成、システムに関するマニュアルの作成等。
【部署メンバー構成】
・システム室：室長（部長職）1名、課長：1名、担当1名
※部長の後任としてご入社いただく予定です。
【ヤシマキザイとは】
鉄道分野を中心とした社会インフラ向けの取引を主軸とし、景気に左右されにくい安定した経営基盤を持つ企業です。
創業から75年以上の歴史を持ちながらも、業務の効率化やIT活用による改善を積極的に進めており、システム室が事業を支える重要な役割を担っています。
会社の仕組みづくりや業務改善に主体的に関われる環境で、新たなステージに挑戦してみませんか。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の条件の変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋兜町6-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 本ポジションでの業務では転勤はありませんが、将来的に別ポジションの配属になった場合、転勤の可能性があります。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～400,000円 ＜月給＞ 350,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回（2025年実績：5.5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：配偶者／月1万3千円、扶養者／1人につき月5千円 住宅手当：月3,570円～25,000円 寮社宅：引越し費用の会社負担および家賃補助 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修制度 ※OJTでしっかりと教育を行うため、異業種から中途入社された方も多数活躍中です。 ＜その他補足＞ ■社員旅行補助金制度 ■持株制度 ■住宅融資制度 ■財形貯蓄 ■インセンティブポイント制度 ■ベネフィット・ワン（福利厚生サービス） ■サークル活動 ※社宅制度は転勤時に適応される制度となります。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、誕生日休暇、特別休暇、育児休暇・介護休暇（実績あり）、年次有給休暇（半休制度あり） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ■管理監督者の経験（目安３年以上） ■ITスキル（システム開発もしくは導入経験がある方） 【歓迎要件】 ■コミュニケーションをとるのが得意な方（他部署との打ち合わせや調整業務があります） ■簿記3級をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヤシマキザイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町6-5 |
| 事業内容 | ■企業概要： ヤシマキザイは"鉄道・交通ビジネスに強い専門商社"として、昭和23年の創業以来、北海道から九州に至る全国の営業拠点のみならず、海外拠点もベースに活動を続けて参りました。 その間、国鉄民営化やリーマンショックなど、数多くの非常に厳しい環境の変化を経験してきました。 しかし、苦しいときにこそ、社員一人ひとりが、自らの果たすべき役割を見つめ直し、お客様の立場に立った行動を心がけた結果、成長を持続させることが出来ました。 このような環境の変化に対する"動態的適応力"こそが、私たちヤシマキザイの最大の強みです。 今後、さらに加速すると予想される、交通ビジネスの海外展開にも迅速に対応をするため、当社はグローバル人材の育成に力を注いでいきます。 これからも、ヤシマキザイは更なる変化、大いなる成長を続け、社業を通じて社会の発展に寄与するべく、力の限りを尽くして参ります。 ■事業概要： 〈鉄道関連分野〉 鉄道事業者各社および車輌・機器メーカーに多種多様な機器・部品を納入しており、納入した機器の保守・点検の管理まで行っています。 〈一般産業分野〉 鉄道関連分野で培ったノウハウや製品ラインナップをもとに、産業機器、電力、自動車などの一般産業分野にも貢献しています。環境問題への取組みとして、電気自動車の普及を後押しするべく、電気自動車用充電器の販売なども行っています。 〈グローバル分野〉 鉄道発祥の国である英国向けや世界最長の高速鉄道網を有する中国などを主として世界各国と鉄道車輌用部品、鉄道関連機器・装置の輸出入ビジネスを展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yashima-co.co.jp/ |
| 設立 | 年1948年10月 |
| 資本金 | 99百万円 |
| 売上 | 27,700百万円 |
| 従業員数 | 229名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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アコム株式会社【東証スタンダード上場企業】
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