正社員
掲載予定期間:2026/1/15(木)〜2026/4/8(水)
千葉・流山【総務】業界シェアトップクラス建材メーカー◆東証スタンダード上場◆月平均残業4h
【東証スタンダード上場の経営安定基盤/チームワーク重視幅広い調整力/改善提案歓迎/社員サポート】
総務として幅広い業務に挑戦し、社員を支えるやりがいを実感できる環境です。会社行事や保険、登記、健康診断手配など多岐にわたる業務を通じて、調整力や改善提案力を発揮できます。安定した事業基盤のもと、新しい取り組みにも積極的に挑戦できる風土があります。
■業務内容
ご経験や適性に応じて業務をお任せしていきます。
スキルの幅を拡げて頂きながら、総務グループ、人事総務部の中核として牽引頂くことを期待しています。
*会社行事の実施、支援
*事務所の移転 役員就任あいさつ等に伴うあいさつ状手配
*名刺、ネームプレート、社章の受付・発注
*給与データ作成 通勤費・貸与品・通勤手当調整・お弁当代金等
*関東エリア事業所の健康診断予約
*社員及び取引先の慶弔見舞に関する業務
*損害保険、団体生命保険等に関する業務
*社印、社長代用印、契約印の保管ならびに押印管理
*文書の受信・発信・配付・管理その他通信関連
*会社の各種登記に関する業務
■組織構成:
人事総務部 部長、 総務グループ マネージャー、スタッフ5名の計7名
■仕事のやりがい・面白さ
・社員の困りごとを解決できたとき
・業務効率化を提案して、社員の負担を減らせたときに喜んでもらえたり、感謝されたときはとてもやりがいを感じます。
・新しいチャレンジがしやすい環境でとても面白みを感じられます。
■当社について
当社の主力事業であるファスニング事業は、あと施工アンカーをはじめとした建設資材の開発・製造・販売を行うファスニング関連と、長年蓄積してきたノウハウを活かした独自の工法開発や現場の工事管理を行うエンジニアリング関連から構成されます。主力製品である「オールアンカー」は発売から50年以上経過した今日でも国内で高いシェアを誇るロングセラー商品として、全国各地で販売・使用されています。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県流山市南流山3-10-16 勤務地最寄駅:各線/南流山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,500円~224,200円 固定残業手当/月:10,000円~12,500円(固定残業時間6時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 201,500円~236,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(昇給率3.97%・前年度実績) ■賞与:年3回(前年度実績5.85か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額5万円まで 住宅手当:福利厚生その他参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■諸手当 ・住宅手当 0~52,000円/月(住宅所有状況および健康保険の被扶養者の人数で支給額が異なります) 【例】持家・世帯主+千葉勤務+被扶養者5人(本人含む)=52,000円 ・学資手当 ・資格業務手当 0~10,000円/月 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始、育児休業、介護休業、看護休暇など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかの実務経験 ・総務 ・秘書 ※その他、上記に限らず職務内容に記載の実務経験をお持ちの方からの募集お待ちしております。 【こんな方を歓迎します】 ・前向きな気持ちで仕事に取り組める方 ・上場企業の総務業務を通じてステップアップを目指したい方 ・ワークライフバランスのとれた環境で実力を発揮したい方など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | サンコーテクノ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒270-0163 千葉県流山市南流山3-10-16 |
| 事業内容 | ■事業内容: ◆ファスニング事業 ・国内シェアトップクラスの“あと施工アンカー"の製造・販売(※) ・各種ドリル類などの建築関連商材の製造・販売 ・建築、土木の耐震補強工事や各種補修事業 ◆機能材事業 ・運送業界に欠かせない業務用アルコール検知器などの各種測定器の製造・販売 ・車両の表示板や観測機向けの電子プリント基板の製造・販売 ・「紫外線硬化型FRPシート」をメインとする機能性プラスティック商材の製造・販売 ・DIAMONDブランドとして世界に展開する電動油圧工具類 (※)一般社団法人日本建築あと施工アンカー協会調べによる年間総生産金額より当社が算出。 ■ビジョン: “人のお役に立つ”ことを我が喜びとする精神は、創業以来、私たちサンコーテクノが守り続けてきた企業理念です。「オールアンカー」を起点に、お客様の要望から生まれた多種多様なファスニング製品の開発には、この一貫した精神が常に刻み込まれておりました。 社名の由来であるサンコー(三幸)とは、社会(お客様)-会社-社員の幸せを、テクノ(技術)を通して追求すること。 当社ファスニング技術を「安全・安心・環境」という視点からフル活用して、お客様と一体となって“感動”を共有できる製品づくり(ファスニングシステム構築)に、より一層励みたいと思います。そして、社会のお役に立てる創造提案型企業として、さらに努力してまいります。 |
| 代表者 | 洞下 英人 |
| URL | https://sanko-techno.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年5月 |
| 資本金 | 768百万円 |
| 売上 | 21,250百万円 |
| 従業員数 | 353名 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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