【株式会社カシワバラ・コーポレーション】【東京】新規事業開発（小売電力事業）◆プロジェクトの立ち上げ／年休123日／土日祝休／業績拡大中！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)


【東京】新規事業開発（小売電力事業）◆プロジェクトの立ち上げ／年休123日／土日祝休／業績拡大中！


～2030年売上3000億円への最重要戦略／小売電気事業の立ち上げを牽引／プラントの塗装・マンション大規模修繕で国内トップ実績を誇るカシワバラ・コーポレーション／福利厚生◎～

■募集背景：
現在カシワバラグループでは、「2030年までにグループ売上高3000億円」という目標達成に向けて新たなプロジェクトを複数始動させており、その一環として電力事業への進出を目指しております。
その第一段階として、まずは「小売電気事業（電力の供給）」を立ち上げ、
その後、「発電事業（電力の調達）」へと領域を広げていく計画です。
この「調達」から「供給」までを網羅する次世代エネルギービジネスのスターティングメンバー、管理職候補として2名を募集します。

＜具体的な業務＞
まずは、フェーズ（1）「小売電気事業の立ち上げ」をメインミッションとし、事業の成長に合わせてフェーズ（2）「発電事業」の構築までを幅広くお任せします。

●フェーズ（1）：小売電気事業の立ち上げ（電気の供給・販売）
・小売電気事業者としての事業認可申請（申請中）、供給管理体制の構築
・需給管理（バランシンググループの選定や運用フローの策定）
・営業戦略の立案・実行（BtoBメインの販売チャネル開拓、電力供給プランの策定）
●フェーズ（2）：発電事業の確立（電気の調達・発電）
・「自社調達」の比率を高め、収益を最大化させるビジネスモデルの構築

■求める人物像
・ゼロからイチを創り出すフェーズに、圧倒的な当事者意識を持って取り組める方
・2030年売上3000億円という高い目標を、自身の成長のチャンスと捉えられる方
・既存の枠組みに捉われない、「突破力」のある方

■福利厚生充実◎：
・家族手当（配偶者：月1万5000円、子ども1人につき：月5000円）
・結婚祝い金（12万円）
・出産祝い金（6万円）
・資格手当　など

■同社について：
インフラメンテナンス事業、マンション大規模修繕事業はともに業界トップクラス！『塗装』という工事技術を用いて、多くの人たちの暮らしを支える事業を展開しております。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加します。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】