正社員
掲載予定期間:2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)
【島田市】土木施工管理技術職~地元密着・転勤無/残業少なく働きやすい環境を実現!
■子どもたちに「帰ってきたい地元」を作る仕事
☆1級資格者の採用年収650万円~の実績あり(前職考慮)
☆実働7.5時間に変更!
☆年間休日115日&土日休みベースでプライベート充実
☆転勤なし!島田市に根付いた企業で地図に残る仕事を
■具体的な業務:土木工事の施工管理業務全般
・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理
・発注者(国交省、県、市など)との打ち合わせ
・協力会社への指示出し
・書類作成(PC使用)
■業務の特徴:
道路、河川、橋梁の整備や、公園などの大型造成工事が中心です。現在は志太榛原エリア(島田市・焼津市・藤枝市・牧之原市・吉田町・川根本町)をメインとして静岡県内の元請け案件を中心に持ち、工期の調整がしやすいのが特徴です。時折県外出張もありますが、転勤はなく、地元に腰を下ろして勤務できます。
■業務詳細:
建設業界の「きつい」イメージを払拭するため、労働環境を抜本的に見直しました。休日は115日。土木現場は基本的に土日が休みの為、オンオフの切り替えがしっかりできます。また、有給休暇取得も推奨しており、年5日の有給取得は100%、他有給取得率は約60%!お子様の学校行事などにも参加しやすい環境です。当社の平均勤続年数は26年!離職率も7.6%と業界でも低水準です。
<1日の流れ(例)>現場は直行直帰が基本です。
無駄な移動時間を削減しています。
08:00【朝礼・作業開始】
現場にて当日作業内容安全事項を確認し作業員へ指示出し
10:00【休憩(30分)】
10:30【現場巡回・写真撮影】進捗状況確認や工事写真撮影
12:00【お昼休憩(60分)】しっかり昼食を
13:00【午後の作業開始・打ち合わせ】業者との翌日打ち合わせ
15:00【休憩(30分)】リフレッシュタイム
15:30【書類整理・日報作成】タブレット等を活用し現場で事務処理
17:30【業務終了・帰宅】直行直帰なので、早めの帰宅可能に。
■ポイント:当社は島田市に根付いた企業です。転勤もありません。
30代・40代のベテラン施工管理技士が、当社で理想の働き方を手に入れています。前職を考慮し、年収相談も乗りますので面接にて気軽に相談をください。実際年収650万円~、役職付きでスタートした社員も在籍しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県島田市向島町4532 勤務地最寄駅:JR東海道本線/島田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 本社または各現場事務所(主に静岡県静岡市~掛川市)にて勤務。希望を考慮しての配属となります。 <転勤> 無 県外にも営業所がありますが、本人の希望により転勤頂く事がほとんどです。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~520,000円 <月給> 320,000円~520,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験等を考慮し同社規程により決定します。 ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(6月・12月) 【年収例】 ・650万円/45歳・入社4年目(1級土木施工管理技士/課長) ・520万円/28歳・入社1年目(1級土木施工管理技士/主任) ☆キャリアアップ体制も整備! 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社有車貸与/交通費規定支給 家族手当:最大4人まで 住宅手当:家賃補助(会社規定による) 社会保険:各種社会保険 退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■社内・社外研修 ■各種セミナー・講習会受講 ■職種別研修 ■内定者教育 ほか <その他補足> ■社会保険完備 ■交通費規定支給 ■資格手当(月3,000円~10,000円) ■格取得報奨金(資格取得時に支給/会社規定/最大120万円) ■家族手当 ■遠隔地手当(会社規定による/出張時経費会社全額負担+手当あり) ■家賃補助(会社規定による) ■誕生日お祝い制度(商品券支給) ■退職金制度 ■制服・社用車・PC・スマホ貸与 ■健康診断 ■社内研修制度/ワークショップなど研鑽機会多数 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ・週休2日制(基本土日休み)※会社カレンダーによる ・GW休暇/夏季休暇(お盆)/年末年始休暇/有給休暇 ・その他:慶弔休暇/リフレッシュ休暇/産前産後・育児休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~経験・資格を活かし、プライベートの時間も確保しながら地元で長く働きたい方大歓迎~ 【必須条件】 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方(必須) ・普通自動車運転免許(準中型以上) ・土木施工管理の実務経験がある方 【歓迎条件】 ・現場代理人の経験がある方 ・地元(島田・掛川・藤枝エリア)で腰を据えて働きたい方 ・UIターン希望者歓迎 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、土木施工管理技士2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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