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NEW 正社員 イーキャリアFA

【日本セーフティー株式会社】【大阪】社内SE ※年間休日120日以上(正社員)

日本セーフティー株式会社 求人ID:39417754
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
社内SEとして、基幹システム・Webシステムの開発業務を担当していただきます。

【職務詳細】
部署業務は、基幹システム・WEB システムの開発業務で最上流工程のシステム化計画や、他部門との折衝、システム開発ベンダーコントロールも担当しています。他にも、システムに関する問い合わせ対応や経営層へ提出する資料作成(SQL を用いたデータ集計)、誤って登録されたデータのメンテナンスなどの対応もございます。経験を積んだ後はマネジメントも担当してもらいプロジェクトのリーダーもお任せします。

■環境:
・開発言語…VB.NET、PHP、C#、Oracle SQL
・OS…Windows 10、Windows サーバ 2012~2019、Linux サーバ(Red Hat系)、シンクライアント環境

■配属部署:
責任者1名、システム開発チーム7名、システム運用チーム5名の計13名が在籍している情報システム部となります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 大阪府大阪市北区中之島三丁目3番3号 中之島三井ビルディング10階
中之島線「渡辺橋」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 550万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:552万~900万円
 月給制:月額450000円
 賞与:なし(13年連続支給の特別報奨金制度あり)
 昇給:年1回(2月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(2ヶ月)

■福利厚生:
退職金制度、確定拠出年金、インセンティブ制度、産休・育休制度(取得実績あり)、役職手当、扶養手当、交通費支給(上限40,000円/月)、外部研修制度、有志のクラブ活動への費用補助、インフルエンザ予防接種補助、携帯電話支給

■勤務時間:9時00分~18時00分 ※中旬頃~月末まで、12時~21時(実働8時間)となる場合もあります。
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 年間休日120日、完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季、年末年始、誕生日休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・言語を使ったシステム開発経験を5年以上お持ちの方(言語不問)
・詳細設計の経験がある方
・PJT経験をお持ちの方(メンバー、リーダー問わず)

38歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本セーフティー株式会社
所在地 〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島3-3-3
中之島三井ビルディング10F
事業内容 ■事業内容:
家賃債務保証業
※不動産業界で欠かせないサービスとなった「家賃保証サービス」。業界の中でトップクラスの知名度を誇るのが、リーディングカンパニーである日本セーフティーです。
■事業の特徴:
「家賃保証サービス」とは、オーナーと入居者双方のニーズを叶えるために生まれたサービスです。同社が連帯保証人に代わり、入居者の「信用」、オーナーの「家賃」や「原状回復費」を保証するサービスで、顧客の悩みを解決し、さらなる安心感を与えることを同社の使命としています。
・入居者のメリット例…保証人が見つからない場合も、日本在住で家賃支払いが可能であれば、国籍や職業を問わず同社の「信用力」で希望の物件へスムーズな入居が可能となる(物件は住居だけでなく店舗やオフィス等も可能)
・オーナーのメリット例…個人保証の不安を解消し、初期費用を抑えた物件PRが可能となる他、独自のノウハウを生かした解決スキームで滞納をほぼ100%解消
・不動産仲介/管理会社のメリット例…業界トップクラスの審査承認率で、スムーズな入居をサポートし、賃料だけでなく明渡しや法的手続きに関しても保証
■同社の業績:
親会社のNSグループ株式会社のグループ会社となります。親会社はプライム上場しており安定した財務基盤があります。現在、全国28拠点を開設、全国に60,000店以上もの取引先をもち、業績を伸ばしている成長企業です。同社は創業以来、変わることのない健全な財務基盤を軸に、優良企業として存続していくシステムを形成しています。業界を初期からリードするパイオニアとして確固たる地位を確立しています。不況に左右されず業績を伸ばしており、取引先に大手企業が多いことからも、業界内では圧倒的な知名度と信頼があります。
■企業風土:
20~30代前半の若手社員が多い同社。明るくアットホームな風土には、フレキシブルな姿勢が浸透しています。正当な評価とキャリアアップ、社内外の研修制度もあり、社員が長く活躍することを期待した企業年金や退職金制度など充実した福利厚生も同社の特徴です。また社員間の自主的な交流として、ゴルフ部やバイク部などの同じ趣味を持つ者同士で休日のクラブ活動も盛んです。
代表者 安藤 公二
URL https://www.nihon-safety.co.jp/
設立 年1997年2月
資本金 99百万円
売上 23,901百万円
従業員数 640名
平均年齢 33歳
主要取引先 -
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