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正社員
掲載予定期間：2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【鹿沼市／転勤なし】未経験歓迎！環境プラントの設備メンテナンス◆大手G／夜勤無・転勤無／働きやすさ◎
～経験不問！／地元志向・U・Iターン歓迎／インフラ×環境分野で、社会に必要とされ続ける技術を身につける！／働き方◎・福利厚生充実～
■業務概要
本ポジションは、焼却施設や発電設備といった環境関連プラントの“日常の安全”を守る役割です。
設備がトラブルなく稼働し続けることで、地域の生活や環境が守られています。
点検・整備・立会いなどを通じて、「止めない」「事故を起こさない」ための縁の下の力持ちとして活躍いただきます。
専門性は入社後に身につけられるため、業界・職種未経験の方も多数活躍しています。
■具体的な業務内容
・環境プラント内設備の定期点検・状態確認
・部品の摩耗チェック、簡単な調整・整備作業
・協力会社による工事・点検作業の立会い
・部品や資材の発注、作業準備
・報告書作成や点検データの整理
扱う設備は、配管・モーター・コンベアなど多岐にわたり、業務を通じて機械・電気・設備全般の知識が自然と身につきます。
■教育・研修体制
入社後は、先輩社員によるマンツーマンOJTからスタートします。設備名称や工具の扱い方、安全管理の基本など、現場で必要な知識を一つずつ習得します。
配属後も、月島ホールディングスグループの研修制度を活用し、現場経験＋体系的な研修の両輪で、継続的にスキルアップできる環境が整っています。
■働き方・就業環境
・転勤なし／夜勤なし／出張ほぼなし
・残業時間：基本的にないです。
・有給取得率：89.9％
昼食は持参や仕出し弁当を利用する社員が多く、食事補助手当も支給。
また、会社負担でキッチンカーを呼び、社員に振る舞うイベントもあり、人を大切にする風土が感じられる職場です。
■配属組織
部署は6名体制で、20代～40代が在籍しています。
中途入社が中心のため、年齢や社歴に関係なく意見を言いやすい雰囲気です。
勤続3年以上の社員が90％以上と定着率も高いです。
■当社について
当社は、環境プラントの保守・点検を担う専門会社です。鹿沼市との官民連携によるバイオマス発電事業など、再生可能エネルギー・循環型社会に貢献する事業を展開。景気に左右されにくいインフラ領域で、将来性・社会貢献性の高い仕事に携われます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間05分 対象期間の総所定労働時間：150時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県鹿沼市下石川737-55 勤務地最寄駅：JR日光線／鹿沼駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～263,000円 ＜月給＞ 200,000円～263,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（4ヵ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：世帯主10,000円、非世帯主8,000円 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 61歳 再雇用制度有：65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・研修支援制度について：会社規定により対象技能講習受講時 ※初回のみ受講料は全額会社負担とする 例：第２種酸素欠乏危険作業主任者技能講習、フォークリフト運転技能講習、ガス溶接技能講習 ＜その他補足＞ ■食事補助：3,700円/月 ■グループ持株会制度：掛け金の10％を奨励金として支給、株式の無償提供制度あり（2025年は260,000円相当を支給） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■資格取得褒章制度有 ■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・2026年4月～年間休日の改正 ・有給取得率が高く（有給休暇取得率：89.9%／2024年度実績）実質休日多めです。 ・２年目以降の有給は20日支給されます。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎> ■必須条件 ・メンテナンス業務にご興味ある方 ・普通自動車第一種運転免許 ＼未経験の方が多数入社してくれています！／ ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | サンエコサーマル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒322-0017 栃木県鹿沼市下石川737-55 |
| 事業内容 | ■当社について： ・一般廃棄物及び産業廃棄物の収集･運搬及び中間処理業(焼却)ならびに発電事業を展開しています。「月島ホールディングスグループ」の傘下企業として、廃棄物処理プラントの建設ノウハウと維持運営ノウハウを有しています。 ※月島ホールディングスは、水環境事業、産業事業、焼却技術を軸に幅広く事業を展開する東証プライム上場企業です。安心して長く働くことができます。 ・当社は、月島ホールディングスグループとともに、鹿沼市と官民連携による「バイオマス発電」の官民共同事業協定を締結。未利用の地域資源と再生可能エネルギーの利活用による「次代につなぐ環境の保全と循環型社会の形成」を目的に創エネルギー・廃棄物処理事業を展開しています。 ■事業内容： ・一般廃棄物および産業廃棄物の収集･運搬及び中間処理業 ・新エネルギー等発電によるサーマルリサイクル ・太陽光発電事業 ■企業理念： 企業理念その1：環境事業を通じて地球環境を守り、循環型社会の構築に貢献します。 企業理念その2：最高の技術とサービスをもって、顧客に安心と満足を提供します。 企業理念その3：明るく活力にあふれ、豊かで働きがいのある企業を目指します。 ■特徴： ・中間処理＋自家発電（廃熱・バイオガス・太陽光）を地域で運営しています。 ・地元自治体・企業と強固な関係性があり、地域での信頼と実績があります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.set-g.co.jp/ |
| 設立 | 年1987年10月 |
| 資本金 | 91百万円 |
| 売上 | 1,908百万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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