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正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【岡山】設備保全<自動車部品メーカー>◇基本土日休◇残業月20h◇大手完成車メーカー取引多数!
~創業50年超の安定経営基盤/2025年3月期は過去最高売り上げ、最高利益を達成!コロナ禍でも売上高は100億円超/トヨタ自動車(レクサス)・日産自動車・ダイハツ工業・三菱自動車等の自動車部品がメイン~
■募集背景:
社員の高齢化に伴い、後継者が必要となっています。
創業50年超の歴史を誇り安定した経営基盤を有する当社では、自動車部品の製造において高い技術を持ち、様々な大手完成車メーカーとの取引を行っています。今後の事業拡大を見据え、さらなる技術力の向上と生産体制の強化が求められています。
■業務概要:
自動車ボデー部品の生産設備、ライン等の保守・メンテナンス・機械修理の保全業務を行っていただきます。
■業務詳細:
◇年間保全計画に基づく設備メンテナンス
◇予防保全・故障、停止時の修理対応(原因調査と対策)
◇必要部品の手配、整理整頓
◇外部設備業者への修理手配 など
※本社・岡山工場の敷地面積は13,760m
※工場内は各工程で使用する大型のプレス機械や溶接治具、ロボットが整列されており、それらを使用する際の操作方法が各機械ごとに写真付きで分かりやすく記載されています。
※夏は暑く冬は寒いこともありますが、2025年に工場屋根の遮熱対策を実施し職場環境を改善しています。業績が好調な為、将来的には空調完備を計画しています。
■入社後のサポート:
◎OJT形式となりますが、分からないことは先輩社員が丁寧に教えますので安心してください。
◎実務経験がある方、得意な領域がある方は、その関連業務からお任せします。
■当社の強み:
◎2025健康経営優良法人に認定
◎2025年3月期は過去最高売り上げ、最高利益を達成!
◎50年で100億円の売り上げ規模まで成長!
現場の整理整頓といった3Sの徹底や、長年の生産ノウハウをもとにした効率化、しっかりした社員教育など様々な取り組みを行っています。
◎新卒・中途入社問わず行動した社員を評価。
コミュニケーションを重視しており、部門での懇親会開催には補助が出ます。
その他、健康促進の補助や地域貢献活動にも力を入れています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県岡山市南区山田2117-3 勤務地最寄駅:JR山陽本線/中庄駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ◎マイカー通勤OK!(無料駐車場あり) <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 320万円~650万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ※前年度実績:1月あたり5.72% ■賞与:年2回(7月・12月) ※前年度実績:400,000円~2,000,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:18,600円/月 住宅手当:当社規定による 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続年数1.5年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり:65歳まで <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■業務上必要な資格取得の費用は全額会社負担 <その他補足> ■出勤時の服装自由 ■社員表彰制度 ■永年勤続表彰制度(10年、20年、30年) ■グループコミ会(会費補助あり) ■個人ロッカーあり ■一人一食のみ弁当注文可:260円会社負担なので、自己負担190円で購入可能です! ■無料駐車場あり ■作業着:夏・冬2着ずつ貸与 ■安全靴:入社時支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■連休開始前日や土曜出勤日は有給休暇を推奨。実質お休み120日以上 ■土曜は年間10日間程度の出勤有り(有給休暇推奨日) ■年末年始、GW、夏季休暇は各8~12連休、年次有給休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> \業界未経験歓迎!/ ■必須要件: ・機械系・電気系の設備に関して保全・メンテナンス業務の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社一井 |
|---|---|
| 所在地 | 〒701-0202 岡山県岡山市南区山田2117-3 |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は自動車ボデー部品加工を中心に、単動型プレス・順送型プレス・溶接組立加工の加工技術を製品開発段階から製品に織込み、生産性の向上及び品質の向上を図り、コスト競争力のある製品を数多く提供している量産部品メーカーです。また、総社工場では金型の設計・製作も行なっており、自社内で一貫した生産体制を確立しております。トヨタ、日産、ダイハツ、三菱と複数社の製品を製造しており、年間を通して安定した生産量を確保しております。また近年増加しているEV車等のバッテリー関連の板金部品の生産も増えてきており、先を見据えた事業を展開しております。「出来ること」ではなく、「必要とされていること」にチャレンジし、さらなる発展を目指しております。 ■ビジョン: 自分自身の技術・人格を向上させ、見識を高め世の中がどんなに変化しようと対応できる人間に、己自ら、努力しなければならない。その為には「和」という心を持つことである。和をもって人に接し若い人たちに、技術の継承を図らなければならない。継続は力なり、協力は強力である。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ichii-ind.com/ |
| 設立 | 年1970年5月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 10,300百万円 |
| 従業員数 | 360名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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