正社員
掲載予定期間：2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)
【新潟市西区】プラントオペレーター/設備管理〈業種未経験OK・20代活躍中〉
☆チームワークを活かし未経験から長く活躍！若年層も多数活躍中
☆資格取得支援あり／転勤なし／休みも取りやすい環境
■当社について
当社は新潟の地下に眠る資源を活かし、「天然ガス」「ヨウ素」など生活・産業を支える地域資源の採取・製造・販売を行っています。若手メンバーが増える中、より働きやすい環境を整えつつ、事業強化のため採用を行います。
■職務内容
新潟市内にある天然ガス・ヨウ素製造プラントの巡視・点検および運転管理を担当します。未経験の方も動画マニュアル・チェックシート・OJTが整備されており、半年でひとりだち可能になる育成体制が特徴です。
《概要》
巡視は新潟市内に点在する約40ヵ所の基地を、チームで手分けして社用車で巡回します。単に黙々と点検するのではなく、仲間同士で声をかけ合い、状況を共有しながら進めるスタイルが特徴です。
また、異常時は他チームと遠隔で連携したり、無線で管制室（リーダー）と常時つながっているため、迷ったときにすぐ確認できる安心感があります。
《主な内容》
《巡視・点検》
・圧力・流量・漏えいの確認
・写真・動画での報告
・軽微な清掃や補修
・チェックシートに沿ったルーティン点検（未経験でも覚えやすい）
《運転管理》
・天然ガス採取設備・発電設備・ヨウ素製造設備の監視
・PC画面で数値を確認し、流量・圧力・薬品量などを調整
・ガスサンプリングや薬品受入などの品質管理業務
《キャリアイメージ》
・1年目：巡視・安全教育を習得（半年で単独巡回可能）
・3年目：ヨウ素製造の運転管理も担当
・5年目：副班長／10年目：班長へ（未経験者の昇格実績多数）
■教育体制・組織構成
入社後6か月は日勤で基礎研修。危険物取扱など必要資格の取得費用は会社負担します。組織は各20名ほどで20～30代が約半数で、明るくコミュニケーションが活発で、質問しやすい人間関係の良いチームです。
《休み方について》
今ポジションの働き方は3勤1休が基本ですが、有休も取得しやすく、家庭都合で連休取得も可能。仲間同士で調整しながら、メリハリある働き方ができます。
■活躍する人物像
・バルブ締めなど体力を使う作業に抵抗がない方
・黙々よりも声をかけ合うチーム環境が好きな方
・資格取得に前向きで、素直に学べる方
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ■雇用期間：無期 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ■勤務条件に変動なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市西区黒鳥1450 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙／屋内喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■自動車通勤 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 380万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～265,000円 その他固定手当/月：13,000円～57,000円 ＜月給＞ 225,000円～322,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収は予定年収です。 年齢・役職・スキル等によって異なります。 ■その他固定手当内容： ・通勤手当 ・住宅手当（世帯主） ・家族手当（扶養家族） ・昼食手当 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(前年実績5ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■会社規定あり 家族手当：福利厚生その他に記載 住宅手当：■月1万円（世帯主） 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：■勤続1年以上で支給 ＜定年＞ 60歳 ■再雇用制度（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■新入社員研修 ■階層別教育 ■資格取得支援制度（報奨金制度／取得補助金制度あり） ＜その他補足＞ ■家族手当：扶養家族にあり ・配偶者：月2万2000円 ・その他：月1万1000円／人 ■資格取得補助制度 ■福利厚生倶楽部会員 ■健康診断・インフルエンザ予防接種補助 ■メンタルヘルス・健康相談窓口 ■慶弔金制度 ■財形貯蓄制度 ■表彰制度（永年勤続表彰） ■互助会制度（クラブ活動・社内旅行・忘年会等） ■保養所（伊豆） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数111日 ■シフト制（準交替／三交替） ■有給休暇（初年度10日） ■産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ■慶弔休暇、結婚休暇、その他特別休暇 （年間休日には夏季休3日、創業休1日、創立休1日を含む） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◎業界・職種未経験の方も大歓迎です。 ■必須条件： 普通運転免許 （AT限定可・入社後MTを取得いただく場合がございます） ■歓迎条件： ▽以下の経験をお持ちの方は活躍しやすい環境です ・工業高校等で「機械」や「化学」を学んだ経験 ・工場勤務経験 （シフト勤務のルーティンや機械を動かすことに慣れている方） ▽以下の資格をお持ちの方も同様です。 ・危険物取扱者資格（種別不問） ・高圧ガス製造保安責任者資格（区分不問） ・フォークリフト運転技能講習修了者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社東邦アーステック |
|---|---|
| 所在地 | 〒950-1123 新潟県新潟市西区黒鳥1450 |
| 事業内容 | ■事業内容 「天然ガス・ヨウ素・建設」の三つの事業を柱に、三菱ガス化学グループの一員として地球環境にやさしい事業活動を行っています。 〈天然ガス〉新潟市内において「かん水」と呼ばれる地下水を汲み上げ、 その中に溶け込んでいる水溶性天然ガスの採取・販売をしています。 当社の天然ガスは主に都市ガス原料として都市ガス事業者様に供給し、地域社会の皆様にご利用いただいています。 〈ヨウ素〉天然ガスを採取した後の「かん水」からヨウ素を製造しています。ヨウ素は、チリや日本など限られた地域でしか産出されない希少資源です。殺菌・消毒薬をはじめ、X線造影剤や液晶の偏光膜などの先端技術分野にも使用されており、広く海外へも輸出されています。当社は、ヨウ素の国内シェア約9.0％、世界シェア約2.7％を占めています。 〈建設〉東京・大阪にて、調査・診断・耐震設計から施工までの一貫システムによる耐震補強を提供しながら、インフラ・リニューアル工事事業にも積極的に取り組むことで、地震国日本の安全な生活を支えています。 ※新潟本社採用の場合、建設事業（東京・大阪）に配属されることはありません。 ※東京支社採用の場合、天然ガス・ヨウ素事業（新潟）に配属されることはありません。 ■会社の強み 〈人々の暮らしを支えるインフラ供給〉 当社の天然ガスは、北陸ガス様をはじめとする地域社会に供給されており、ヨウ素は医薬品メーカーや工業原料メーカーなど海外諸国にも提供されています。これにより、地域の生活基盤や国際的な産業活動を支える重要な役割を担っています。 〈地域資源を活かした事業〉 新潟県の地下に広く眠っている「かん水」から採取される天然ガスやヨウ素は、資源の限られた日本において貴重な国産資源です。当社はこの地域資源を活かして独自産業として新潟県の発展に貢献します。 〈安定した案件数〉 東京・大阪の建築事業においては、公共建築物やインフラの補修・補強工事を継続的に手がけ、2024年は321件の工事をマネジメントし、約24億円の売上を創出しています。長年にわたり積み重ねてきた確かな実績と厚い信頼が、安定した案件獲得につながっています。 |
| 代表者 | 設楽 琢治 |
| URL | https://www.tohoearthtech.co.jp/ |
| 設立 | 年1930年3月 |
| 資本金 | 240百万円 |
| 売上 | 10,424百万円 |
| 従業員数 | 124名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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