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正社員
掲載予定期間:2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)
\未経験・正社員/千葉・八千代◆フィルムシート製造担当◎基本定時退社/ボーナス有◎車・バイク通勤可
◆◇面接1回/製品シェア国内トップクラス・信越化学工業株式会社の子会社で安定性◎基本的残業なし/福利厚生充実◎◇◆
■当ポジションの魅力:
◎残業ほぼなしでワークライフバランスが叶う
◎リフォーム済みの単身寮(寮費8,000円/月)
◎ランチは仕出し弁当、若者世帯生活支援あり
◎大手メーカー、信越化学工業株式会社の子会社で安定性あり
■業務内容:
大手メーカー子会社の当社にて、フィルムシートの製造業務をお任せいたします。
■具体的な仕事内容:
・原料配合業務から混練工程(材料を混ぜ合わせます)
・シートやフィルムの巻取工程
・出荷前作業業務
■働き方:
◇3、4名のチームで業務を行っていただきます。
◇4直3交代勤務となります。実働労働時間は1日7時間。
◇急な呼び出しなどによる出勤は基本的には発生いたしません。
◇有給取得実績は平均14.4日となります。長期休暇については工場の稼働を止めるため、長期連休を取ることができます。
◇シフトを組んでいるため残業は基本発生いたしません。(シフトの代わりで出る必要がある際は発生しますが、平均残業10時間程にとどまっております。)
■当社の製品について:
日用品や印刷用フィルムなどの建設材料、絶縁テープなどの電気・電子・自動車部品材料、遮水シートなどの環境保全資材まで、広範な分野にシート・フィルムを提供しています。
塩化ビニールシートについては、国内トップクラスのシェアを誇っております。
■当社について:
1950年創業以来、圧延カレンダー事業に取り組み、塩ビ軟質フィルムを提供しています。
信越化学工業株式会社のグループ会社として、広範な分野にシート・フィルム材料を提供し、業界トップクラスのシェアを誇ります。
2001年にISO-9001認証を取得し、環境に配慮した製品開発にも成功しました。
従業員が安心して働ける環境を重視しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 7:00~15:00 (所定労働時間:7時間0分)(交替制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 7:00~15:00 15:00~23:00 23:00~7:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 千葉 住所:〒276-0046 千葉県八千代市大和田新田601 勤務地最寄駅:東葉高速鉄道東葉高速線/八千代中央駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■東葉高速線「八千代中央」駅車8分 ■車・バイク通勤可/従業員専用無料駐車場有り <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~290,000円 <月給> 225,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※業績好調の場合には特別賞与支給(直近実績:2024年12月支給あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給※車通勤の場合はガソリン代相当を支給 家族手当:配偶者10,000円、子供6,000円/人 住宅手当:住宅手当5,000円~10,000円 寮社宅:30歳まで単身寮利用可(寮費8,000円/月) 社会保険:各種保険完備 退職金制度:勤続3年以上の方対象 <定年> 60歳 定年後の再雇用(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■資格手当 <その他補足> ■借上げ社宅制度※単身寮は2016年リフォーム済み ■ランチ有り…ハンバーグやハムカツなどの仕出し弁当あり (会社補助により、1食250円/日祝はおかずグレードアップ) ■連操手当(10,000円/月) ■若者世帯生活支援制度(25歳以下:30,000円/35歳以下:20,000円/45歳以下:10,000円) ■役職手当、出張手当、休日勤務手当、夜勤手当 ■育児休業(取得実績あり) ■介護休職制度 ■永年勤続制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数99日 ■勤務シフトにより、以下いずれかとなります。 4週7休制、4週8休制、4週9休制、4週10休制 ■夏季、年末年始 ■年間15日、工場が一斉休業する時期は休みです(GWや年末年始の6日休を含む) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎~ ■必須条件: ・社会人経験半年以上の方 ■歓迎条件: ・工場勤務のご経験がある方 ・資格保有者歓迎(フォークリフト運転技能講習修了、玉掛け技能講習修了等) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タツノ化学 |
|---|---|
| 所在地 | 〒130-0002 東京都墨田区業平1-21-9 |
| 事業内容 | ■事業内容: ~各種合成樹脂製品の製造、加工並びに販売 その他これに付帯する一切の事業~ 当社は塩ビを主体とした圧延フィルムの役割を見つめ、たゆまぬ工夫と創造でお客様に価値を提供し続け、人、社会、地球環境に貢献します。 ■主要製品: (1)塩化ビニルフィルム・シート 印刷(床・建材)、宣伝物、テープ、ヘルスケア、土木、玩具 室内装飾用等の着色、半透明および透明の軟質および半硬質フィルム&シート (2)EVA/PVCアロイシート 可塑剤非移行の軟質シート、土木シート (3)特殊塩化ビニル製品 各種テープ用、特殊パッケージ用、車輌用、ラミネート用、その他 ■事業の特徴: ~市場要求にかなう、オンリーワンのしなやかな生産管理と開発、企業責任としての環境への貢献をモットーとしています~ (1)製造・品質管理 60年の歴史を有する当社の生産ラインは、トップクラスの大型圧延機を中心に、配合部、巻取部も逐次改良され、最大幅は2m、厚みは 0.06 mmから3mmまでという広いサイズ領域を有しています。その工程においては、作業標準、熟練の目視、自動検査、最終検査の4ファクターを組み合わせた品質管理体制をとり、お客さま固有の規格、玩具安全基準や食品衛生法規格などを満たした品質でフィルムを提供しています。この体制のもとで2001年には品質の国際規格ISO 9001の認証を取得しています。 (2)研究開発 顧客満足の最大化と新しい価値創造をはかるには、まず営業部門がお客様の潜在的ウオントを探知し、工場側は素材選択、配合、生産技術、品質範囲を総合検討せねばなりません。 当社は若い世代の研究者、電子顕微鏡、ガスクロマトグラフィ、FT-IRなど最新の分析機器の充実をあわせ図り、素材とその分子レベル、コンパウンド、圧延体とその境界面までを範囲として、化学的・物理的に研究開発します。親会社である信越化学の高分子研究所、素材各社からの技術サービスもいただいています。 (3)環境貢献 当社は企業理念の第ーに環境理念を掲げ、環境をつくっています。 2007年の環境省エコアクション21取得以来、ISO品質管理と統合した環境管理、小集団活動を進め、全工程の安全衛生と企業コンプライアンスの向上に努めてきました。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tatsuno-chem.co.jp/ |
| 設立 | 年1953年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 108名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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