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正社員
掲載予定期間:2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)
【北名古屋市】技術営業(FA関連機器)接合技術のパイオニア・上場企業/福利厚生充実/年休122日
【中途社員が多数活躍中!働き方◎福利厚生◎】
【メーカー×商社のソリューション営業】
接合機器・電子制御機器・ファクトリーオートメーションシステム・情報ネットワークシステムなどをグローバルに展開する当社にて、溶接機・搬送設備等の生産設備機器等のFA機器の技術営業をお願いします。
■職務内容:
顧客からの生産ラインに関する最先端技術/ロボット/AI関連技術を用いた要望に対して、設備機器のカスタマイズやコーディネートを顧客にあった形で提案から納入までのサポートをお願いします。
※大手企業を中心にご担当いただけます。完成車やメガサプライヤーのお客様の製造フローの改善がシステム導入によって見える形で示されるため、ダイナミックでやりがいのある営業です。
■当ポジションの特徴:
・既存のお客様の新規ニーズ開拓、異業種への提案営業も行います。顧客次第で提案を自分でカスタマイズできます。数十億円規模の設備提案も可能です。
・溶接機器(制御装置)における国内シェアはトップクラスです。
・全ての国内自動車メーカーと取引があります。大手顧客ならではのビックプロジェクトにも携わることができます。
(顧客例:トヨタ自動車/自動織機/トヨタ車体/フタバ産業/豊田鉄工)
・メーカー機能も有しているため、自社ソリューション提案にもつなげられる環境です。
■組織構成:
1課か2課のいづれかの配属となります。担当顧客によって課が分かれており、業務内容に違いはございません。
【1課の場合】30代課長、60代係長1名、20代メンバー5名、アシスタント1名(合計8名)
【2課の場合】40代課長、50代係長1名、40代主任1名、30代主任1名、20代主任1名、30代メンバー1名、20代メンバー2名、アシスタント2名(合計10名)
■当社について:
産業機器や電子部品を中心とする商社であり、かつ溶接制御機器などのメーカー機能も併せ持っているユニークな企業です。主力商品である抵抗溶接システムおよび抵抗溶接制御装置は、国内の自動車メーカーへの納入実績は業界トップクラス。
スマートファクトリーやIOT等の時代の流れに沿って新しい機械が次々と増えていく中、溶接技術を用いて多様なニーズに応えることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 技術センター 住所:愛知県北名古屋市徳重御宮前1番地 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/徳重・名古屋芸大駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~380,000円 <月給> 280,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・年齢・能力を考慮の上、当社賃金規定により決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者、18歳未満子:1万円/人※健保上の扶養家族 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定給付企業年金 <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・研修支援制度(全従業員利用可) ・職種別・階層別研修制度 ・中堅社員研修制度 <その他補足> あり 役職手当 地域手当(関東・関西エリアに限る) 出張手当(国内・海外) 在宅勤務制度 副業可能 確定拠出年金 社員持株会 財形貯蓄積立金制度 社員融資制度 所得補償保険制度 各種クラブ活動 契約施設(オテルドマロニエ、ダイヤモンドリゾート、ナガシマリゾート) リロクラブ 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 小口融資制度 社宅借上制度(遠隔地勤務の場合) 帰省費用援助(単身赴任者のみ月1回分) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇、特別休暇、産前・産後休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 何かしらの技術職のご経験がある方 もしくは製造業界での営業経験がある方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ナ・デックス |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-8338 愛知県名古屋市中区古渡町9-27 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)接合機器の開発、製造、販売、取付工事および接合材料の販売 (2)ファクトリーオートメーションシステムの開発、設計、製造、販売、取付工事 (3)電子制御機器の販売 (4)情報ネットワークシステムの企画、開発、設計、販売、保守、およびコンサルティング業務 ■ビジョン: 業界で高いシェアを誇る抵抗溶接制御装置で培った溶接技術力を産学協同研究によってさらに高め、グローバル商社としてのネットワークを駆使して非自動車業界の技術を自動車業界へ導入提案をして、「ナンバーワン」から「オンリーワン」への飛躍を目指します。世界のすべての自動車に当社の技術が関わっている未来を描き、着実に成長を続けます。 ■特徴(TOPICS): 当社は、自動車業界を中心に長年に渡り蓄積した溶接技術をコアとしたメーカーとして発展を遂げ、今や幅広い業界で生産設備・ソリューションを提供する商社です。 近年は産学協同研究により、高出力レーザー溶接など新たな技術開発にも力を入れており、溶接の世界をリードするグローバルカンパニーへと飛躍を続けます。 「モノづくりのモトづくり」「ないモノをカタチにする」独創的企業、それがナ・デックスのチャレンジングスピリットです。 ■当社の強み: 1950年設立と歴史のある会社ですので福利厚生が充実しており、事業も安定しているので長く務める事ができる会社です。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 進藤 大資 |
| URL | http://www.nadex.co.jp/ |
| 設立 | 年1950年10月 |
| 資本金 | 1,028百万円 |
| 売上 | 34,436百万円 |
| 従業員数 | 238名 |
| 平均年齢 | 41.61歳 |
| 主要取引先 | - |
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