【株式会社グロシード】Next.jsエンジニア｜フレックス勤怠/AI経費精算/ 都外歓迎/リモートあり/3年連続年収約60万円UP（正社員）

ポイント1■■React・Next.jsで自分の成長を加速！■■ 何でも開発できる近い未来、あなたの価値を最大化

【★実務経験が浅くてもOK！“見える成果”で成長できる環境】
「自分が作ったものが、目に見える」
――フロントエンド開発のやりがいを実感できる現場です。
ReactやNext.jsを使ったUI開発に携わり、
デザインが好きな方や自分の書いたコードが画面上に現れる喜びを味わえます。
若手参画枠もあり、エンハンス改修から要件・設計・実装まで
段階的にスキルアップ可能です。

【★ベテランのサポート＆心理的安全性】
経験5年目以上のベテランが多数在籍し、
実力以上の環境で引き上げてもらえる仕組みが整っています。
毎週の1on1ミーティングで不安や悩みも相談しやすく、
メンタル面も手厚くフォロー。
現場で信頼されるチームリーダーが6名在籍しているなど
安心してキャリアを継続できます。

【★年収アップ＆働きやすさ】
平均年収は「3年連続で約60万円アップ」！
経験5年で年収600〜700万円を目指せるモデルを確立。
案件の78％がリモートワークでエンド企業の自社内開発案件が中心。
GitHub CopilotなどAIツール導入支援もあり、
生産性向上と柔軟な働き方を両立できます。

ポイント2イチから挑戦できる、温かい仲間と成長できる職場です

私はもともとコーダー／フリーランスで、Reactの実務経験はほとんどありませんでしたが、コラムで見た社員や藤芳さんのフランクな雰囲気、面接で感じた親しみやすさに惹かれて入社を決めました。入社後は、先輩方が自分の経験や気持ちを理解し、困ったときは1on1で親身に相談に乗ってくれるなど、温かく迎えてくれたのがとても心強かったです。今は自分も「こう迎え入れられたら嬉しい」と思えるサポートを後輩に返しています。フロントエンドの「作ったものが目に見える」楽しさを感じながら、AIの進化も見据えて幅広い領域で活躍できるエンジニアを目指しています。
この会社には、技術だけでなく人としても成長できる環境があります。自分の挑戦を応援してくれる仲間と一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか。

ポイント3一歩先の成長を実感できる環境です。

私は開発に携わりたいという思いからこの会社に入社しました。カジュアル面談で藤芳さんが家庭の事情まで真剣に聞いてくれ、キャリアを一緒に考えてくれたことがとても安心できたのを覚えています。入社直後には「1ヶ月で50枚のモックを作る」という大きな案件を任され、大変でしたがやり切ったことでクライアントから信頼を得ることができました。その後もロジック開発やAPI連携など、実力より少し上の案件に挑戦する機会が多く、日々成長を実感しています。悩みがあればメンターに気軽に相談できる体制もあり、安心してチャレンジできる職場です。営業力が強く、常に新しい案件に関われる点も魅力。自分の可能性を広げたい方にはぴったりの環境だと思います。

ポイント4取材担当者より

株式会社グロシードは「流通開発をつなぐ」を掲げ、流通業界の社会課題をシステムエンジニアリングで解決する専門集団である。現場とITの分断が深刻化する中、広告、店舗、EC、販促、物流、基幹という6大領域を横断し、業界特化型SESとしてエンジニアの専門性と現場価値を最大限に引き出している。
取材を通じて強く感じたのは、代表・藤芳氏の人柄がこの会社の空気そのものであるという点だ。面接やカジュアル面談の場で、家庭や人生の話まで真剣に耳を傾けてくれる姿勢は、単なる「採用」以上の安心感を生み出している。社員から「柔らかいキャラクター」「話して面白い」と評されるのも納得だ。さらに、週1回の1on1ミーティングは雑談も交えたフランクな雰囲気で、心理的安全性の高さを実感した。こうした環境が、社員一人ひとりの成長と挑戦を後押ししているのだろう。自分のキャリアを真剣に考えたい人にこそ、ぜひ知ってほしい会社である。