イベント企画・運営【ソフトバンクグループ／リモート可】（正社員） / 会社名非公開

【募集部署のミッション】
VIP規模のイベント企画・運営?/?イベント集客に関するメール配信や集客施策
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【募集背景】
コロナ禍で一時的に減少していたイベントも、近年では徐々にコロナ前の賑わいを取り戻しつつあります。
同社も例外ではなく、各種イベントの臨場開催が増加し、活気ある現場が戻ってきました。
マーケティング推進課は、社内VIPイベントから大規模な社外イベントまで、企画・運営を担う部署です。
イベント開催回数も年々増加傾向にあり、より多くの方々に感動と体験を届けるため、組織体制の強化が急務となり、
今回、新しいメンバーを募ることとなりました。
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【業務内容】
2年前に立ち上がった、VIP向けイベントを専門に行う部隊でのポジションです。
社内外の経営層・メーカー代表などエグゼクティブ向けイベントを企画・運営し、成功に導く役割を担っていただきます。
■具体的な業務
・社内外の各種イベントの企画・運営サポート
・VIPイベントの進行管理
・イベント当日の運営・調整
・関係各所とのコミュニケーション
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【本ポジションの魅力点】
経営層・メーカー代表など限られたエグゼクティブ向けイベントの企画・運営では、
その場で代表・役員クラスから直接フィードバックが返ってくるため、自分の企画・運営の価値を実感しやすい環境です。
企画立案、演出設計、当日のオペレーション、現地での判断まで「自分が全体を見て動かす」イベント運営ができます。
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【メンバー構成】
室メンバー：室長兼課長（男性）、課長（女性）、メンバー：女性4名/男性2名
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【働き方について】
週2回以上の出社（1日は固定、もう1日は好きな曜日）、残りは在宅勤務
残業時間も月平均10～20時間程度
コアタイムの無いスーパーフレックス対応（利用時は事前に声掛け必須）
※年数回程度の宿泊を伴う出張があります。