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正社員
掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)
【未経験歓迎】教材コンテンツ企画・編集ディレクター◆ITで教育現場をアップデート◆残業ほぼなし
～”教材づくり”にチャレンジしてみたい方へ★研修充実・WLB◎で安心してキャリアを積める環境～
■業務内容
自社アプリ『aim@』の数学教材制作における、コンテンツ企画・編集・進行管理をお任せします。
【主な業務】
・教材の企画（塾からのリクエストを企画へ落とし込み）
・スケジュール・進行管理
・制作メンバー（主にアルバイト）への指示出し・管理
・コンテンツの校正・編集・修正
・リリース後の保守対応
・現場の利用状況のヒアリング・改善提案
※アプリ開発の技術スキルは不要
■入社後の流れ：
◎1週間の導入研修：現場理解／アプリの仕組み／教材の使用風景を学びます
↓
◎実際の教材制作（研修期間のみ）
アルバイトが普段担当する問題作成フローを体験いただきます。
※問題の型があるためIT知識は不要
↓
◎塾の現場を体験（夕方～）
塾講師として生徒と向き合い、教材がどう使われているかを理解します。
↓
◎OJTでコンテンツ管理に参加
リーダーの下で編集・進行管理・チェックなどを徐々に学んでいただきます。
■組織構成：
数学チームは男性社員2名（24歳、34歳）と、制作担当者（アルバイト含む）が10名前後所属しています。
■魅力：
◎ 教育現場の働き方改革に貢献できる
採点・成績管理などのDX化により、教員の長時間労働削減につながる社会的意義の高い仕事です。
◎20代～30代を中心に若手メンバーが活躍中
「IT業界で働きたい」「教育関係の仕事をしたい」「将来子どもたちのためになる仕事をしたい」など、様々なビジョンを持ったメンバーが在籍しています。未経験入社の方が多く、実際に現在の社員の半分が未経験からのスタートといったチームです。その分研修を充実させているので安心してご入社いただけます。また定期的に教育現場の声を聞く機会もあるので、現場が求める最適なコンテンツを作成できます。
■ワークライフバランス◎
～残業ほぼなし（10H以内）／完全土日祝休～
教育の場だけでなく、自社の働く環境もアップデートを目指しています。
チームごとにしっかり担当を分け合い、負担が偏らないよう業務量を調整しています。残業もほぼ無い状態を、社員全員で協力し合いながら続けています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 クリエイティブ系 > 出版、印刷関連 > 編集、デスク |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 給与・待遇に変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区高田馬場2-14-2 新陽ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,216円～324,324円 固定残業手当/月：33,784円～50,676円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定 ■昇給：年2回（5月・11月） ■モデル年収： 600万円（月給＋手当）／入社5年目（マネージャークラス） 520万円（月給＋手当）／入社3年目（リーダークラス） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：子供手当：1人15,000円／月※18歳未満対象 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■入社後研修 ＜その他補足＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■慶弔休暇、慶弔見舞金 ■産前・産後休暇、育児休暇、時短勤務制度 ■引越し手当 ■子供手当（1人につき月15,000円 ※18歳未満） ■私服勤務 ■健康診断、予防接種補助 ■育児支援制度あり(ベビーシッター割引券制度) ■花粉症補助（医師の診断を受けた際、受診料＋薬代を支給） ■チーム懇親会（1人5,000円）※各チーム4ヶ月に1回まで支給 ■誕生日ランチ制度（1人2,000円まで） ■飲食補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■完全週休2日制（土・日） 育児休暇取得実績あり -夏季休暇（5日程度） -年末年始休暇（6日程度 ※有休含めて6日以上の連続休暇取得も可 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎～ ■必須条件： ・大卒以上 ・センター試験・共通テストを受けたことがある方（目安：高卒偏差値55～／センター6割以上の学力レベル） ■歓迎条件： ・数学が好きな方 ・教育業界での勤務経験がある方 ・IT業界での勤務経験がある方 ・塾講師の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社メイツ |
|---|---|
| 所在地 | 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場2-14-2 新陽ビル602 |
| 事業内容 | 企業理念： 大学時代に塾講師アルバイトのずさんな運営現場を目の当たりにしたことがきっかけで、 「子供達に最適な教育を提供する必要がある、そのためには教育現場をアップデートしなければならない」 という思いから創業し、「教育×IT」をテーマに事業を展開しております。 事業内容： ・学習塾事業（主に中高一貫校生専門の個別指導塾を展開） ・アプリ事業（教育機関向けのICT教材を開発・販売） 塾運営事業とアプリ開発事業の2つの事業が協力をしながら、運営・開発を進めています。 この協力体制により、現場を理解したICT教育を提供しています。 サービスについて ・学習塾事業 地域密着型の進学塾で自社開発アプリ「aim@」などのICT教育を取り入れて指導を行っている 進学塾である「メイツ」と中だるみ状態の中高一貫校生を大学受験合格までサポートする個別指 導塾の「WAYS」の二つを展開中です。 ・アプリ事業 「生徒学習アプリ」「生徒指導管理アプリ」「指導情報共有アプリ」の3つのアプリを開発しており、 同社の運営塾ではもちろん、大手教育会社や全国各地にある教育現場にも展開中です。今後も 他の教育現場まで教育の悩みを解決できるように開発・販売促進も更に進めて行く予定です。��� |
| 代表者 | 遠藤尚範 |
| URL | https://mates-edu.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年1月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 115名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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