【株式会社しまナーシングホーム】【水戸】部門管理者募集（総務労務担当）◆実務経験不問◆残業５H◆月給30万円～◆有料老人ホーム運営【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)


【水戸】部門管理者募集（総務労務担当）◆実務経験不問◆残業５H◆月給30万円～◆有料老人ホーム運営


【業界未経験歓迎◆実務経験不問◆40代活躍中◆基本土日祝休み・残業5H◆転勤無◆給与計算や勤怠管理など実務対応あり（OJTあり）◆医療福祉を扱う社会貢献性の高いお仕事／1都2県で有料老人ホームを運営している企業】

【業務概要】
有料老人ホーム「しまナーシングホーム」の運営企業での総務・労務部門でのお仕事です。

【業務詳細】
◎部門管理者としてチームをまとめながら、実務対応もお願いします！
・全社の勤怠管理、給与計算
・社会保険手続き、福利厚生管理・手続き
・就業規則、各種規定管理
・法定健康診断、ストレスチェック等の対応
・各種行政対応
・社労士相談対応
・その他付随業務

■組織構成：
同じ組織は約4名ほどで、茨城事務所全体では約30名ほどの組織です。

■ 教育体制・研修
同グループの同僚が、OJT研修を含めて一緒に業務対応を行いますので、ご安心下さい。

■同社について：
「しまナーシングホーム」は24時間体制の看護、介護で親身なケアと確かな安心をお届けする介護付き有料老人ホームです。
様々な病状の方の受け入れやリハビリ、お看取りまで、ご入居者様に寄り添ったケアの提供をしています。

■おすすめのポイント
　・職場環境は、管理部門や人事部門、経理部門、営業部門などと同一のオフィスです。部門を超えて風通しがよく、チームワークが良い職場ですので、働きやすい環境です。
　・福祉業界が初めての方も問題ありません！
　・各種手当や社会保険もしっかり完備されており、安定したお仕事です。

■こんな方を募集しています
　・リーダーシップをもって、明るく楽しく仕事をしたいと思われる方
　・笑顔で明るい対応、親身な対応ができる方
　・人の役に立つお仕事をしたいと思われる方

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】