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正社員
掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)
【札幌】人事労務（給与計算担当）／満足を超える感動を目指すトータルウェディングカンパニー
【人事労務／育休取得率100％／女性管理職比率35％以上／異業種出身者多数活躍／トータルウェディングカンパニー／平均勤続年数7.64年】
■職務内容：
・当社の人事労務担当として、「給与計算」業務を中心に以下の業務に従事いただきます。
■職務詳細：
●給与
━━━━━━━━━━
・給与計算（税金・社会保険料の控除計算含む）
・給与支給データの取りまとめ（勤怠情報の集計や確認）
・年末調整業務（書類回収、内容確認、税務対応）
・エクセル関数を用いた集計作業(vlookup,if関数など)
●労務
━━━━━━━━━━
・勤怠管理
・労働環境整備
・就業規則の見直しや整備
・社会保険手続き（加入・喪失、各種給付金申請など）
・各種証明書の発行（在職証明書、雇用証明書など）
・従業員情報の登録・更新・管理
・福利厚生の運用・管理
【主な使用ツール】
ジョブカン(勤怠ツール)
TKC（給与システム）
カオナビ＆カオナビ労務（人材管理システム）
LINEWORKS(社内チャットツール)
※正社員200名、アルバイト・パート200名計400名の対応を想定しております。
■組織構成：
・当ポジションは2名で構成されております（男性1名、女性1名）
■入社後の流れ：
・現担当者とのOJTを通して、給与・勤怠システムシステム（TKC・ジョブカン）を利用した給与計算業務に従事いただきます。
・業務に慣れてきたら、新卒・中途採用にも業務の幅を増やしていただきます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中賞与支給なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区北一条西3-3 敷島プラザビル8F 勤務地最寄駅：地下鉄線／大通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 337万円～421万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～286,000円 固定残業手当/月：58,000円～64,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（業績・評価に応じる） ■賞与：年2回（6月、12月) ※360度評価 ■プロフィットシェア（1月に利益還元賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（当社規定内条件にて） 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ※再雇用制度有（上限65歳） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率90%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■未経験者も多数活躍中 ■研修は基本的にOJTとなりますが、経験や能力に応じて徐々に業務を学んでいただきますのでご安心ください。 ＜その他補足＞ ■決算手当（1月） ■燃料手当（10月） ■定期健康診断 ■褒賞旅行 ■報奨金制度 ■各種社員割引制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 日曜定休、年末年始休暇、有給休暇（平均取得日数7日／年）、産前産後休暇、育児休暇、介護休業、記念日休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・給与計算業務経験をお持ちの方 ・EXCELスキル（VLOOKUP・if関数） ■歓迎条件： ・採用（新卒・中途）経験をお持ちの方 ・ウェディング業界の経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 創和プロジェクト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西3-3 敷島プラザビル8F |
| 事業内容 | ■概要： 当社は、ブライダル事業、レストラン事業、婚礼貸衣裳事業、インポートドレス卸事業、式場斡旋事業、ブライダル関連事業、結婚相談所事業を行っています。 ■SOWA WEDDINGS： SOWA WEDDINGSとは、「人の和を創りたい」という想いで1986年に設立された当社が運営する一連のウエディングプロジェクトです。日本のウエディングドレスの世界に初めてシルクの輝きを与えたドレスショップ「グランマニエ」と「プリマヴェーラ」をはじめとし、ローズガーデンクライスト教会、ジャルダン・ドゥ・ボヌール、ピエトラ・セレーナ、ブランシュメゾンという、1つの教会と3つのゲストハウスからなります。「人生は最高にいいものだ」と誰もが歓喜する瞬間のために、SOWA WEDDINGSは手間を惜しまず、効率を求めず、「本当に美しいもの」「本当に心に残るもの」を提供します。 ■ドレス卸販売： ヨーロッパの本当に美しいウエディングドレスを日本の花嫁に着てもらいたいという想いから当社はドレスの卸販売を行っています。取り扱っているのは、一流のデザイナーのアトリエで熟練された職人たちの手により大切にハンドメイドされるオートクチュールのウエディングドレスです。たった一度、花嫁が袖を通すために作られるこの上なくデリケートで美しいシルクのウエディングドレスは、数十回の貸し出しにも耐えられる耐久性とメンテナンスの容易さを追求した日本のドレスでは決して得ることができない優雅さと気品あふれる美しい姿を創りあげます。 ■特徴： 常に顧客の期待を上回るサービス、商品を提供することにより人を幸せにする企業を目指している当社は、「エクセレント／サービスも商品もエクセレントを目指す人」「ハッピー／人の幸せのために一生懸命になれる人」「チャレンジ／常識や既成概念にとらわれず挑戦する人」「イノベーション／常に改革する人」「エンジョイ／仕事も人生も楽しむ人」をチームテーマとしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sowaproject.jp/ |
| 設立 | 年1986年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 3,300百万円 |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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