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正社員
掲載予定期間：2026/2/2(月)〜2026/4/26(日)
【広島市】社内SE※DX推進※Excelマクロ・VBAで会社を進化させる～業務改善◆自社ブランド運営
Excelマクロ・VBAが得意な方、大歓迎！
レディースインナーブランド「tu-hacci」のバックオフィスをあなたの力で進化させませんか？
★ECのレディースインナーブランド「tu-hacci」
★年休120日／女性が多く活躍（ワーキングマザー比率30％）
★商品企画～EC販売～物流まで一気通貫の自社モデルで裁量あり
■こんな方を歓迎します！
Excelマクロ・VBA・RPAなどのスキルを活かしたい方
自動化や効率化にワクワクできる方
自分のアイデアで仕組みを変えていきたい方
社内から「ありがとう！」と言われる仕事がしたい方
■業務概要
社内の業務効率化・自動化を、あなたのスキルで推進していただくポジションです。
部門を横断して困りごとを吸い上げ、「あったら助かる！」を実際に形にする役割です。
・Excelマクロ／VBA／RPAを活用した自動化
・データ処理やツール作成
・IT周りの一次対応（ベンダー連携あり）
・業務システムの導入・改修
・PCキッティング、社内サポートデスク など
※得意分野に応じて業務は調整します。ITが苦手でなければ十分活躍できます！
■お仕事の魅力
? 自分の作ったマクロやツールで、部署全体の生産性がぐっと上がる
? 改善した施策がすぐに社内で使われ、反応が返ってきやすい
? 部署横断で活躍でき、会社全体の仕組みづくりに関われる
? 小規模組織だからこそ “提案→実装まで” のスピードが速い
■入社後の流れ
まずは当社の商流や社内インフラを理解するところからスタート。
PCキッティングやベンダー連携、依頼いただく業務改善など、できるところからお任せします。
慣れてきたら…
? 各部署の課題収集
? マクロ・自動化ツールの提案～実装
? 新規業務システムの導入プロジェクト
など、上流から裁量を持って進めていただけます！
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市西区三篠町3-24-19 勤務地最寄駅：JR山陽本線／横川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・基本的に出社勤務になります。（育児介護等のご都合でやむを得ずリモートが必要な日はご相談可能です〇） ・時短勤務のご相談可能（ご家庭の関係等） ・副業はNGとさせていただいております。 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,580円～259,900円 固定残業手当/月：33,240円～40,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,820円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力や経験に応じて決定します。 ■昇給：あり ■賞与：あり（業績に応じて年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額20,000円まで支給 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・メンター制度：一人立ちする為の研修制度として先輩社員がマンツーマンで慣れるまで サポートする制度です。 ・図書補助制度 ・資格取得補助制度 ・外部勉強会/セミナー参加補助 ＜その他補足＞ ・社内販売割引制度 ・社内表彰制度 ・フリードリンク(コーヒーやお茶、お水などを無料で用意しております。) ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・年間休日120日～ ・夏期休暇、年末年始休暇 ・産前・産後・育児休業あり ・有給休暇取得率45.9% ・産休育休後の復職率100%、社内の30.3%ワーキングマザー |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：◇業種未経験歓迎◇職種未経験歓迎 ・マクロもしくはVBAのスキル、データ処理業務の経験 ・サーバーやネットワークに関する基礎的知識がある方（業界未経験可） ・ITに関して苦手意識がない方 ・業務の改善に前向きに取り組める方 ■歓迎条件： ・システム保守・管理、ネットワーク管理のご経験 ・RPAやGASなどの自動化ツールが使える方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Water Air |
|---|---|
| 所在地 | 〒733-0003 広島県広島市西区三篠町3-24-19 |
| 事業内容 | ■衣料品の企画生産、通信販売事業 ・広島市内を本社とする、レディースインナー（女性用下着）の企画、販売を行う企業です。 ・「tu-hacci（ツーハッチ）」の自社ブランドを運営し、自社ECサイトを中心にユーザーへ販売を行っています。自社ブラントの企画から販売までを一貫して行う、独自性の高い企業です。今後、海外進出を推進していく方針で、海外ECでの販売に注力していきます。商品の生産はOEMで行っており、中国に2つの協力工場を有しています。 ・拠点としては広島本社、広島物流倉庫、東京オフィス、そして2024年5月より静岡物流倉庫が新設され計4拠点で連携し、より付加価値の高いブランドづくりを追求しています。 ・当社は、経営理念にもなっている「可能性は無限大」という言葉を創業時から、今も変わらず大事にしています。社員全員が失敗を恐れず、小さなひらめきを大切にし、限界を決めることなく挑戦を続け、より豊かな未来への可能性を信じて進んでいける企業を目指しております。 ・レディースインナーという商品のため、20～30代の女性社員が多く活躍しています。育児休暇や時短勤務も随時実施。少数ですが様々なバックグラウンドの社員が活躍しています。 ＜現在＞ 「ハイクオリティ、ハイビジュアル、ロープライス」を掲げ、女性の美のトータルプロデュースを目指し事業展開を進めております。 事業拡大の施策の1つとして、2024年から常設店オープンに向けて都内でポップアップを開催しております。 拡大期のブランドと共に成長できる環境です。 ＜将来＞ 「インナー業界のリーディングカンパニーへ。」を目標に掲げ推進しています。 更なる認知拡大のため、全国に常設店開設。新ブランド展開に向けても計画進行中。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://waterair.jp/ |
| 設立 | 年2010年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 138名 |
| 平均年齢 | 33.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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