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正社員
【職務概要】
新築注文住宅のインテリアコーディネーター業務をお任せします。
【職務詳細】
◎お客様の『こんなおうちに住みたい』をカタチに変えるお仕事です◎
ご契約後のお客様と外観の色から壁紙や照明計画・電気配線・カーテン等、家全体の打合せを行います。
具体的には下記業務をお任せいたします。
・お客様との契約後のコーディネート打合せ（住宅の内装仕様等の各種打ち合わせ）
・パソコンを使用した簡単なデータ入力
・仕上げ表等の資料打合せ
▼最新のITツールで業務を効率化！▼
ITツールを活用して、プロジェクトの管理や関係各所との情報共有をしています。スムーズな連携や施工ミスの予防ができるので、仕事もはかどります！
▼教育体制▼
また、細かな教育・研修制度を用意しています。
仕事のスキルを磨きながら、自立した社会人に成長できる環境づくりをすすめています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒728-0017 広島県三次市南畑敷町 232番地 JR芸備線「八次」駅から徒歩14分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～500万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（約2ヶ月分程度） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限30,000円／月）、研修制度あり、資格手当(1級建築士10,000円／月、2級建築士5,000円／月)、退職金共済加入、育児休業、数年おきに海外への社員旅行実施、通信手当(個人の携帯電話を業務で使う場合5000円～10000円) ■勤務時間：9時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日115日】週休二日制（火・水）、その他（会社カレンダーによる）、お盆、年末年始 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・パソコン基本操作スキル（Word、Excel） ★オススメポイント★ ラグビーの「ONE TEAM」のように、チーム一丸となり、ゼロから一つの形あるものを作り上げていく、そのチームを先頭に立って取りまとめる、それが工務の仕事です。1つの現場を進めるために数多くの協力業者の方が関わるので、人と人との繋がりを実感できます。上棟式や引き渡し時には、お客様と一緒になって感動できます！ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ハウジング・スタッフ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒690-0011 島根県松江市東津田町453-2 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・住宅の新築（クレバリーホームFC、R＋houseFC） ・リフォーム（ZERO×STYLE） ・土地、不動産 ・宿泊事業 （ZIPANG、nyans、ファーストキャビン）ほか ■ビジョン： ハウジング・スタッフ株式会社は、地域に根差した住まい関連事業を展開する企業です。 お客様の暮らしに長く寄り添うことを大切にし、住まいを通じて地域社会に貢献しています。 当社はOKYO PRO Market、Fukuoka PRO Market企業として、 コンプライアンスや社内体制の整備を重視し、透明性の高い経営を行っています。 地域密着でありながら、上場企業としての安定した経営基盤を持つことが強みです。 また、年功序列ではなく、業務習熟度や成果、姿勢を評価する風土があり、 成長に応じて役割やポジションを広げていける環境です。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの仕事が会社やお客様に直結するやりがいがあります。 |
| 代表者 | 平儀野 好美 |
| URL | https://housing-staff.jp/ |
| 設立 | 年2011年1月 |
| 資本金 | 36百万円 |
| 売上 | 4,029百万円 |
| 従業員数 | 82名 |
| 平均年齢 | 38.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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