【株式会社マルマサフード】【埼玉／川越】購買・在庫管理◆年休120日・残業20H未満／青果卸業界のリーディングカンパニー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)


【埼玉／川越】購買・在庫管理◆年休120日・残業20H未満／青果卸業界のリーディングカンパニー


＜年休120日・残業20H未満＞＜カット野菜製造を行う工場で「食」の安定供給を支える＞＜業界知名度も抜群の安定企業＞
～生産者と消費者（生活者）を繋ぐ「価値ある架け橋」を目指す会社～

■業務内容：
・原材料や資材の調達から在庫管理、仕入れ先との納期・配送スケジュールの調整をメインにお任せします。

■業務詳細：
◎具体的な業務
・原材料・資材の調達、正確な計上処理、外注管理
・在庫管理・棚卸、品質検査のサポート、受入対応
・仕入れ先との納期調整・連携
※価格交渉の専門部隊は別にいるため、工場内の様々な部署と円滑なやり取りを行う業務が中心です

◎ミッション
・「いつ、どんな野菜が入荷されるのか」「どこに保管しておくのか」ということを正確に把握。
・製造現場への入荷予定の共有や調達依頼などを通じて、円滑なカット野菜の製造を実現することがミッションです。

◎現在の体制
・それぞれの業務を係長とメンバーが協業しながら対応しています。
・個人で全てを担うのではなく、チームとして業務を分担しながら対応しているのが特徴の職場です。

■組織構成：
・人数：2名（係長1名、メンバー1名）
※年休120日・シフト制・夜勤対応なし・残業20H未満の職場環境です。

＼大手コンビニ・外食チェーンへの食品流通を支える会社／
・同社は、青果物の卸売りやカット野菜の加工・販売を行う食品会社です。
・カネマサ流通グループの中核企業として、製造・物流を総合的に手掛けて50年。
・取得難易度の高いFSSC 22000(食品安全システム)を取得し、衛生管理システムも用いて安全性と品質にこだわっています。

＼食品流通を支える社会貢献性の高いポジション／
・日々の業務を一つひとつ丁寧かつ正確に完遂できる「調整のプロ」としてスキルアップを目指せる業務です。
・各部門と連携を取りながら、その先に安心安全な商品が店頭に並ぶのを目にし、日常でもやりがいを感じられるお仕事。
・「将来はマネジメント側にも回ってみたい」というキャリアも目指せる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】