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正社員
掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)
【鳥取県】土木施工管理 ◆経験者歓迎／年休125日／福利厚生充実◎
■業務内容：
・土木施工管理、監督補助業務
※工程／品質／安全／原価管理
※発注者（官公庁）／協力業者との調整
※各種報告書／写真管理／施工計画書の作成
※現場での巡回／進捗確認
※その他、施工に関わるマネジメント業務全般
・一般土木設計、橋梁等施設の点検
■就業環境：
・完全週休二日制で残業時間も少ないので、趣味や家庭のための時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスが実現できます。
・技術者が働きやすい「魅力ある職場環境づくり」に真摯に取り組んでいます。
新卒離職率、残業時間、有休取得率、育休取得実績（男女とも）等の審査をクリアし、厚生労働省より「ユースエール」「くる みん」の認定を受けています（鳥取県内の建設コンサルタントで初）（直近年度実績：月平均残業時間11.2時間、有給休暇取得率79.4％）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（土木） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間：0ヶ月～6ヶ月の間で決定 試用期間勤務条件：正社員と同じ |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:15～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：鳥取県倉吉市八屋354番地1 勤務地最寄駅：JR山陰本線／倉吉駅 受動喫煙対策：その他（喫煙専用または加熱式たばこ専用喫煙所設置） ＜勤務地詳細2＞ 鳥取支社 住所：鳥取県鳥取市湖山町北4丁目102 受動喫煙対策：その他（喫煙専用または加熱式たばこ専用喫煙所設置） ＜勤務地詳細3＞ 米子支社 住所：鳥取県米子市尾高872番地1 受動喫煙対策：その他（喫煙専用または加熱式たばこ専用喫煙所設置） 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・山陰エリアがメインとなるため、長期出張等はありません。 ・マイカー通勤可（駐車場代無料） ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～330,000円 その他固定手当/月：1,000円～80,000円 ＜月給＞ 181,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ・賞与／5.7ヶ月（年2回合計／過去3年平均） ・昇給／0～15,200円（昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限40,000円 家族手当：補足事項なし 住宅手当：上限 単身45,000円、家族同伴75,000円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得補助 資格取得については費用面はもちろん、社内勉強会や各種研修機会の提供など、技術者を会社全体でサポートし育成する環境が整っています ＜その他補足＞ ■県外から転職の場合、引っ越し費用全額負担 ■役職手当 ■資格手当（～80,000円） ■資格合格祝い金制度 ■赴任手当 ■出張手当 ■休日勤務手当 ■財形貯蓄 ■企業年金制度 ■失効年休積立制度 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■人間ドッグ補助 ■各種レクリエーション（社員旅行等） ■熱中症対策としてフリードリンク制度あり ■設置型の健康社食制度あり ■育児や介護のための時差出勤制度 ■失効有給休暇買取制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■直近年度実績：月平均残業時間11.2時間、有給休暇取得率79.4％ ■年末年始、夏季、慶弔、出産・育児、介護、子の看護等 休暇あり ■時間単位有給休暇制度、年間休日の他に有給の特別休暇付与。 |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・土木施工に関する実務経験または建設コンサルタント実務経験 ・1級土木施工管理技士、1級土木施工管理技士補、2級土木施工管理技士、技術士（建築部門）のいずれかをお持ちの方 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種、技術士（建設部門）、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、土木施工管理技士補1級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 西谷技術コンサルタント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒682-0025 鳥取県倉吉市八屋354-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 測量業、建設コンサルタント、地質調査業、補償コンサルタント ■当社の特徴： 1958年の創業以来、道路や河川など、社会インフラの計画、調査、測量、設計から維持管理まで行う、鳥取県内で最も歴史ある「総合建設コンサルタント」です。 県内をリードする建設コンサルとして官公庁や地域住民より高い信頼を獲得しています。 各専門分野の技術者が多く在籍し、測量・地質調査の成果をもとに設計を行い、工損事前調査・事後調査、社会インフラの長寿命計画策定も行っています。 「すぐに現場に駆け付ける」、「納得するまで何度でも現場へ足を運ぶ」、「地域の実情や利用形態に精通している」など、地域に根ざした企業としての強みを最大限に追求しています。 取引先としては、官公庁による業務が受注金額の9割以上を占めています。 ・表彰実績 国交省倉吉河川国道事務所：優良業務履行団体表彰、優秀建設技術者表彰 受賞等 国土交通省表彰回数 県内最多、鳥取県業務評定点３年連続１位 ■経営方針／魅力ある職場づくり： 社員から集めた、労働環境や福利厚生への要望や課題を経営陣と話し合う場として、毎月 「労使委員会」を開催。 新卒離職率、残業時間、有休取得率、育休取得実績（男女とも）等の審査をクリアし、厚生労働省より「ユースエール」「くるみん」の認定を受けました（鳥取県内の建設コンサルタントで初）（直近年度実績：月平均残業時間11.2時間、有給休暇取得率79.4％） |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nishi-tc.co.jp/ |
| 設立 | 年1958年3月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 120名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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