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正社員
掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)
【仙台／技術士（上水道および工業用水道）】公共事業100%／年間休日126日／転勤無し
～技術士／完全週休二日制・転勤無／公共事業100%、水道関連の需要が今後も続く為、安定的なビジネスモデル／ノー残業DAYあり～
■業務内容：
上水道配管業務または上水道施設業務の管理技術者及び実務担当者としての業務をお任せします。
・上水道配管業務の場合、調査から設計図、数量作成まで社内で作業を行っています。
・近年は配水管更新業務が多く仮配水管、既設管との接続、水管橋布設替え等について担当技術者へのアドバイスもお願いします。
・上水道施設業務の場合，協力会社への作業依頼やメーカーからのヒアリング等により作業を行っています。
■組織構成：配属先には13名の社員が在籍しています。
■事業内容： 都市環境に関する総合コンサルタント
・上水道・下水道、水処理に関する調査・計画・設計
・土木施設、建築物の調査・計画・設計
・測量・地質調査・水質調査
・その他環境整備に関する業務
■組織風土：
社員1人1人の働き方を尊重しており、「働きやすさ」を実感して頂く環境を推進しております。社員一人に与えられる裁量が大きく、時間管理をし易いので残業は全体で月平均11.4時間、有給休暇も取得しやすく、プライベートも重視できる働き方が可能です。離職率は5％と非常に低く、長期勤務が可能な組織です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東北事務所 住所：宮城県仙台市青葉区一番町1丁目1番8号 青葉パークビル７Ｆ 勤務地最寄駅：仙台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 650万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：389,400円～515,200円 固定残業手当/月：86,000円～107,400円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 475,400円～622,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：中退共 ＜定年＞ 60歳 65歳までの継続雇用制度 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格奨励金（所定資格合格時の一時金） 資格手当（所定資格の月額手当） ＜その他補足＞ 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：技術士（上水道および工業用水道）の資格を所持されている方 ＜必要資格＞ 必要条件：技術士（上下水道部門） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日新技術コンサルタント |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0004 東京都中央区東日本橋1-1-7 京王東日本橋ビル5F |
| 事業内容 | ■企業概要: 創立以来、環境整備のコンサルタントとして“清らかな水環境と快適な地域環境づくり”を目指し地域の種々のニーズに応えるべく，ひいては社会に貢献できることを理念として活動しています。“これからは維持管理の時代であるとともに老朽化施設の更新・改築の時代”との顧客からの声が大きくなり，社会的にもその重要性が認識され始めました。そのような中，処理施設の運転管理，総合管理，技術支援などを得意とする現場のプロフェッショナルな技術を有する会社と強い関係性を築き，維持管理，あるいは維持管理の視点という新しい「差別化・区分化」の武器を手に入れ，付加価値を向上させた技術提案を提供しています。 ■事業内容： 都市環境に関する総合コンサルタント ・上水道・下水道、水処理に関する調査・計画・設計 ・土木施設、建築物の調査・計画・設計 ・測量・地質調査・水質調査 ・その他環境整備に関する業務 ■企業の役割： 同社は長年にわたる経験やノウハウを活用し、新しいシステムに一層力を注いで社内のニーズに的確に対応し、水道の未来のために実情に即した提案を行って参ります。生活に書くことの出来ない「水道」の普及率はほぼ100％のレベルに近づきましたが、今後の質的な充実が重要な課題で、これまでの普及の仕事よりもはるかに大切な仕事となります。例えば、良質な水源の確保が益々困難になっても、一層安全でおいしい水を次世代にも残していかなくてはなりません。また、頻発する災害時にも「強い水道」を構築することもきわめて重要な課題です。 ■組織風土： 社員1人1人の働き方を尊重しており、「働きやすさ」を実感して頂く環境を推進しております。社員一人に与えられる裁量が大きく、時間管理をし易いので残業は全体で月平均11.4時間、有給休暇も取得しやすく、プライベートも重視できる働き方が可能です。離職率は5％と非常に低く、長期勤務が可能な組織です。再雇用制度などの制度も充実しており、定年後も働くことが可能です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nict.co.jp |
| 設立 | 年1972年4月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 850百万円 |
| 従業員数 | 95名 |
| 平均年齢 | 49歳 |
| 主要取引先 | - |
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