【株式会社堀場製作所】【京都市】開発購買・調達戦略担当 ※東証プライム上場／中長期の調達基盤強化【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/9(月)〜2026/5/10(日)


【京都市】開発購買・調達戦略担当 ※東証プライム上場／中長期の調達基盤強化


【調達DX・標準化・ガバナンス（改革推進）を進める／残業時間20～30H／東証プライム上場メーカー】

■業務内容：
・中長期の調達基盤強化に向け、開発上流でのコスト作り込み（開発購買）と、調達DX・標準化・ガバナンス（改革推進）を進めています。
・ご経験豊富なメンバーの参画により「実行（上流参画）」と「仕組み化（標準・KPI・データ）」を両立させ、調達力の底上げを図るべく今回人財を募集いたします。

・またCSRおよびSDGsを考慮した持続可能なものづくりを実現するため、協力会社や取引先との強固な関係構築を目指します。HORIBAグループの社会的責任を果たすだけでなく、持続可能な成長を実現し、環境に配慮した製品を市場に提供するための基盤となります。

■業務詳細：
・これまでのご経験やご希望職種、および適性を考慮のうえ、下記（1）～（5）の業務へのアサインを予定しています。

（1） 開発初期からの調達参画（見積評価、コスト/納期条件の作り込み、サプライヤ協働・新規開拓）
? ベストプラクティスの標準化（プロセス/テンプレ/KPI整備、横展開）
（3） 調達データの整備・可視化（Spend/見積/サプライヤ情報）
（4） アジア拠点を含む運用定着支援（ルール/権限/教育）
（5） リスク・サステナ（RBA(ESG)/Scope3等）の調達要件化・運用

■HORIBAグループ社是：
・「おもしろおかしく」。この社是には、人生のもっとも活動的な時期を費やす仕事にプライドとチャレンジマインドを持ち、エキサイティングに取り組むことで、人生の満足度を高めて欲しいという願いが込められています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】