正社員
特許実務および関連する技術契約業務を担当していただきます。研究開発の最前線に近い立場で技術者と連携しながら、成果を知的財産権という財産に変え、事業競争力を支える役割です。
特に、4G／5G を含む通信関連技術の特許出願 および SEP・特許プールライセンス（AVANCI 等）に関する契約対応を中心的に担っていただきます。
■主な業務内容
・発明の発掘（車両・電動化に加え、通信／コネクティッド／ソフトウェア領域を含む）
・研究開発・サービス技術に関する特許出願・権利化業務
・他社特許対応
・侵害予防調査、無効性・非侵害判定
・通信関連 SEP を含む特許ポートフォリオの分析
・標準化動向（4G／5G、C-V2X 等）を踏まえたリスク評価
・SEP／特許プール／ライセンス対応 など
・海外（新興国）拠点に対する知財活動の支援・知財体制構築支援
・秘密保持契約、共同開発契約、技術提携契約などの技術契約の策定・交渉・管理
・ライセンス交渉およびライセンス条件の検討（特に通信・ソフトウェア関連）
【キャリアステップ】
入社後はまず、特許実務を中心に担当いただきます。技術者と連携しながら、特許出願・権利化や調査業務を通じて、事業や技術への理解を深めていただいたのち、本人の適性や志向を踏まえつつ、契約業務に段階的に携わり、知財業務を幅広く経験していただきます。特許と契約の両面を理解することで、事業全体を支える知財人材としての成長を目指します。
将来的には、これらの経験を活かし、知的財産部門を牽引するマネージャークラスへのステップアップを想定しています。
【働き方】
在宅勤務： 業務状況に応じて可能(週2～3回程度を想定)
残業時間： 平均20～30時間/月
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 特許技術者（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府池田市（阪急宝塚線／石橋阪大前駅） マイカー通勤 敷地内禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与＞ 年収：500万～900万円（月給制） 月給：19.8万～45万円 賞与：年2回 ＜待遇等＞ 通勤手当：月額上限あり その他諸手当：家族手当は支給対象1人目17700円、2人目以降7000円/人 独身者家賃補助 昇給：年1回 社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 定年：有 60歳 再雇用制度：有 退職金制度：有 在宅勤務制度：有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜・日曜） ＧＷ・夏期・年末年始連休の大型連休あり、年間121日 年次有給休暇 基本入社翌月から付与（日数は規定による） ※入社2月と3月は5月付与 育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇 他 年間休日：日 |
| 応募資格 | 【必須要件（MUST）】 ・製造系企業での特許および技術契約に関する実務経験をお持ちの方 【歓迎要件(WANT)】 ・技術契約に関連する実務経験をお持ちの方 ・機電系メーカーでの知財経験をお持ちの方 ・中国特許の出願・権利化等の実務経験をお持ちの方 ・新興国における知財活動やグローバル知財戦略に関心のある方 ・英語で技術的な内容についてコミュニケーションが取れる方 ・AI／DX活用に興味がある人 【求める人物像】 ・将来的に海外事業体の育成にも携われるような自主性のある方 ・自分で提案し、自分で解決できる能力を持つ方 ・技術領域の学習に対する意欲のある方 |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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