正社員
掲載予定期間:2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)
未経験・第二新卒歓迎【日高市】建設機械のリース営業◆既存9割の深耕営業/直行直帰・マイカー通勤可
~既存顧客メインの大型クレーンなどの建機リース営業/独り立ちまでのフォロー体制◎/月給30万~/土日休・転勤なし~
各地での社会インフラ事業にて当社の建設機械のリース事業は需要があり、業界的に安定性が見込めます
■業務詳細
◎既存のお客様である得意先のニーズに合わせた建設機械のリース営業をメインに、建設工事の請負窓口業務等を担当いただきます。
・得意先から工事・現場・予算などをヒアリングし最適な建設機械のリースを提案
・土木工事や風力発電など様々な建設工事の請負窓口業務
■特徴・魅力
◎長期ニーズがあるため安定性あり。また顧客様との信頼構築も大切なためやりがいもあるお仕事です。
・建設工事などが発生する限り、ニーズが発生する安定事業を中心に行っているため、安定性◎
・取引先は大手ゼネコンを含めた、既存の得意先が中心となり、長年に渡り関係を築いてきたお客様に営業を行います。また、自分が手配したクレーンが社会インフラ事業の現場で大きな役割を果たしている姿をみることができるのも、この仕事の醍醐味です。
■入社後の流れ
建機の知識や営業活動の進め方、得意先との接し方などを一つひとつ丁寧にお教えします。
先輩社員からお客様を引き継ぎ、営業を進めていく形となります。
また慣れるまでは先輩社員と一緒に業務を進めるため、わからないことや困ったことがあれば遠慮なく質問できる環境です。
■働き方について
・社用車貸与され、直行直帰可能、マイカー通勤可能です。
■当社の事業安定性について
・業績・経営ともに好調であり不動産価値が上がり、都市開発が急速に進んでいる現代にて、弊社の建設機器のリース事業は需要があり、業界的に安定性が見込めます。
・建設工事などが発生する限りニーズが発生する安定事業となります
・取引先は大手ゼネコンを含めた、既存の得意先が中心で経営が安定しております。
■本求人の魅力について
・長期ニーズがあるため顧客様との信頼構築も大切であり、やりがいのあるお仕事です。
・取引先は大手ゼネコンを含めた、既存の得意先が中心となり、長年に渡り関係を築いてきたお客様にルート営業を行います。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 2~6ヶ月(最長6ヶ月) 労働条件は本採用と同じです。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県日高市大字森戸新田89-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~330,000円 固定残業手当/月:70,000円~90,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・年齢などを考慮 ■昇給:あり ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:中退共 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> なし <その他補足> 役職手当 社用車貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ※現場や担当案件により変動あり GW、夏季、年末年始など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業種未経験・職種未経験歓迎~ ■必須条件 普通自動車第一種免許 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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