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契約社員
掲載予定期間：2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)
【沼津市】専門学校の教員（ホテル・旅館分野）～教員未経験者歓迎／サポート体制充実／年休124日～
～1940年設立、静岡を中心に10校以上の学校運営を行う老舗学校法人／社保完備・年休124日～
■業務概要：
学校法人静岡理工科大学グループが設置する沼津情報・ビジネス専門学校（沼津市）「ホテル・旅館分野」の常勤講師の募集です。
教科担当としての指導方法や学生との接し方などは、科目の性質に応じたOJT/研修などがあります。
教員となるためのサポートを行う体制がありますので、ご安心ください。
※正規職員への登用後、グループ内専門学校への配置換えを行う場合があります。
■主な業務内容：
（1）授業の計画と実施（最初は模擬授業から始めます）
※担当する専門科目は職務経歴を考慮します
（2）クラス運営をはじめとした学生指導（担任補助・業務理解から始めます）
（3）就職指導
（4）学校運営に伴う各種業務
＜教育内容＞
ホテル・旅館分野における専門教育
（宿泊、料飲、宴会業務、ホテル英会話、キャリアサポート等）
■静岡理工科大学グループの専門学校：
当グループの専門学校では、経済・社会のグローバル化に伴う地域産業界が求める新たなニーズに対応できる技術者を養成することに主眼を置いた、情報、デザイン、保育、サービス、医療事務、ビジネスなど「時代が求める即戦力となる人材の育成」を目指しています。今後も、グループ内の「中・高一貫教育」、「高・大一貫教育」、「高・専一貫教育」といった連携を強化し、人格形成教育から、より高度な科学技術、専門知識や資格の修得を目指した幅広い人材を育成する教育を展開していきたいと考えています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教師、講師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 当初1年間は常勤講師（契約職員）での雇用。2年目から専任教員（正職員）への身分切替制度があります。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:20～17:10 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 沼津情報・ビジネス専門学校 住所：静岡県沼津市西条町17-1 勤務地最寄駅：JR 東海道本線／沼津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※正規職員への登用後、グループ内専門学校への配置換えを行う場合があります。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円 ＜月給＞ 230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は契約職員時の金額となり、給与詳細は経験・年齢等を考慮の上、本学園規定により決定します。 ■定期昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■モデル給与（手当除く）：28万4,080円（35歳、専門学校専任教員） ■モデル年収：500万円（35歳、専門学校教育職、経験7年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 家族手当：規定の要件に該当する場合には支給 住宅手当：規定の要件に該当する場合には支給 社会保険：私学共済加入 退職金制度：退職金財団加入／定年後再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■分野ごとの研修会や専門学校の合同研修など教育制度を整備しています。 ■通信教育による資格取得補助制度があります。 ＜その他補足＞ ■教育職特別手当 ■調整手当 ■育児休業、出生時育児休業、育児短時間勤務制度有り。（要件あり。取得実績有り） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ・土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※土曜日は、授業や学校行事などにより出勤日とする場合あり ・時間有給制：午後の3時間など、1時間単位で有給を取得いただけます |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜応募条件＞ （1）宿泊業界（ホテル・旅館等）で5年程度以上の勤務経験 （2）留学生教育や異文化に興味、理解のある方 ＜必須スキル＞ （1）ホテル・旅館等の宿泊部での経験（英語での接客スキルのある方） （2）ホテル・旅館等の料飲部での経験 （3）ホテル・旅館等の宴会サービスでの経験（キャプテン経験者） ※上記スキルの中で１つ以上を有している方 ■歓迎条件： ・ホテル・旅館等の宿泊部、料飲部（もしくは宴会サービス）両方の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 学校法人静岡理工科大学 |
|---|---|
| 所在地 | 〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町20 M2013F |
| 事業内容 | ■事業内容： 本法人は、以下の各学校の運営を行っています。 ※静岡理工系大学、静岡北高等学校、静岡北中学校、星陵高等学校、星陵中学校、静岡産業技術専門学校、沼津情報・ビジネス専門学校、浜松未来総合専門学校、静岡デザイン 専門学校、静岡インターナショナル・エア・リゾート専門学校、浜松日本語学院、静岡日本語学院 ■本法人の特徴： 本法人は、1940年（昭和15年）に、「技術者の育成をもって地域社会に貢献する」を建学の精神として設立しました。以来、今日までこの精神を継承し、社会の様々な経済活動や企業活動におけるニーズに応えるために、論理的・学問的教育だけでなく、社会に出て直ちに戦力として能力を発揮することができる優秀な人材を育成すると共に、豊かな人間性を育む教育の場と教育システムを構築してきました。2010年（平成22年）4月には「静岡北中学校」を、2011年（平成23年）4月には「星陵中学校」を開校し、新たな中等教育への展開として「中・高一貫教育」を開始しています。さらに、2011年（平成23年）10月には「浜松日本語学院」を開校し、本学園は、静岡理工科大学を中核に、2つの中学校、2つの高等学校、5つの専門学校、2つの各種学校をネットワークする総合学園として現在に至っています。2011年4月に開学20周年を迎えた静岡理工科大学では、「人間性、基礎力、専門力、そして、やらまいか精神」を柱に、きめ細やかな教育を行うとともに、企業との共同研究等地域との連携活動を活発に行い、高い専門技術を保有するだけでなく、理系の思考で産業界の変革をリードできる柔軟で活発な人材の育成を目指しています。 ■静岡理工科大学グループの専門学校： 同グループの専門学校では、経済・社会のグローバル化に伴う地域産業界が求める新たなニーズに対応できる技術者を養成することに主眼を置いた、情報、デザイン、保育、サービス、医療事務、ビジネスなど「時代が求める即戦力となる人材の育成」を目指しています。今後も、グループ内の「中・高一貫教育」、「高・大一貫教育」、「高・専一貫教育」といった連携を強化し、人格形成教育から、より高度な科学技術、専門知識や資格の修得を目指した幅広い人材を育成する教育を展開していきたいと考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://sist-net.ac.jp/ |
| 設立 | 年1940年4月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 551名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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