【株式会社トーシンコーポレーション】【上尾】緑化資材・エクステリア製品の商品開発（OEM製品）◇安定の老舗メーカー／残業10～20h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/19(木)〜2026/5/20(水)


【上尾】緑化資材・エクステリア製品の商品開発（OEM製品）◇安定の老舗メーカー／残業10～20h程度


～CAD経験者歓迎◎／商業施設やスタジアムに設置する大型プランターのOEM製品の開発をお任せ◎／有名施設への納入実績多数◎／創業1928年の老舗企業／設立から黒字経営の安定企業◎～

■業務内容：
デベロッパーや設計事務所、ゼネコンなどの依頼を受け、公園やスタジアム、公共施設などに納入する緑化資材（プランター等）のOEM開発業務をご担当いただきます！

＜具体的な業務＞
・社内の営業担当からクライアントの要望を確認
・商品の設計（図面作成／納まりの確認）
・原価確認、見積作成
・生産部門への引継ぎ業務
※クライアントの折衝（ニーズ確認や価格交渉）は営業が行いますので、基本は内勤業務が中心となります。
※業務は【JW-CAD／AutoCAD】を主に使用いたします

＜主な取り扱い製品＞
公共施設・店舗向けフラワープランター／緑化資材／公共施設・店舗向けベンチ、ファニチャー／住宅向けエクステリア製品　など

＜過去の納入実績＞
麻布台ヒルズ／御殿場プレミアムアウトレット／新宿センタービル／山梨学院大学／JR東所沢駅　など

■就業環境：
・年休125日／土日祝日休み
・月平均残業：10～20h程度
・案件次第で出張が年に1～2回程度発生する可能性あり
・転勤ほとんどなし

■充実した福利厚生：
【住宅手当】：月額家賃20％（MAX15,000円）～24,000円
【家族手当】：12,000円（＋子ども手当10,000円／人）
【その他（一例）】：社内コミュニケーション補助、親孝行手当、書籍購入制度、結婚祝金、出産祝金、など

■組織構成・入社後について：
開発部門には現在3名が在籍（部長：50代/課長40代/社員20代後半）。
開発業務やCAD未経験のメンバーも活躍しておりますので、ご安心ください！入社後はOJTや先輩社員とサポート業務などを通し、業務習得をいただきます！徐々に担当する案件の幅を広げて頂ければOKです！

■当社の魅力：
創業1928年の設立から黒字経営を続けている安定企業です。年間休日125日以上、シーズン毎の長期休暇があり、ワークライフバランスを大事にしながら働くことができる環境です。賞与や各種手当、福利厚生も充実！親孝行手当やコミュニケーション費補助などユニークな制度も魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】