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正社員
掲載予定期間:2026/2/19(木)〜2026/5/20(水)
【未経験歓迎】機械加工・組立◆国内シェア70%!安定のモノづくり企業で手に職を/年休123日/夜勤無
★夜勤一切なし!ワークライフバランスを整えて技術力を身に付けたい方、歓迎します!
★ライン作業ではないため、同じ作業を続けることよりも、色々チャレンジしたい方におススメです!
★完全未経験者入社実績あり!教育体制が整っております。
■業務内容:
製造プラントで使用される“ストレーナ(ろ過装置)”分野で国内トップクラスのシェア70%を誇る当社で、機械加工および製品の組み立て作業をお任せします。
入社後は先輩がマンツーマンで指導し、未経験でも基礎からしっかり学べる環境です。
資格取得支援制度が充実しており、働きながらスキルと資格を身につけられます。
将来的には:
生産管理/品質管理/工程管理などの管理系ポジションにもキャリアアップ可能!長く安定して働きたい方に最適の環境です。
■働きやすさが自慢の環境:
社員の働きやすさを第一に、安心して長く働ける制度を整えています。
・中途入社100%で馴染みやすい職場
・平均残業10~20時間程度でプライベートも充実
・出産・育児・介護休暇完備
・育児と両立しやすい時短勤務制度あり
・資格取得支援&資格手当支給
・外部講習・研修費用も会社がサポート
・レジャー補助・無料飲料自販機・イベント(大同祭)・社員旅行など 福利厚生がとても豊富
“安心して挑戦できる職場”を本気でつくっています。
■会社の魅力:
(1) 業界トップクラスの圧倒的シェア
当社が手がける「ストレーナ」は、製造プラントで必ず必要となる“高性能のろ過機器”。
オーダーメイド対応が強みで、大手エンジニアリング企業を中心に多数の引き合いがあります。
(2) オーダーメイドで“モノづくりの面白さを実感”
お客様のプラント仕様や流れる流体に合わせて、
形状・配管を一つひとつ設計して生産。
オーダーメイドだからこそ、飽きずに成長できる環境です。
(3) グローバルに活躍できる技術力
海外向けにも10,000台以上の納入実績があり、世界に誇れる技術を持つ企業です。
■こんな方にぴったり!:
・モノづくりに興味がある
・未経験から技術を身につけたい
・安定企業で長く働きたい
・手に職をつけてキャリアアップしたい
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇に差はなし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 埼玉事業所 住所:埼玉県桶川市赤堀2丁目11番地 (工業団地入口バス停) 勤務地最寄駅:JR 湘南新宿ライン高崎東海道線/桶川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記ご年収には年二回の賞与が含まれた金額となります。 ※ご経験によっては、ご年収下限を下回る可能性がございます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+業績賞与1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者10,000円/月、子5,000円/月 住宅手当:20,000円/月、4年間(別途支給要件あり) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度有り <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■自転車通勤可 ■従業員専用駐車場あり ■社員食堂・食事補助 ■時短制度(一部従業員利用可) ■社員旅行:社員への還元をする事を基本的な考えとし、全額会社負担 ■手当:資格、役職手当、出張手当 ■レジャーサポート制度:年に1回まで、旅行や帰省、レジャー施設利用、テーマパーク入場などで使用した費用を会社が一部負担します ■奨学金返済支援制度 ■従業員持株制度 ※記載手当は、役職により対象外のものがあります。当社制度として記載しており、入社前に確認をお願いします。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始(7日)、慶弔・出産育児・介護・特別休暇など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <第二新卒歓迎><未経験歓迎><業界未経験歓迎> ■必須条件: ・工業高校出身などものづくりへの興味が高い方 ■歓迎条件: ・生産管理・品質管理・品質保証・生産技術・機械加工・組み立て等の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大同工機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-6-1 堀内ビルディング2F |
| 事業内容 | ■概要:プラント用ストレーナ国内シェア70%の国内有数のメーカーで、国内外のプラントに多くの製品を納めています。 ■事業内容: ・プラント装置の設計・製造・販売をグローバル展開。 ・工作機械・専用機・コンピュータ関連機器の仕入・販売 ■製品:ストレーナ、オートストレーナ、フィルター、サイトグラス、レベルゲージ、その他プラント用機器。工作機械、専用機・コンピュータ関連機器の仕入・販売。 ※主力製品のストレーナ―(製缶)は国内シェアの約70%を占め、国内外の大手企業から高い支持を得ています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.daidomachines.com/ |
| 設立 | 年1959年4月 |
| 資本金 | 93百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 87名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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