正社員
【職務概要】
同社にて、ご経験や希望に応じて「設計」「解析」「評価」「試作トライ」「技術提案」のいずれかのポジションをお任せします。
【職務詳細】
電池のパッケージや蓋などの電動車部品(HEV・BEV・FCEV用等)に携わります。
配属想定の5部門の詳細は以下の通りです。
・設計:製品の設計図作成。
・解析:製品の強度や性能のシミュレーション・解析。
・評価:製品が仕様を満たしているかのテスト・評価。
・試作トライ:大量生産に向けた試作品の製作および工程の確認。
・技術提案:お客様への技術的な提案活動。
【ミッション・特徴】
・自動車のコア製品である電池部品を扱うため、非常に安定した業界です。
・社内各部署や仕入れ先、国内外のお客様を繋ぐ重要な役割を担います。
・適性や志向性、部門の人間関係まで考慮して最適なポジションを決定します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県みよし市三好町森曽130番地 名古屋市営地下鉄鶴舞線「赤池」駅より車で14分 勤務地変更の範囲:原則ありませんが、7km圏内の2工場間での勤務地変更の可能性はあります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円~550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:350万~550万円 月給制:月額246500円 賞与:年2回(実績5.3ヶ月分) 昇給:有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、厚生年金基金、役職手当、食事・飲み物無料、チケット割引制度、小島年金基金 ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム無し) ※標準的な労働時間:8:15~17:15 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、年末年始、夏期休暇、GW休暇(9~12連休)、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護・看護休暇、有給休暇(入社2週間後に10日~) |
| 応募資格 | 【必須】 ・業務内容のいずれかの実務経験をお持ちの方 ・普通自動車免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ハマプロト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒470-0207 愛知県みよし市福谷町四反田16-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・電動車の電池関連部品及び、モーター部品の開発から製造 ■当社について: ・当社は、1997年のHEV車の誕生当初より電動車の開発に関わり、PHEV車・BEV車・FCEV車などの電池部品及び、モーター部品の開発から製造をおこなっている会社です。 製造業の原点である「良い製品を、どこよりも安くタイムリーに提供する」ことを実践し、電池ケースでは国内シェアトップクラス、海外でも活躍しています。 ・HEVをはじめとする電動車の「電池部品」を主に担っています。 そのため徹底した品質管理と、常に新しいものづくりを実践しています。 すべてはお客様と、利用される電動車のオーナー様が安心・満足して車に乗っていただくための取り組みです。 ・当社の社是「和」とは、家庭の「和」を基盤とし、その集合が、会社・地域・社会 さらには国際社会の「和」へ、広範囲の発展につながります。 この「和」の考え方こそがハマプロトの基本精神です。 ■組織風土: 当社は小島プレス工業(株)を親会社とした、グループ会社の1つです。 小島グループの福利厚生として、昼食の無料化、映画やレジャー施設、スポーツ観戦チケットの割引きなど、社員の生活を支援しています。 教育についても、新入社員から職位のある社員まで受けられるように種類も充実していて、頑張る社員を応援しています。 ■従業員数: 151名(パート含む) |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kojima-tns.co.jp/hamaproto/ |
| 設立 | 年2002年1月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 151名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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