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正社員
掲載予定期間:2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)
【グラントウキョウサウスタワー】マーケティング◆500万~土日祝休◆若手活躍◆製造業のDX支援
日本最大級の製造業プラットフォーム「メトリー」
“製造業DX×プラットフォーム”で急成長するスタートアップで、
マーケティングの中核メンバーとして挑戦しませんか。
■募集背景
私たちがつくっているのは、
世界中の産業用製品50万点以上を“一度に探せる” 次世代のBtoBマーケットプレイス「メトリー」。
センサー、測定器、加工機器など、製造業に欠かせない製品が一ヶ所に集まり、企業同士の取引がスムーズにつながる―
そんな “世界最大規模の産業デジタルプラットフォーム” を本気で目指しています。
市場規模は世界で 1,800兆円。
この巨大マーケットに挑むため、事業拡大の要となる コアマーケター を採用します。
「裁量ある環境で仕組みづくりからやってみたい」
「事業成長の中心にいたい」
そんな意欲ある方にこそ、ピッタリのポジションです。
■仕事内容
メトリーの事業成長をさらに加速させるために、
“決められた施策を回す” ではなく、自ら考え、自らつくり、自ら改善できる ポジションです。
(1) リード獲得戦略の立案・実行
(2) 営業チームとの連携
(3) 市場分析・KPI設計
戦略 > 実行 > 分析 > 改善 を一貫して担当できる環境です。
■同社の魅力:
◎20代~30代中心のスタートアップベンチャー
業務委託300名体制から正社員コアメンバー化を進める成長フェーズ。
◎マーケティング専任として、裁量を持って推進ができます
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の条件変更:なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京拠点 住所:東京都千代田区丸の内1丁目9-2 グラントウキョウサウスタワー 9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):410,000円~585,000円 固定残業手当/月:98,000円~140,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 508,000円~725,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(6月・12月)※規定に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■有給休暇:初年度は入社時期により変動あり ■年末年始休暇、夏季休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれか ・BtoBマーケティング経験 ・営業視点でのリード獲得経験 (目安:1年以上) ■歓迎条件: SaaS系商材のマーケティング経験 マーケティング専任体制の立ち上げ経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ZAZA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒450-6321 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・製造業デジタルトランスフォーメーション事業「Metoree」の運営 ・旅行プラットフォーム事業「airKitchen」の運営 ■バリュー: <リーン思考> 前例のない新しいサービス・事業を作り上げるというのは正解のない世界。 正解のない世界では、自分で答えを見つけるしかない。 考えるより、まず行動する。何度でもチャレンジを素早く繰り返してアイデアを実現する。 <義利合一> 「義」は「20年後の未来を自分たちがつくる」という会社としての理念。 「利」は会社を存続させ、事業を拡大していくための利益。 理念と利益の二者択一ではなく、常にどう両立させるかを追求する。 <世界展開> はじめから世界を目指す。 国籍・性別・年齢関係なくお互いをリスペクトする。 個性豊かなメンバーで、グローバルに事業を展開し、世界中の人々が使うサービスをつくる。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://zazainc.co.jp/ |
| 設立 | 年2017年4月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 300名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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