【三徳船舶株式会社】【大阪市/未経験歓迎】船員手配　オリックスグループ/英語力を活かす船員配乗担当/転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/2(月)〜2026/5/31(日)


【大阪市/未経験歓迎】船員手配　オリックスグループ/英語力を活かす船員配乗担当/転勤無


～グローバルに活躍！英語／海運業での経験を活かす！／転勤無、年間休日120日で家族とのWLB◎／オリックスグループで安定～

当社は1972年に創業し、船員派遣業を祖業とする海運会社です。創業から50年余りで船員派遣業から船舶管理業、内航・外航船の船舶保有業へ事業を多角化してまいりました。2024年2月にはオリックスグループに加入し、新体制でのスタートを切ります。

■仕事の内容
◇船員配乗担当として、海外の船員配乗会社と日本語・英語で連絡を取り、安全運航ができるよう適切な船員の配乗手配、船員の教育を実施します。英語力が活かせます。
・また、海外の船員配乗会社との関係維持を重視しており、定期的に海外出張し、経営層および船長/船員との定期的なコミュニケーションを実施します。
・具体的には、適切な船員配乗、教育対応だけではなく、船員給与交渉や労務管理、配乗業務を委託する外部船主との連携による船員配乗等が挙げられます。
・業務遂行においては、必要に応じ、親会社をはじめとするオリックスグループ各社との連携も発生します。

【求める人物像】
・責任感が強く、実務経験を活かして主体的に業務を遂行できる方
・変化や負荷のある環境でも安定した判断ができる方
・協調性があり、関係各所と円滑なコミュニケーションが取れる方
・業務状況に応じて柔軟な対応（不定期な連絡対応を含む）が可能な方

■組織構成
チーム体制の詳細や人数・年齢構成については面接時にご説明いたします。

◆企業風土／カルチャー
安全運航を第一とする企業風土のもと、船員や船舶の管理に注力しています。オリックスグループの一員として、新体制でのスタートを切るため、安定した経営基盤のもとで働ける環境です。

■キャリアパスや将来の展望
リーダーや管理職へのキャリアアップが期待されます。オリックスグループの一員として、グローバルな視点での業務遂行が求められます。

■働く環境
福利厚生はオリックスグループの福利厚生が適用され、充実しています。

オリックスグループの一員として安定した経営基盤のもとで働ける点が大きな魅力です。また、英語力を活かし、グローバルな環境でキャリアを積むことができるチャンスです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】