NEW
正社員
掲載予定期間：2026/3/2(月)〜2026/5/31(日)
【横浜駅】横浜ベイクォーターの運営管理◆三菱倉庫100％子会社／賞与6か月分／残業10h程／転勤無
～～横浜港とみなとみらいを臨む『横浜ベイクォーター』運営企業／活気あふれる街づくり・横浜の発展に貢献／三菱倉庫100％子会社で安定／賞与6か月分実績／残業月10h程／完全週休2日制・金土or土日休み～～
＼＼こんな方にオススメ／／
・商業施設をもっと盛り上げて、『横浜』の地域発展に携わりたい・貢献したい方
・三菱倉庫グループという安定した社格で落ち着いた環境で働きたい方
・店舗運営から施設全体の管理へと上流工程に挑戦してみたい方
■業務概要
横浜ベイクォーターの運営を担う企業で、施設の開業20周年（2026年度）に向けてリニューアルプロジェクトや改善プロジェクトなどが進行中です。今回は、商業施設の管理・運営業務をお任せできる方を募集いたします！
■業務内容詳細：
＜店舗運営、販促業務＞
■担当店舗の営業状況分析、本部・店舗との面談を踏まえた課題抽出・解決。売上・集客向上施策の立案・推進。
■課題解決に向けた店舗サポート。担当店舗からの問合せ対応。月次報告書等の作成。
■施設全体の賑わい・魅力を創出するイベント・キャンペーン等の企画・運営。
■従業員のスキルアップや働き甲斐向上のための研修・ES施策の企画・推進
■マーケティング調査、データ分析。
■エリア価値向上施策への連携・協力
＜テナントのリーシング・契約業務＞
■新規テナント候補のリストアップ～誘致プレゼンの実施、条件交渉・契約締結
■既存テナントの評価～再契約条件交渉
■出退店に向けた工事調整
■組織構成：
現在８名が在籍しております。
部長1名・正社員3名・派遣・業務委託の方も働いており、幅広い年齢層の方が活躍しています。
OJTで丁寧に業務を学べる環境ですので、ご安心ください◎
■求人の魅力ポイント：
★商業施設運営の全領域に携わり、横浜の発展に直接貢献できるポジションです！
社内外との連携を通じて、地域活性・街づくりに関わるやりがいのある仕事です
★「戦略」「企画」「チームマネジメント」など、ビジネススキル・専門性を総合的に高めたい方に最適◎
★安定企業で長期就業が叶う！
三菱倉庫100％子会社で経営安定。賞与6か月分実績・残業も10h程と少なく、金土or土日休みなので、プライベート時間も確保できます
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町1-10 勤務地最寄駅：JR各線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～390,000円 ＜月給＞ 300,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ＜参考＞ 主任級：550万円～650万円 課長級：650万円～ ■賞与実績 6ヶ月分 年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：中小企業退職共済加入により支給 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・現場でのOJTが基本となります ・セミナー受講制度 ・資格奨励制度 ＜その他補足＞ ■時間短縮早退制度：日毎の判断により、業務の調整が可能な場合、労働時間を繰上げて（1時間以内）の退社を認めています。 ※短縮時間も給与控除は行いません ■祝日出勤手当 ■特別休暇（取得率ほぼ100％） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 ■シフト勤務のため休日は金土・土日いずれかになります。（2日連続休日） ■祝日・年末年始は出勤日 ■夏季休暇5日（6月～10月）、冬季休暇3日（1月～3月）、その他慶弔休暇あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いづれかの経験がある方 ・商業施設の運営やテナント管理業務がある方 ・プロパティマネジメントの経験がある方 ・複数店舗の管理などを行っていた、エリアマネージャーやスーパーバイザーの方 ・新規テナント誘致の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 横浜ダイヤビルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1-10 |
| 事業内容 | 当社は、横浜駅から徒歩3分に立地するショッピングセンター「横浜ベイクォーター」の運営会社です。 少人数ならではのチームワークを大切にしながら、一人ひとりに大きな裁量をお任せしています。自らの意見やアイデアを積極的に発信できるカルチャーで、社員全員が会社の成長にダイレクトに貢献できるやりがいに満ちています。 また、転勤はなく、地域に根ざしてじっくりとキャリアアップを目指せる環境が整っています。 「自分の力で会社や地域の発展に携わりたい」「挑戦する環境でキャリアを伸ばしたい」といった意欲をお持ちの方には、成長機会やチャレンジの場が豊富にあります。あなたの経験と創造性を当社で活かし、仲間とともに新しい価値をつくりませんか？ 皆さまのご応募を、心よりお待ちしています。 《横浜ベイクォーターの特徴》 ・横浜駅東口に2006年オープンしたショッピングモールです。物販、サービス、飲食店（約80店舗）を構えています。 ・開放感あふれるオープンモールは、他の商業施設からも注目されるユニークな構造をしています。 ・高い集客力を持つ商業施設が多数立ち並ぶ横浜エリアにおいて、オープン以来来場者が増え続け、着実に成長を続けています。 ・ペットフレンドリーな施設であることも他SCとは異なる独自の魅力あふれる特徴の一つです。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yokohama-bayquarter.com/ |
| 設立 | 年2005年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 18名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
