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NEW 正社員 イーキャリアFA

【ダイハツ工業株式会社】【新モビリティサービス事業の企画推進】500万~900万円/自動車メーカー/伊丹市/フレックスタイム(正社員)

ダイハツ工業株式会社 求人ID:39642840
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上

仕事内容

【業務内容】
MaaS領域を中心に、企画立案から検証、実証実験、モデル構築までを一貫して担当する0→1フェーズの新規事業開発業務を担います。運転支援、地域活性×モビリティサービス、観光×モビリティサービスなど、テーマは幅広く、顧客起点で仮説を立てて、現場に入り込み、サービスの形をつくっていく役割です。自ら現場に足を運び、顧客や地域の声を直接聞き、アイデアを発掘し、小さく試し育て、事業として形にしていくスタイルを大切にしています。

具体的には、以下の業務をご希望、適性に応じてご担当いただきます。
①新規サービス・事業の企画立案
・モビリティ領域を中心とした新しい事業テーマの探索
・顧客、社会課題の抽出と、価値提供に関する仮説立案
・事業計画、サービスコンセプトの構築

②仮説検証・実証実験の企画と運営
・小規模な検証の企画、設計、実行
・実証に向けた関係者調整(社内外)
・利用者へのヒアリングや現地観察を通じた課題の深掘り
・検証結果の分析と改善案の立案

③サービスモデルの構築・立ち上げ準備
・検証結果を元にしたサービスの具体的な設計
・オペレーション設計(予約?運用?振り返りまでの業務フロー整理)
・必要な社内体制、外部パートナーの検討
・事業として成立させるための収支イメージ、スキーム構築

④地域での調査・関係構築
・課題解決に必要な地域現場への訪問、利用者ヒアリング
・行政、事業者、地域住民などとの協議
・地域の特性を踏まえたサービス企画や改善提案


【仕事の進め方】
自ら課題を発見し、仮説検証やスピーディなPDCAを繰り返しながら価値を創出していく探索型の業務スタイルです。顧客や現場の声を起点に、社内外の関係者と連携しながらサービス立ち上げまで一貫して推進します。


【働き方】
・残業時間:平均20時間/月
・出張頻度:週1~2日程度 ※役割、時期により変動あり
・在宅勤務の有無:有(週1~2日程度目安)※役割、時期により変動あり

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 兵庫県伊丹市(JR北伊丹駅)
マイカー通勤
敷地内禁煙 
交通 -
給与 年収 500万円~900万円
待遇・福利厚生 <給与>
年収:500万~900万円(月給制)
月給:19.8万~45万円
賞与:有

<待遇等>
通勤手当:月額上限あり
その他諸手当:家族手当は支給対象1人目17700円、2人目以降7000円/人
独身者家賃補助
昇給:年1回 
社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年:有 60歳
再雇用制度:有
退職金制度:有
在宅勤務制度:有
休日・休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)
GW・夏期・年末年始連休の大型連休あり、年間121日
年次有給休暇 基本入社翌月から付与(日数は規定による)
※入社2月と3月は5月付与
育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇 他

応募方法

応募資格 【必須要件(MUST)】
※以下いずれも必須
・普通自動車運転免許を所有している方
・商品企画/サービス企画/営業企画などの企画業務で2年以上の実務経験があり、その中で現場での仮説検証や改善に主体的に取り組んできた方

【歓迎要件(WANT)】
・新規事業開発や新サービス企画の経験をお持ちの方

【求める人物像】
・仮説→試行→改善のプロセスを自走できる方
・変化や不確実性を楽しみ、ゴールのないテーマにも前向きに粘り強く取組める方
・メンバーやパートナーとオープンにコミュニケーションが取れる方
・社会課題に対して当事者意識を持ち、解決への意欲が高い方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 ダイハツ工業株式会社
所在地 〒563-8651
大阪府池田市ダイハツ町1-1
事業内容 ■概要:
<スローガン>創業以来「世界中の人々に愛されるスモールカーづくり」を使命と考え、事業を展開してまいりました。新スローガン「Light you up」には「光」「軽やかさ」の2つの意味を持たせています。
お客様一人ひとりを照らし、きめ細やかな商品やサービスを実現することで、輝いたライフスタイルを提供すること暮らしや環境への負担が少ないスモールカーで軽やかな気持ちを提供すること。この2つのミッションに、今後も変わらずに取り組み続けることを決意し、その想いを新たなスローガンとして表現しました。
<ブランドビジョン>ダイハツグループは世界中の一人ひとりがじぶんらしく、軽やかに輝くモビリティライフを広げます。
<事業内容>軽自動車・小型車・汎用エンジン・各種工作機械・電気自動車などの開発・設計・製造・販売。
低燃費・低価格・省資源のエコカーを生み出してきた同社は2005年より軽自動車国内売上ナンバー1を獲得。
世界市場においてはインドネシア、マレーシアを中心に売上が拡大。トヨタ自動車と共同で、新興国小型車カンパニーを立ち上げ、トヨタグループ新興国事業の中核として事業強化に取り組みます。
<中長期経営シナリオ>今後のダイハツの方向性を示す中長期シナリオであるD-Challenge2025を策定しております。2017年に110周年を迎え、新たなステージで今後も存在感を発揮し、持続的成長と発展を目指す為、新たなグループスローガンの考え方の下、「モノづくり」「コトづくり」を主軸に事業を推進し、ダイハツブランドの確立、経営基盤の強化に取り組んでまいります。
□モノづくり
DNGA実現(ダイハツ・ニュー・グローバル・アーキテクチャー)…次世代の設計・生産手法「DNGA」
先進技術(電動化、自動運転、コネクティッド)については、トヨタ自動車との連携を推進し、ダイハツ独自システムとして、手の内化いたします。
□コトづくり…お客様や地域との接点拡大
■社風:勤続年数平均18.6年と離職者が少ない会社です。国内自動車メーカーでも最も長い歴史を誇ります。
代表者 代表取締役社長 井上 雅宏
URL http://www.daihatsu.co.jp/
設立 年1907年3月
資本金 28,404百万円
売上 -
従業員数 12,470名
平均年齢 41.2歳
主要取引先 -
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