正社員
掲載予定期間:2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)
マーケティング(データ分析)◆ゼビオグループ横断で裁量◎/フレックス/残業20H程
【2000万人以上の会員データの分析・販売促進/スポーツ小売トップクラスシェア・ゼビオグループ横断のマーケティング施策の立案/残業20h/フルフレックス制】
■採用背景:
現在ゼビオグループ各社の顧客データ分析は各社ごとで行っていますが、今後はゼビオグループ全社の戦略推進を強化していきたいと考えています。グループ横断のマーケティング施策推進のため、組織体制強化のための募集です。
■業務概要:
グループの中核子会社6社に対して、顧客情報・購買履歴・ポイントサービス等を利活用したマーケティング戦略を策定~実行まで対応いただきます。
<詳細>
・2000万人以上の顧客データ分析に基づく、マーケティング施策の立案
・グループ独自のポイントサービスの効果的な運用と効果検証
・CRMの実践
・グループ各社の経営層への提案、レポート業務
■組織構成:
ゼビオグループ横断のマーケティングを担うための部署への配属です。
マネージャーは30代中盤、他3名のメンバーは30代前半程度です。
スポーツ好きな社員が多く在籍しており、明るくフラットな雰囲気で仕事をしています。
■入社後について:
入社後はまず全体概要の説明を受けていただき、その後はチームに入り業務を進めていただきます。週1回のチームMTGには同社の社長が参加し、「グループ全体が向かう方向性・ミッションの共有」等が行われますので、目標などをしっかりとすり合わせながら、納得感のある業務に取り組めます。
■本ポジションの魅力:
◆経営に近い立場でのマーケティング施策の立案
ゼビオグループ全体に対して提案をする部門であり、同社の根幹となる事業のため、経営層に近い立場での業務を行える点が魅力です。
◆スポーツ小売トップシェア・ゼビオの安定基盤:
当社は、スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社の戦略的マーケティング子会社です。
手を上げればそれを積極的に後押しする風通しの良い社風です。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 契約社員(1年更新)での選考打診可能性有 。契約の更新:有(勤務態度や本人希望により)、更新上限:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア14F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~303,000円 固定残業手当/月:83,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,000円~403,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定します。 超過時間外労働の残業代は追加支給します。 ■昇給:年1回(給与改定/7月) ■賞与:年2回(7月、12月) ご自身の業績・パフォーマンスが給与に反映されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づく 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■年2回社販券配布 ■社員割引制度 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 土日祝日の勤務(マーケティング部主管でのスポンサーイベント等)が発生した場合は、振替休日を取得いただきます。 慶弔休暇 ・有給休暇(初年度10日/7ヶ月目から10日~20日) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・データマーケティングのご経験がある方 ■歓迎条件: ・スポーツ業界への興味関心の高い方 ・顧客情報や購買履歴をもとにしたマーケティング戦略に携わった事のある方 ※スポーツマーケティングに特化した会社だからこそ、メジャースポーツ・マイナースポーツ問わず スポーツが持つ社会的価値を最大化・成長させる取り組みができる環境です。 ※業種未経験歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | クロススポーツマーケティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア14F |
| 事業内容 | ■事業内容: マーケティング事業、リサーチ・コンサルティング事業、イベント・プロモーション事業、プロパティ管理事業 ■事業の特徴: (1)マーケティング事業…当社では、スポーツをマーケティングツールとして活用する産業界及びスポーツ産業界の両社に対し、マーケティングサービスを提供します。また、その課題に応じて、新規事業の立ち上げ等、様々な業務を通し、より魅了のある、かつ安定的な事業成長へと導きます。 (2)リサーチ・コンサルティング事業…当社では、顧客の依頼を受け、経営上の課題を把握・分析します。その上で、事業収益をより継続的に、かつ安定的に拡大させていくために、当社が持つ幅広いスポーツ業界のネットワークと経験より得られる知見、データ等を利用・分析し、課題解決のサポートをします。 (3)イベント・プロモーション事業…当社は、これまでの経験と発想力、また行動力を生かし、各種スポーツイベントの企画、制作、運営、管理等を幅広く行います。それらのイベントを含め、プロモーションに関しても、企画立案やツール制作等を行い、集客や販売促進等、顧客のニーズにそった施策の実施を図ります。 (4)プロパティ管理事業…当社は、各種スポーツ関連のプロパティ管理も行います。知的財産権(著作権、商標権、特許権等)の取得、保有、使用 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.xsmktg.com/top |
| 設立 | 年2011年5月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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