【東亜電気工業株式会社】家電製品の仕様検討・OEM技術折衝＊完成品に携われる＊中国出張有／残業10H｜年休120日【守谷】【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)


家電製品の仕様検討・OEM技術折衝＊完成品に携われる＊中国出張有／残業10H｜年休120日【守谷】


◆◇大手電機メーカーの家電製品開発に技術者として携われる｜完成品の仕様検討から量産化まで担当｜創業78年黒字の専門商社（製造機能あり）◇◆

◎完成品の仕様検討～量産立ち上げまで一貫して関われる（部品ではなく“家電そのもの”）
◎1製品に縛られず、扇風機・シーリングライト・乾燥機・スチーマー・トースター等、多彩な家電領域で技術の幅が広がる
◎“技術理解×調整力”を活かせるポジション（社内ではなくメーカー・ODM先との折衝が中心）
◎残業月10h以下・突発残業ほぼゼロ／年休120日／財形・確定拠出年金など老後資産形成制度が充実

■業務内容
当社は電気・電子部材の専門商社でありながら、設計～生産の機能を併せもつ「技術商社」です。当社にて、大手電機メーカーとOEM先の間に立ち、製品の仕様検討・部材選定・技術調整を担っていただきます。仕様の可否判断や技術的な提案など、“設計・品質の知見を活かした折衝”がメインの仕事です。
《具体的な業務内容》
・家電メーカーとの仕様検討（設計要件の確認／実現可否の判断）
・OEM先との技術調整、仕様すり合わせ
・安全関連の技術書類作成
・部材選定、改善提案
・量産までの技術フォロー（※品質保証や営業と連携しながら進行）
・中国工場への出張対応（1～2週間を年数回）
＊対象となる製品例：シーリングライト、扇風機、布団乾燥機、衣類スチーマー、オーブントースター等

《仕事の特徴》
◎「社内調整ばかり」「開発終盤の地獄進行」とは無縁で、顧客への価値提供に集中しつつワークライフバランスを整えて就業できます。
◎担当製品を軸に、自分の提案が“家電の機能”になるやりがい
「来年モデルはこんな機能を入れませんか？」といった仕様提案も歓迎され、実際にそれが量販店に並ぶ製品に反映されます。
◎技術者8名体制で、若返り強化のため裁量大。“技術×顧客折衝”の中核を担えるポジションです。

■評価制度
半期ごとの成果評価＋年1回のプロセス評価で、昇給・昇格・賞与を決定。実力が公平に反映される制度です。

■働き方
・年休120日・残業月10時間以下
・突発残業ほぼなし／10時始業でゆとりある勤務
・財形・持株会・確定給付年金など“老後の資産形成”制度が充実
・社員に財務情報を公開する透明性の高い会社

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】