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正社員
掲載予定期間:2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)
【兵庫/赤穂】工場事務(製品ラベル作成・管理等)◆土日祝休/年休128日/上場化学メーカー
<地元でキャリアチェンジ/U・I・Jターン歓迎!/完全週休2日制/残業平均16h程度/国内外高シェア製品取扱の化学メーカー>
■職務内容
オムツやペットシーツ等の衛生材製品に使用される、人や環境に優しい接着剤などを製造する当社の赤穂工場(兵庫県赤穂市)にて、以下の工場内事務業務を中心にお任せします。
・製品ラベルの作成・在庫管理
・電話・来客応対などの工場内庶務
・備品管理、作業服やお弁当の手配など総務業務
・製造実績入力、仕入計上、買掛金処理など経理サポート
※業務に慣れてきた段階で、受発注業務(材料発注、製造委託の手配など)も担当いただきます。
※日常業務としては、定型業務が多いためルーチン作業が中心となりますが、外部(顧客)と社内(製造部門)をつなぐ重要なポジションです。自分の仕事がどこで、誰と、どう関わっているかを知ることで、その重要性や達成感を実感できるお仕事です。
■組織体制
赤穂工場には約100名の社員が在籍しており、配属部署には15名(男女比4:6)が所属しています。2~3名のチーム制で他のメンバーと協力しながら業務を進めていただきます。
■働き方や環境
年間休日128日、残業は月平均16時間程度、勤務時間は7時間45分で働きやすい環境です。また全社的に有給休暇の取得率が高く、2023年の実績では79%を超えています。
■教育体制
未経験の方でも安心して業務を始められるよう、OJTで丁寧に指導いたします。また階級別研修や通信教育を通じてスキルアップを図ることができます。
■本ポジションの魅力・やりがい
工場内の頼れる存在として幅広い業務を担当するため、周りをサポートすることが好きな方に向いています。自分の仕事がどのように組織全体に貢献しているかを実感できるため、やりがいがあります。
■当社の特徴・魅力
当社は、特殊潤滑油やホットメルト接着剤などの化学品の開発・製造・販売を行っており、多分野・多用途の製品を提供することで、特定業界の影響を受けにくい「全天候型経営」を実践しています。赤穂工場は1986年の操業開始以来、地域に根ざして成長してきました。赤穂市は自然豊かで穏やかな気候に恵まれ、地域イベントや美味しい食材も楽しめる魅力ある土地です。社員が明るく元気に働ける環境づくりを進めています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 赤穂工場 住所:兵庫県赤穂市天和641 勤務地最寄駅:JR赤穂線/天和駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 総合職採用となるため将来的な転勤の可能性はあり <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~330,000円 <月給> 230,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6,12月)前年度実績計5.99ヶ月 ■昇給:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社に基づき支給 家族手当:※補足事項欄に別途記載 住宅手当:15,000円/月(入寮した場合は支給無) 寮社宅:33歳未満の独身者(借り上げ) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続6ヶ月以上対象 <定年> 60歳 定年再雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■語学スクール補助(授業料の50%(年間最大12万円まで)を会社が補助) ■OJT、階層別研修、職能別研修 ■通信教育 ■公的資格取得補助 <その他補足> ■家族手当:扶養有の場合に支給(配偶者16,000円/月、その他家族1名につき6,000円/月) ■人事考課制度 ■従業員持株制度 ■団体生命保険 ■労働組合あり ■確定拠出年金 ■確定給付年金 ■産休育休制度 ■保育料補助(入社2年以上) ■慶弔休暇 ■生活支援給制度 ■人間ドック受診 ■各種部活動補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 その他休暇:創立記念日10/27、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎/業種未経験歓迎> ■必須条件: ・基本的なPCスキル(Excel・Word) ■歓迎条件: ・事務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社MORESCO |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町5-5-3 |
| 事業内容 | ■事業内容: 特殊潤滑油、合成潤滑油、素材、ホットメルト接着剤、デバイス材料などの化学品の開発、製造、販売 ■事業領域:【水と油と高分子を駆使する、境界領域のスペシャリスト】 モノとモノが触れ合う境界領域。MORESCOの製品は、この"境界領域"で潤滑、接着、表面保護などの機能を果たしています。あらゆる産業で無数に存在する境界領域は、MORESCOにとって無限のフィールド。水と油と高分子を駆使するスペシャリストとして、オンリーワンに挑み続けます。 【小さくとも世界にきらりと光りを放つ企業を目指して】 1958年、当時は輸入品が主力であった特殊潤滑油を国産化すべく、若い研究者たちによって設立された(株)松村石油研究所(2009年、(株)MORESCOに社名変更)は高真空を必要とする産業向けの高真空ポンプ油、鉄鋼、自動車産業に使用される難燃性作動液、化粧品の原料となる、極めて安全性の高い流動パラフィンなどの製品を相次いで開発し、わが国経済の担い手であった主要産業に提供してまいりました。これらの創業期の製品は時代の要請に応えて改良が加えられ、現在もなお国内のトップシェアを維持し続けています。 【4つの事業部】 特殊潤滑油事業部、ホットメルト事業部、素材事業部、デバイス材料事業部で構成されています。 【成長戦略】 創業期から高シェアを維持し続けている製品が、現在のMORESCOの収益基盤を支えています。安定した収益は新しい分野への投資を可能にし、成長市場でさらなるオンリーワンを生み出します。国内市場のみならず、海外や新用途への展開も視野に入れ、情報収集を行っています。 【多分野×多用途の"全天候型経営"】 業界別売上高では、約44%が自動車業界。近年では、衛生材料や情報機器など、成長分野の売上高比率が伸びてきています。さまざまな分野にさまざまな用途の製品を提供することで、特定業界の影響を受けにくい"全天候型経営"を行っています。 【拠点】 東京支店/大阪支店/名古屋営業所/千葉工場/赤穂工場 その他国内外にグループ会社、海外代理店があります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.moresco.co.jp/ |
| 設立 | 年1958年10月 |
| 資本金 | 2,118百万円 |
| 売上 | 34,374百万円 |
| 従業員数 | 372名 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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