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正社員
掲載予定期間:2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)
【お台場】リニューアル工事管理(オフィスビル・マンション等)◆双日Gの安定した経営基盤/
~総合職採用/大手総合商社「双日」グループの安定性/福利厚生充実~
◎年休123日×土日祝休み×残業月10~20時間程度非常に働きやすい環境
◎作業立会いのため、月1~2回程度の休日出勤が発生しますが、振休取得を頂きます。
◎高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。
当社が管理するオフィスビル・マンションのリニューアル工事や営繕工事、内外装工事の施工計画の立案・提案書作成、図面・見積作成、工事管理等をお任せします。
■業務内容:
・営繕・改修工事施工計画立案
・リニューアル工事計画の提案書作成
・内装工事におけるテナント説明・オーナー打合せ
・各種工事協力会社との打合せ、見積作成
・工事協力会社への発注
・施工管理
◎休日の問い合わせ先はコールセンターの為、電話対応で休めない、緊急対応で急に出社、等も基本的にありません。
■配属部署:
【職種】総合職:11名 一般職:2名
【性別】男性:11名 女性:2名
【年齢の幅】20代~50代
各営業所では20代後半から50代まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。年齢に関係なく意見を出し合える風通しの良い環境で、それぞれの経験や強みを活かしながら働ける職場です。
■入社後について:
まずはOJTで業務の流れを覚えていただきます。先輩社員のサポートがありますので、安心してご応募ください。
■数字で見る双日ライフワン:
・社員数:689名
・平均勤続年数:7年6か月
・ビル管理物件数:2019年度から2024年度で22%アップ
・マンション/ビルの売上比率:マンション43%/ビル57%
・産休取得率:男性100%・女性100%
・産育休からの復帰率:100%
・育児短時間勤務制度の利用上限:小学校3年生修了まで
・過去3年間正社員の定着率:88%
■企業・職務の魅力:
同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。分譲マンション、商業ビル、商業施設(ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など)、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中に待遇が変わることはありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:15~17:45 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場4F 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/お台場海浜公園駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 497万円~703万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):249,300円~359,500円 その他固定手当/月:4,000円~32,000円 <月給> 253,300円~391,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は、前職給与、経験・年齢を考慮して決定します。 ■昇給:年1回(7月)※評価制度による ■賞与:年2回(6月・12月)※標準賞与4.7か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税限度額まで支給 家族手当:配偶者7,000円/子一人につき3,000円 住宅手当:月額10,000~19,000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金/65歳まで再雇用制度あり(1年更新) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社後は、OJTになります。 ■社内研修:リーダー研修、外部参加型研修、フロント研修、コンプライアンス研修、法務実務研修、双日株式会社主催各種実務研修など <その他補足> ■確定拠出年金 ■従業員持株会制度 ■休日割増賃金手当 ■特殊資格手当(対象資格61種) 一級建築士:40,000円 一級建築施工管理技士:20,000円 消防設備士(甲・乙):4,000円 ※社内規程により支給 ■東京不動産業健康保険組合加盟(全国の各種保養所の利用可能) ■育児休業 ■介護休業 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、夏期休暇、有給休暇、出産休暇(取得実績有り)、育児(取得実績有り)・介護休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇等 ※場合によっては休日出勤が発生しますが、振替休日を取得できます。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・建築・電気・空調等の施工管理や関連業務をご経験の方(オフィスビル、マンション、商業施設等) ■歓迎条件: ・二級建築士以上/2級建築施工管理技士以上/2級管工事施工管理技士以上/2級電気工事施工管理技士以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 双日ライフワン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0091 東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場4F |
| 事業内容 | ■事業概要: 同社は総合商社双日株式会社のグループ会社です。分譲マンション、商業ビル、商業施設(ショッピングセンター、物流倉庫など)、寮・社宅の総合管理を担っています。また、管理業務から付帯する修繕・工事・リフォーム・点検等の業務やお客さまの生活支援サービス事業など幅広い業務を行っております。双日グループの機能や情報ネットワークを活かし、時代を先取りしたさまざまなサービスの展開に挑戦しています。 ■事業構成: 1.マンション管理 2.ビル管理 3.工事 4.プロパティマネジメント(PM) ■詳細: (1)マンション管理: 管理組合サポート、管理員業務、メンテナンスサポート、緊急対応サポート、住環境向上サービス (2)ビル管理、商業施設管理、寮・社宅管理: 設備管理、警備業務、清掃業務 (3)工事: マンションリフォーム、マンション共用部修繕工事、ビル・オフィスリニューアル工事 (4)プロパティマネジメント(PM):資産価値の維持、向上、再生の為にPM・BM・CMをワンストップで提供 ■管理実績:2021年3月時点でマンション管理受託戸数33,351戸、オフィスビル・商業施設のPM受託棟数64物件、オフィスビル・商業施設のビルメンテナンス受託棟数120物件、コンストラクションマネジメント バリューアップ工事、リフォーム、仲介、オフィス移転など ■TOPICS:HPもご参照ください ・2017年10月2日にマンション事業本部に続き、東京ビル管理部において「ISO9001:2015 品質マネジメントシステム」の認証を取得しました。 ・2016年12月に保育所運営事業への新規参入しました。 |
| 代表者 | 梅田 毅 |
| URL | https://www.sojitz-lifeone.com/ |
| 設立 | 年1989年9月 |
| 資本金 | 324百万円 |
| 売上 | 11,018百万円 |
| 従業員数 | 690名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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発注者支援業務スタッフ/完全週休2日制・年間休日124日
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施工管理★未経験歓迎/賞与年2回/土日祝休み/資格手当・資格取得支援あり
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