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正社員
掲載予定期間:2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)
【大阪市/転勤無】Webマーケティング・広報担当 ※SNS企画運用・EC流入・ブランド拡大をお任せ!
【“ブランドを育てる”面白さを感じたい方におすすめ!/完全週休二日制(土日祝)/17:40退勤徹底で残業ほぼなし/マイカー通勤可】
■採用背景:
当社は、1955年創業の精密機械部品の商社として長年の実績を持つ老舗企業です。この度、新たな事業領域としてBtoC分野へ参入し、2026年夏に発売予定の男性用美容ブランド立ち上げを進めています。
今回募集するのは、そのスタートアップフェーズに参画し、SNS企画からEC運用、広報まで幅広く携わるポジションです。ブランドの成長を“自分の手でつくる”醍醐味を味わえる環境で、デジタルを軸にしたPRをリードしていただきます。
■業務内容
立ち上げメンバーとして、SNS発信、ECサイト運用、広告・クリエイティブ制作、広報まで一気通貫で担当します。ユーザーとの接点を増やし、ブランド認知向上とファンづくりを推進していただきます。
<主な役割>
(1)SNS企画・運用(約40%)
Instagramを中心に、TikTok・X・YouTubeを含む各SNSの企画運用を担当。投稿内容の企画、撮影ディレクション、ビジュアル制作、インフルエンサー施策などを行い、データに基づいた改善でフォロワーやエンゲージメントを高めます。インサイト分析や導線の検証も担います。
(2)ECサイト運用(約20%)
キャンペーン企画、商品ページ更新、販売データの分析などを実施。SNSや広告との連携を強化し、認知から購買までのユーザー導線を最適化します。
(3)Webマーケティング/クリエイティブ制作(約20%)
Photoshop・Illustratorを用いて画像や広告バナーを制作。広告効果の分析・レポートを行い、より効果的な打ち出しへ磨き込みを進めます。
(4)広報業務(約20%)
プレスリリース作成、メディア対応、新商品発表イベントのサポートなどを担当。ブランドの世界観とトーンを踏まえながら情報発信を行います。
■ポジション魅力:
立ち上げ期ならではのスピード感と自由度があり、「もっと良くできる」というアイデアをすぐに形にできる環境です。大阪から全国へ、そして世界へ。あなたの発信力で、新ブランドの価値を広げてください。
■働き方:
・年間休日は122日(土日祝)
・17:40の完全退社を徹底
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間中の条件面:変更点なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市生野区舎利寺2-13-4 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/寺田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,000円~323,000円 その他固定手当/月:11,000円 <月給> 250,000円~334,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※記載年収には賞与を含む ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 ※マイカー通勤可 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・OJT <その他補足> ・Netflix見放題:家族も対象 ・交通費支給:マイカー通勤可 ・育休支援:男女とも実績有 ・保養所:白良浜の目の前 ・収入保障保険:ケガや病気時に無期限で収入補填 ・退職金 ・フィットネスや映画館の割引 ・社員旅行/懇親会 ・スポーツ観戦チケット:オリックス・エベッサ ・ウォーターサーバー ・農業体験:会社の畑で農業体験 ・豪華ランチ会:月1回支給 ・従業員持株会:参加で配当金 ・医療相談アプリ:24時間365日無料で医者に相談可 ・誕生日手当:本人と家族の誕生日 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 GW休暇(5~7日間)/夏季休暇(5~7日間) 年末年始(5~7日間)/有給休暇(5日以上) ※4ヶ月に1回だけ土曜出勤があります。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎/職種未経験歓迎> ■必須条件:※全て必須 ・マーケティングの実務経験(SNS、ECサイトの企画運用も含める) ・Photoshop、Illustratorなどを用いた制作経験 ■歓迎条件: ・SNSとECを連携した広告誘導の経験 ・SEOライティング/コンテンツマーケティングの経験 ・広告代理店・制作会社との折衝/ディレクション経験 ・自社ブランドまたはD2Cブランドのマーケティング・広報立ち上げ経験 ・動画制作の経験 ・マーケティング会社での経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 山本精工株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒544-0022 大阪府大阪市生野区舎利寺2-13-4 |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は「機械加工はサービス業だ!!」をモットーに日本のモノづくりを盛り上げていく取組をしている独創的な技術商社です。 取引先からの依頼に対して、当社の技術と豊富なネットワークを駆使してモノづくりに応えていきます。 ■ビジョン: 我々は製造業として当たり前である「技術力」を売るのではなく、 お客様に「心の安定」や「安心感」を与えられるような会社体制を目指しております。 ■特徴(TOPICS): (1)安心のサービス ・自社設備:何があっても自社で責任を持ちます。緊急時や特急にも対応可能。 ・ネットワーク:加工範囲・キャパシティを気にせず見積りで注文。全国にあるので災害対策も万全。後継者問題も心配なし。 ・生産管理:毎日納期を追いかけて管理。営業が外出していても即見積り対応可能。 ・品質管理:全行程間に検査工程があります。検査員も多数!! (2)感動のサービス ・カエリ取り/梱包:専任のプロによる仕事。思いやり梱包も好評です。 ・在庫対応:納期短縮・コストダウンに貢献 ・営業マン:見積り→加工→品質→納期まで一貫して責任を持ちます。 (3)信頼のサービス ・お客様:日本全国150社以上のメーカー様より試作・量産のどちらにも対応。 ・仕入先:全国に250社以上。定期的な仕入れ量により良好な関係を構築。 企業理念は 「スタッフ並びに関係する方々を幸せにする」 頑張ればスタッフを大切にしている社長が、しっかり還元してくれます。 ダラダラと働く会社では全くございません。 決められた仕事の時間内にみんなで全力に前向きに取り組み、利益を会社に残す。 利益を残せばしっかりと還元してくれます。 また人間力向上を大切にしている会社なので 業務が出来るだけでなく仕事を通して人間力を高められる方を評価しています。 (あいまいな評価でなく項目ごとの教育シートがきちんとございます) 人生の中で仕事をしている時間は長いです。 仕事を通して成長出来る環境を当社は大切にしております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yamasei21.co.jp/ |
| 設立 | 年1955年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,279百万円 |
| 従業員数 | 58名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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