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正社員
【職務概要】
同社の第3の柱であるシステムソリューション事業において、成長著しいテレマティクス（自動車向けITサービス）分野のインフラ環境およびサービスの安定稼働を支える保守・運用マネジメント業務を担います。
【職務詳細】
・日常運用／保守：サーバログからの顧客問合せ内容の確認、調査、回答作成の管理
・障害対応：障害発生時の初動（ログ・疎通確認、サービス再起動等）対応、原因切り分け、開発チームへのエスカレーション、再発防止策の立案
・構成管理／運用改善：OSバージョンアップ対応、バッチの定期監視、手作業の自動化、作業効率向上のための仕組みづくり
・マネジメント：3～5名程度のメンバー管理および業務進捗の監督
・ソリューション提案：顧客（大手MaaS企業等）の要望や課題を解決するための技術的提案
【入社後の流れ】
メンバーとのOJTを通じて業務を習得していただきます。将来的には複数のサービスを横断して管理する上位職へのステップアップも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社の定める業務
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > マシン運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区中瀬1-8 JR京葉線「海浜幕張」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:同社の定めるところ |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：650万～800万円 月給制：月額350000円 賞与：年2回 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（待遇に変更なし）) ■福利厚生： 時短制度、出産・育児支援制度、継続雇用制度（再雇用）、社員持ち株会、財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度、慶弔見舞金制度、カフェテリアプラン制度、確定拠出年金、前払年金制度、育児短時間勤務制度、育児・介護シフト勤務制度、単身者住宅補助制度 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日133日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、勤続慰労休暇、積立休暇、結婚休暇、妻の出産休暇、服喪休暇、産前産後休暇、生理休暇、特別休暇（飛び石休暇の中日など） |
| 応募資格 | 【必須】 ・サービス保守運用およびインフラ構築の実務経験 ・クラウドサーバ系全般の知識 ・データベース系の実務経験 ・小規模（3～5名程度）のメンバーマネジメント経験 【尚可】 ・ITIL等のITSMスキル ・運用設計の経験 ・クラウドサーバ（AWS／Azure／GCP）の保守運用スキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | セイコーソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒261-8507 千葉県千葉市美浜区中瀬1-8 |
| 事業内容 | 【主な製品＆サービス領域】 ITシステム性能管理／ソフトウエア ネットワーク機器／サービス IoT組み込みモジュール／機器 監視・制御システム 金融／流通関連ソフトウエア 決済関連製品／サービス 外食産業向けシステム タイムスタンプ／電子署名・電子契約 システムインテグレーション関連 各種ソリューション |
| 代表者 | 代表取締役社長 関根 淳 |
| URL | https://www.seiko-sol.co.jp/ |
| 設立 | 年2012年12月 |
| 資本金 | 500百万円 |
| 売上 | 6289百万円 |
| 従業員数 | 701名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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