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正社員
【業務内容】
〇建築プロジェクトの一員として、プロジェクトに参加する多数の協力業者の日程調整、進捗管理、業務指示等、全体の進行を管理する施工管理業務を担当していただきます。
※未経験・文系出身者が多数活躍する業務です。
＜施工管理職の一日の流れ（一例）＞
■午前／出社、メールチェック⇒朝礼・安全確認⇒作業員への現場状況・注意事項の伝達⇒現場巡回⇒協力会社との打ち合わせ⇒進捗状況の確認
■午後／昼食⇒図面や要領書のチェックなど⇒現場巡回⇒所内打合せ⇒現場作業完了確認⇒事務所内作業（書類整理など）・明日の準備⇒退社
※未経験でも、入社後に研修（建築基礎、検査・安全衛生等の業務内容、ヒューマンスキル、ビジネスマナー、図面研修、模擬現場体験など）がありますので、安心してスタートできます。
＜主なプロジェクト例＞
・首都圏ターミナル駅開発、国家的イベント事業、有名アミューズメント施設、地域活性化事業など、さまざまなプロジェクトがあります。
【会社、仕事の特長、魅力】
・ランドマークとなる様な建物の建設に関わることができ、建物が完成したときの達成感は格別です。
・取引顧客数1,700社以上、年間契約件数約24,000件以上。多くの建設会社から信頼いただいており、ビッグプロジェクトに多数参画しています。
・社員のフォロー体制、独自の研修制度、模擬体験、資格取得、スキルアップ、キャリアアップなど全面的なサポート体制が整っており、挑戦する全ての社員を応援しています。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ※初回配属は、配属エリア、適性を鑑み、決定します。入社後に、話し合いの上で、施工管理サポート、設備機械の点検・メンテナンス業務のいずれかに配属を決定していきます。 ※受動喫煙防止対策：屋内原則禁煙 ※配属先により異なる ※就業場所の変更の範囲：本社及びすべての支店、営業所となります。 福島、宮城、岩手のいずれか ・東京駅まで電車ドアドアで90分以内 ※運転免許不要 上記以外は一都六県内転勤 ・名古屋市内在住or名古屋駅まで電車ドアドアで90分以内 "上記以外は、 ・愛知三河限定（豊田・岡崎・安城・西尾) ・東海中限定（三重・愛知） ・東海東限定（豊橋・静岡西※御殿場より西） ・東海全域(愛知、三重、岐阜、静岡)" "・大阪駅まで電車ドアドアで90分以内 ・京都駅まで電車ドアドアで60分以内 ・神戸駅まで電車ドアドアで60分以内" "上記以外は、 ・関西西限定（兵庫・大阪） ・関西東限定（京都・滋賀・大阪） ・関西全域(大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀)" ・中国中限定（広島・岡山） "・博多駅まで車で1時間以内 ・熊本県菊池郡菊陽町まで車で1時間以内 ※初回配属のみ通勤、2回目からは九州内転勤" 上記以外は、九州内転勤 ・8:00～17:00、9:00～18:00 等 ※配属先に準ずる（実働8時間/休憩1時間） ・時間外勤務：あり（月間平均残業時間16.5時間） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ●月給：28万202円以上+ 残業超過分100％支給 【対象都道府県】 東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬 ・基本給：208,000円 ・エリア職種手当：25,000円 ・稼働手当：10,000円 ・みなし時間外手当（20H）：37,202円 ●月給：26万9,824円以上+ 残業超過分100％支給【対象都道府県】 大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良・和歌山 ・基本給：208,000円 ・エリア職種手当：16,000円 ・稼働手当：10,000円 ・みなし時間外手当（20H）：35,824円 ●月給：26万5,212円以上+ 残業超過分100％支給 【対象都道府県】 北海道・青森・秋田・岩手・山形・宮城・福島・石川・富山・福井・新潟・長野・静岡・山梨・広島・山口・岡山・島根・鳥取・愛媛・高知・徳島・香川・福岡・宮崎・長崎・佐賀・大分・熊本・鹿児島・沖縄 ・基本給：208,000円 ・エリア職種手当：12,000円 ・稼働手当：10,000円 ・みなし時間外手当（20H）：35,212円 ●月給：28万5,967円以上+ 残業超過分100％支給 【対象都道府県】 愛知・岐阜・三重 ・基本給：208,000円 ・エリア職種手当：30,000円 ・稼働手当：10,000円 ・みなし時間外手当（20H）：37,967円 ※昇給、年２回(10月・4月)※入社後1年以上を対象とする。 ※試用期間中、および出勤日数による支給制限があります。 ※固定残業代20時間分/超過分別途支給 ・家賃補助 等 ・借上社宅制度 ( 会社の事情で異動等が発生した場合 ) ・自動車免許取得奨励金あり(20万円)入社後支給 ・社宅・寮完備（5割会社負担、家具家電付き物件を手配等 ※規定あり） ・引越費用全額会社負担（条件あり） ・選択制DC（確定拠出年金）制度 ・資格取得支援（受講費用最大24万円を会社負担）ー手当の続きは下段にー |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制 ※配属先の年間カレンダーにより異なる ・有給休暇（初年度10日） ・夏季冬季休暇 他 ・年間休日数118日（2024年度予定） ー手当の続きー ・報奨金（例：社員紹介制度） ・社員持株会制度 ・慶弔見舞金 ・速払い制度（給与の前払いを行なう制度） ・社内連絡会などの社内交流イベント |
| 応募資格 | ●一都六県（東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬）：中学卒業～ ●北陸エリア(石川・富山・福井）：中学卒業～ ●上記以外のエリア：高校卒業～ 【MUST】 ・未経験者、第二新卒者歓迎！ ※職種経験、業界経験、社会人経験すべて問いません。 【WANT】 ・接客や販売などのご経験がある方 ・PC基本操作が出来る方、Excel・Wordが使える方は歓迎します。 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい方。 ・コミュニケーション能力を活かしたい方。 ・チームワークを大切にしたい方。 ・役立つスキルを身につけて正社員として働きたい方。 ・キャリアアップをしていきたい方。 ・コツコツと、じっくりと仕事をしたい方。 ・ものづくりに興味と意欲をお持ちの方。" 19歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オープンアップコンストラクション |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-3-1 |
| 事業内容 | 日本のインフラである建設業の最も深刻な人的課題を解決する、業界No.1×変革期の夢真で、専門性と安定性の両立ができるキャリアを築き、 一緒に大きな社会課題を解決しませんか？ ■事業内容： 当社は建設技術者派遣で業界No.1の規模を有し、6,000名以上の建設技術者が在籍しています。大手ゼネコンを中心に2,000社超・約3,700件のプロジェクト先とパートナーシップを築き、リニア中央新幹線や麻布台ヒルズなど日本を代表する案件にも多数参画してきました。 一方で近年は成長スピードに鈍化が見られたことにより、事業の価値を再定義し、経営理念・方針・体制を刷新。リクルート出身の経営陣を迎え、事業の再成長と新たな価値創出を目指して、組織改革および事業構造の見直しを進めています。 この変革期に、建設という社会インフラの課題解決をビジネスで推進し、変化を成果へつなげる提案型の営業人材を増員募集します。 将来的には新たな組織でマネジメントを担う幹部候補としての活躍を期待しています。 ■夢真の魅力 【人の成長に関わるやりがい】未経験者を採用・研修し成長を支援。営業職は技術者が手に職を得て人生を好転させる瞬間に立ち会えます。 【安定基盤と変革期の面白さ】東証プライム上場グループの安定性に加え、新しい事業創出に挑める環境です。 【社会インフラで安定キャリア】建設は生活に欠かせず将来性も高い業界。専門性を磨き、自らの仕事を形として残せます。 【若手中心の成長環境】社員の7割が20～30代。最大手の安定性とベンチャー的成長環境を兼ね備え、女性も多数活躍。 |
| 代表者 | ?比良 直人 |
| URL | https://www.openup-construction.co.jp/ |
| 設立 | 年1976年09月 |
| 資本金 | 110百万円 |
| 売上 | 37,921百万円 |
| 従業員数 | 8,119名 |
| 平均年齢 | 31.1歳 |
| 主要取引先 | 上場建設会社及び空調・衛生・電気設備会社及び上場大手メーカー系プラント工事関連会社 |
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