正社員
掲載予定期間：2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)
【一宮】未経験歓迎/建築工事の管理アシスタント/施工管理としてキャリアUP/教育体制◎/転勤無
★正社員経験不問！未経験からでも地場に根付いてキャリアUP
★安定の建設業界！長く続けて多くのスキル取得！会社全体で育てる社風！
■当社について
当社は、商業施設を中心とした建設会社です。
美容院、カフェ、介護施設など、幅広い業種の建築を手がけています。企業様の「東海エリア1店舗目」の出店支援など構想段階から伴走し続けるために、未経験からでも売上拡大を目指し新しい仲間を募集中です。
《建設会社＝ゼネコンとは》
建物や道路、橋などをまとめて計画し、多くの職人さんや会社を指揮してつくり上げる建設会社のこと
■業務内容
まずは、現場で管理のアシスタント業務からスタートします。
幅広い世代・人たちとコミュニケーションが取れる方であれば、早期に活躍可能です。
《施工管理とは》
施工管理とは、工事が安全に予定どおり進むように、作業の計画・品質・安全・予算をまとめて管理する仕事です。職人さんの動きや工程を確認し、建物や道路をきちんと完成させるための“現場のリーダー”の役割をします。建物をつくるにあたり必要な職務であり、施工管理技士という資格は国家資格でスキルUPにつながります。
《まずは》
・現場写真の撮影
・職人さんとの連携補助
・工程表の作成補助
・安全管理のサポート
・資材の手配補助
《将来得られる経験》
・住宅の自由設計案件
・土地活用の相談同席
・商業施設の出店支援
など、施工管理でありながら、“建物だけでなく、事業や暮らしに関わる仕事・スキル”を目指せます。 現在は受注増に合わせ増員し、将来組織を拡大させていくので、リーダー／責任者のポジションを目指しやすい環境です。
＜担当案件数、エリア＞
まずは先輩のサポート業務から始め、徐々に担当を持てるよう育成します。
入社後しばらくは先輩と同行。
一人で案件を持つことはありません。
エリアはほぼ愛知県内で、社用車を貸与、直行直帰も可能です。
転勤はありませんので、地場に根付いて年収・キャリアを得ていくことが可能です。
■組織構成
・従業員数10名＋社長1名＝合計11名
・年齢構成 事務＝32歳、施工管理/営業＝40～60代（平均46歳）
現場一筋の経験豊富なメンバーです。技術は本物ですので未経験からでも、一人前に育つことができる環境があります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県一宮市木曽川町黒田十二ノ通り15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※担当エリアはほぼ愛知県内です。 ※社用車貸与／直行直帰可能 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,000円 その他固定手当/月：41,000円～81,000円 固定残業手当/月：65,000円～75,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで最低保証金額です。年齢・スキル・経験を考慮のうえ、決定いたします ■賞与：年2回（8月、12月）※実績により決算賞与あり ■昇給：年1回 ■資格手当:5000～10,000円 ・モデル年収 （1）入社時450万 →（2）資格習得3～５年後500～550万 →（3）管理職600～700万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ・資格保有者 建築施工管理1級（2名）2級（1名）、1級建築士（1名）2級建築士（1名） と有資格者も多く、技術力高い教育が可能です。 ＜その他補足＞ ■社用車貸与、ガソリンカード／ETCカード支給 ■職務手当 ■役職手当 ■資格手当 ■携帯手当 ■作業服貸与 ■社員旅行 ■資格手当:5000～10,000円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 ※土曜日は隔週でお休み GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・建築業界に興味がある方 ・普通自動車免許（AT可） ■歓迎条件： ・建築系学科卒 ・施工管理を目指している方 ・資格取得を目指している方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイタック |
|---|---|
| 所在地 | 〒493-0001 愛知県一宮市木曽川町黒田十二ノ通り15 |
| 事業内容 | ■事業内容： 総合建設業 【建築工事】 （1）木造建築 注文住宅、社寺建築、商業施設等、新築・増改築工事 （2）商業建設 小規模店舗から大規模店舗まで店舗の新築、改装工事 （3）ビル建設 マンション・アパート、住宅、工場、倉庫、事務所等の新築、増改築工事 （4）リフォーム 木造、鉄骨造、鉄筋コンクリート造、 建築物の小規模なものから大規模なものまでの修繕工事 【土木工事】 （1）外構、エクステリア、造園工事 （2）造成工事・各種横築物工事 （3）測量業務全般 【建築設計業務】 （1）建築、土木、設備工事に関する設計企画、コンサルティング 【不動産事業】 賃貸アパート、マンションの建物管理 （1）不動産の運用、賃貸、売買、仲介 （2）不動産の調査、及び取引に関する研究、コンサルタント業務 【各種解体工事】 （1）木造、鉄筋、鉄筋コンクリート造りの、建物、設備、施設の解体工事全般 ■経営理念： 1,環境とバランスの取れた優れた技術、品質の高い建造物･施設を建設することを通じて広く社会に貢献する。 2,常に顧客の立場にたって考え行動し、顧客の幸せを願う心を持ち、顧客の希望にかなった建造物を建設する顧客第一主義を目指す。また、顧客に満足を得て頂くことにより企業の信用向上に努める。 3,役員、従業員全員が常に情熱、問題意識、疑問をもって研究、開発、業務に取り組むことにより、企業として発展、成長を遂げる。 4,従業員が意欲を持って働けるような快的な環境を創造する |
| 代表者 | - |
| URL | https://kk-itac.jp/ |
| 設立 | 年1963年6月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 1,000百万円 |
| 従業員数 | 9名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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