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【株式会社城南キャピタル】不動産営業#基本定時退社#インセンティブ月平均50万円#年収1000万円も可#20代30代活躍中#転勤なし(正社員)

株式会社城南キャピタル 求人ID:39695506
求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

【Point.1】業務管理システムの導入で面倒な書類作業を削除!だから残業月10h以下
【Point.2】インセンティブの平均支給額は月50万円&年収1000万円を超える先輩も在籍
【Point.3】気合は一切不要!不動産業界の営業経験を活かせる環境

当社は仕入・販売の部門には分かれておらず、
仕入れから販売まで一貫して担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
■不動産仲介会社への訪問・電話による関係構築
■自社システムを活用した物件の相場調査・詳細確認
■物件の価値を高めるリノベーション・リフォームプランの企画
■購入希望のお客様へのコンサルティング・販売提案
■契約に関する各種調整・アフターフォロー
など

~これまでの経験や知識を活かせる~
将来的には、台湾をはじめとする海外オーナー様への対応や、
海外事業部との連携に携わるチャンスも!
不動産ビジネスのプロとして、
グローバルな知見や経験を積める環境があります。

~あなたの得意な物件を選べる!~
基本的に区分マンションをメインに取り扱っていますが、
一棟ビル・土地・店舗・事務所など幅広い物件を扱っています。
不動産業界の知識を活かして、あなたが得意とする分野に挑戦しましょう!

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【営業スタイル】
\業務管理システムでDX化/
自社システムで相場分析を効率化し、事務はバックオフィスが担当!
営業は顧客との信頼構築に専念できます。
銀行提携により融資提案もしやすく、高い成約率を誇ります。

【業務管理システムを導入!だから残業は月10h以下】
当社は、不動産業界にありがちなアナログ作業はありません!
自社開発の業務管理システム「UCHIDE」を導入し、
DX化を推進しています。

\業務管理システム「UCHIDE」とは?/
■仕入れの見込み管理から契約書作成までシステムで完結
■過去の取引データや周辺相場をワンクリックで把握
■役所に行かずとも社内で物件調査が完了
■個人に支給されるインセンティブ額まで管理

独自のシステムに加え、
バックオフィスの人が事務作業をサポート。
そのため、無駄な業務がなく、
残業月平均10時間以下を実現しています!
効率的に成果を出し、
私生活も大切にしながら稼げますよ◎

【業界最高水準の還元率!あなたの「稼ぎたい」という想いに応える】
\社員の頑張りには、業界トップクラスのインセンティブで正当に応えます/
★ノルマは月間粗利300万円!着実に達成可能なライン
★粗利1,000万円以上なら最大17%を支給
★入社2年目で年収653万円&入社9年目で年収1,380万円を実現している社員も在籍

「不動産業界にいるなら社員全員が稼いでほしい」。
これは当社の社長が抱き続けている強い信念です!
そのため、利益は可能な限り社員へ還元する仕組みを徹底。
「もっと稼ぎたい」という方は、ぜひお待ちしております!

【身につくスキル・キャリアパス】
\社歴に関わらず、あなたの努力が正当に評価/
さらに売上100億円の高みを目指して急成長を続けている当社。
組織の拡大に伴い、新しい事業部の設置や「UCHIDE」の導入などの土台作りも進んでいます。
営業全員が毎月インセンティブをもらうなど、実績が収入に反映!
そのため、個人の成長に合わせて着実にステップアップしていくことが可能です。

【入社後の成長サポート】
~あなたの経験をしっかり活かせる安心な環境~
◎大手不動産会社出身講師による全社知識研修では最新の市場動向や専門知識を学習
◎毎日のロープレも行い、実践的な商談スキルをゲット
◎講義歴15年以上の社内講師による「宅建取得講座」も開講!国家資格の取得を会社がサポート
自信を持って営業をスタートできる、業界屈指の教育環境を整えています。

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ポイント1あなたの得意とするエリア・物件での営業! インセンティブだけで月300万円の実績もある、圧倒的に稼げる環境へ。

\社員が縛りなく、しっかり稼げる環境をご用意/
■業界トップクラスの還元率■
業務管理システム「UCHIDE」と
バックオフィスのサポートがあるため、
事務作業は削減され、営業活動に専念できます!

◎業界トップクラスの還元率!インセンティブ率は平均15%
◎インセンティブの平均支給額は月50万円
◎働く社員全員が毎月目標を達成してインセンティブをゲット
◎インセンティブだけで月300万円の支給を受ける先輩も
◎入社数年で年収1000万円を超える先輩も多数在籍
◎入社から6ヶ月間は給与に加えて、ビジター手当を5万円支給

■あなたの領域でしっかり稼ぐ■
「売りたい物件が扱えない」「頑張りを評価してもらえない」
という不満を解消しませんか?

当社が扱う商材はワンルームからタワーマンション、
土地、戸建て、駐車場まで幅広く、
全国のエリアに対応しています!
仕入れから販売まで一貫して行っているため
あなたが一番得意とする領域で稼ぐことが可能です。

あなたのスタイルで営業に向き合い、
理想とする給与を手に入れませんか?

ポイント2今は事務作業はなく、営業だけに専念できています!

前職では、物件調査のために役所を駆けずり回り、帰社後も膨大な書類作成に追われる日々。提案準備に時間を割けず、常にもどかしさを感じていました!
しかし、当社に入社して自社システム「UCHIDE」に触れて、その常識が覆されましたね。過去の取引データや周辺相場がワンクリックで手に入るので、リサーチにかかっていた時間は劇的に短縮。さらに契約書類の作成も専任のバックオフィス部隊が手厚くサポート。
今は、お客様へのヒアリングや最適な提案といった、営業に専念できています!

ポイント3入社2年で年収653万円!頑張りが評価につながって嬉しいです

私が一番驚いたことは、「エリアや物件の縛りがない」こと!自分がこれまで培ってきた領域で営業ができるので、入社2年目で年収653万円と大幅な収入UPを叶えることができました。利益がしっかりインセンティブとして還元されるので、毎月のモチベーションも高く仕事に向き合えています!仕事に対して意欲的な方であれば、高みを目指すことも可能です!
また、ただ稼げるだけでなく、しっかり学べる体制も整えています。週1回の知識研修や毎日のロープレ、さらに社内講師による宅建講座など、誰もがスキルアップを目指せる環境もご用意!不動産営業としての、さらなる高みを目指したい方には、ぴったりです。

ポイント4取材担当者より

今回の取材で最も印象的だったことは、「営業が営業らしく、正当に稼げる環境」への徹底したこだわりだ。多くの不動産会社がエリアや物件種別に縛りを設ける中、同社にはそれが一切ない。全国のあらゆる物件が商材となるため、あなたに合わせた営業スタイルを見つけることが可能だ。また、それを支えるのが、自社開発システム「UCHIDE」。膨大なリサーチ業務をワンクリックで完結でき、さらに契約実務はバックオフィスがサポートするという、稼ぐための分業体制が確立されていた。
「不動産営業なら稼いでほしい」と言う社長の言葉通り、インセンティブのみで月300万円を超える社員もいるという事実に驚かされた。ただ稼げるだけでなく、残業を減らし、教育機会を整える。不動産営業の地位を向上させたいという、同社の本気度が伝わる取材となりました。ぜひ今回を機に応募してみてはいかがだろうか。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません
勤務時間 ★月平均残業時間は10時間以下
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
月平均残業時間は10時間以下!オンとオフのメリハリをつけながら働けます。

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 \転勤はありません!「日本橋駅」より徒歩3分/

【本社】
東京都中央区日本橋2丁目10-12 プレリー日本橋ビル7階

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通 東京メトロ東西線・銀座線・都営地下鉄浅草線「日本橋駅」より徒歩3分
給与 \インセンティブだけで月300万円の支給実績も!入社6ヶ月間はビジター手当5万円支給/
月給25万円~45万円+インセンティブ

【稼ぎたい方大歓迎!インセンティブについてご紹介】
◆ほとんどの営業が毎月売上目標を達成
◆粗利の最大17%という業界トップクラスのインセンティブ
◆インセンティブの平均支給額は月50万円
◆インセンティブだけで月300万円の支給実績あり

※入社6ヶ月間はビジター手当50,000円支給するので、月給30万~40万円になります。
※経験・スキル・年齢に応じて優遇します。
※月給には固定残業代(30時間分:4万4600円以上)を含む。超過分は追加支給。
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。

【実際の給与例】
\ほとんどの営業が毎月売上目標を達成しています!/
・年収653万円|入社2年目|25歳(月給+インセンティブ)
・年収717万円|入社3年目|27歳(月給+インセンティブ)
・年収1380万円|入社9年目|43歳(月給+インセンティブ)
待遇・福利厚生 ■昇給あり(随時)
■インセンティブ
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給(通勤/営業活動)
■役職手当
■扶養手当(配偶者:月5000円、子1人につき:月5000円)
■資格手当(宅建:月3万円)
■結婚祝い金(5万円)
■出産祝い(3万円+お祝い旅行もプレゼント!)
■ビジネスフォン支給
■定期健康診断
■社内イベント(以前はビンゴゲーム大会、誕生日会、食事会、締め会などを開催)
■敷地内禁煙
休日・休暇 ■完全週休2日制(水・日)
■GW休暇(5日~)
■夏期休暇(7日~)
■年末年始休暇(7日~)
■有給休暇
■産前産後・育児休暇
■慶弔休暇

募集背景

~売上100億円企業へ!共に高みを目指す仲間を募集中~
私たちは設立から一貫して成長を続け、直近では年商68億円を達成しました。現在は不動産開発の本格化や最新システムの導入など、組織が進化している真っ只中。この勢いをさらに加速させ、売上100億円へと突き進むため、組織の核となる新たなメンバーを募集します!

応募方法

応募資格 \あなたの実力を当社で発揮!気合は一切いりません/
■不動産業界の営業経験者(2〜3年以上)
■学歴・宅建不問
■第二新卒歓迎
■ブランクOK

◎口下手な方でもご安心ください!
私たちは何よりも「誠実さ」を大切にしています。
お客様への早い返信や、こまめな訪問などの対応が
信頼を築くきっかけに!
本気でお客様に向き合えることが、
稼げることにつながりますよ。


【歓迎する経験・スキル】
\こんな方大歓迎!/
◆不動産業界での営業経験をお持ちの方
◆戸建てや土地の売買の営業経験をお持ちの方
◆マンション・戸建て・土地などの不動産査定に強い方
◆経験を活かして収入アップを実現したい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社城南キャピタル
所在地 【採用連絡先】
東京都中央区日本橋2丁目10-12 プレリー日本橋ビル7階
事業内容 \当社の魅力を一挙にご紹介!/
◎自社開発の独自システム「UCHIDE」を導入して業務を効率化
◎独自のDX推進により、残業はほぼなし
◎2013年設立の急成長企業
◎転勤なし!「日本橋駅」より徒歩3分

【事業内容】
■不動産購入売却に関するコンサルティングサービス業
■不動産有効活用に関するコンサルティング業
■不動産仲介業
■賃貸管理事業 他

【許認可】
東京都知事 (2) 第95133号
代表者 廣瀨 貴之
URL https://www.jonan-capital.co.jp/
設立 2013年1月
資本金 3000万円
売上 68億円(2023年12月期実績) 51億円(2022年12月期実績)
従業員数 28名(2026年2月時点)
平均年齢 -
主要取引先 -
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