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正社員 イーキャリアFA

【矢崎総業株式会社】次世代向けモビリティ、二輪ビジネス拡大に向けた企画構想/開発(正社員)

矢崎総業株式会社 求人ID:39697247
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
次世代モビリティ、二輪ビジネス領域拡大に向けた人材の獲得

【部・チームのミッション・業務概要】
顧客ニーズ、市場ニーズを調査/分析し、新規ビジネス受注獲得に向けて自動車ワイヤーハーネス、二輪ワイヤーハーネスの企画/開発構想を立案、顧客への構想提案を行い、受注の獲得、利益最大化に向けた構想提案の具現化に向けて活動を実施しています。

【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】
・二輪市場、トレンドの調査/分析とまとめ。
・調査/分析結果からの企画開発構想の立案。
・提案構想に対する社内関連部門との折衝と連携による技術開発、客先への提案の実施。
・トレンドを捉え、自身の企画立案、客先への提案により、採用に至れば、カーメーカー様を通じて、世の中に自分の仕事の結果として認めてもらえるやりがいと満足感が得られる職務です。

【部・チームの人数や雰囲気】
部としては12名、2チーム編成のホンダ四輪/二輪企画開発構想の立案、客先提案、受注活動を行う部署です。
・少数なので皆で助け合いながら、気さくに話あいや相談がしあえる仲間たちがいます。
・会社方針、部の方針に実直に向き合い、成果を追求する姿勢を皆が持ち合わせています。
・皆が各目標達成に向け、責任をもって取り組める業務環境作りを重視しています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 栃木県那須烏山市
交通 -
給与 年収 450万円~750万円
待遇・福利厚生 経験・スキルに応じて変動します
休日・休暇 完全週休二日(土日)

応募方法

応募資格 【必須要件】
◆希望学歴
 ■高卒以上

◆必須条件
 ■普通自動車第一種運転免許
 ■PCスキル全般
【歓迎要件】
◆歓迎条件
 ■企画、開発、または設計部門等での経歴がある方
 ■設計ツールとしてCATIAが使用出来る方
◆歓迎する出身業界
 ■自動車業界、自動車部品メーカー、通信機器メーカー、ソフト設計メーカー
◆その他要望
 ■お客様及び社内関連部門との連携・整合業務が重要となるため、元気に発言でき、積極的に行動が取れる方
 ■仲間と協力、助け合える関係構築を臆さない方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 矢崎総業株式会社
所在地 〒108-0075
東京都港区港南1-8-15
Wビル7F
事業内容 ■概要:自動車用ワイヤーハーネスで世界トップクラスを誇る独立系メーカーで日本を含む46カ国・141法人・従業員約24万人で展開するグローバル企業。
YAZAKIの開発コンセプトは「つなぐ」。独自の視点と技術からヒトとモノ、またはモノとモノをつなぐことで、社会に役立つさまざまな製品を生み出しています。中でも主力商品は、自動車に必要な電線や情報回路をコンパクトに束ねた、いわばクルマの神経・血管にあたるワイヤーハーネス。国内は基より各国の主要カーメーカーから高い評価を受け、世界トップクラスを誇ります。
■事業分野:自動車機器分野と生活環境機器分野を中心に研究開発から生産、販売までを一貫して行っております。
(1)自動車機器分野:自動車用部品(組電線・メーター・コネクタ、スイッチ・車載電子機器等)
(2)生活環境機器分野(電線・ケーブル及び光関連製品・ガスメーター・ガス漏れ警報機・セキュリティシステム・ソーラー機器・情報通信関連機器等)
(3)新規事業分野(介護事業、リサイクル事業、農業事業等)
■社風・企業文化:矢崎グループ創業以来の社是は、「世界とともにある企業」「社会から必要とされる企業」です。
創立以来、「社会に貢献できる事業の展開」「人を大切にする会社」「法の遵守」など、経営者・従業員一丸となって、独自の企業風土や文化を育ててきました。そのひとつは「現場主義」です。経営者自らが率先して現場を見て回り、従業員と意見を交わし、生の声を吸い上げてお互いの理解を深めようとする姿勢です。更には、事業立案に際しては収益の問題よりも、その事業が「社会にどのように役立つか」を常に出発点としてきました。同社は、このような長年にわたり培ってきた企業風土、文化をかけがえのない財産とし、今後も社是の精神に則った事業活動を展開していく考えです。
■環境への配慮:創業社長である故矢崎貞美氏が伝えた「もったいない精神」は矢崎の環境DNA誕生につながっており、「ゴミではない資源である、どんなものでも工夫すればまた使える」という考え方は、現在の5R活動へと継承され、社会貢献性の高い企業としても有名です。
21世紀の企業は、ただ開発力や技術力を誇るだけでなく、環境対応力も考えなくては生き残れません。
その点、矢崎は他社を一歩も二歩もリードしています。
代表者 代表取締役社長 矢﨑 信二
URL http://www.yazaki-group.com/
設立 年1941年10月
資本金 3,191百万円
売上 1,945,400百万円
従業員数 241,484名
平均年齢 40.7歳
主要取引先 -
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